«الاستثمار العالمي»: المستثمرون الدوليون تضاعفوا 10 مرات    قيود الامتياز التجاري تقفز 866 % خلال 3 سنوات    رئيسة (WAIPA): رؤية 2030 نموذج يحتذى لتحقيق التنمية    سعود بن مشعل يشهد حفل "المساحة الجيولوجية" بمناسبة مرور 25 عامًا    السد والهلال.. «تحدي الكبار»    ظهور « تاريخي» لسعود عبدالحميد في الدوري الإيطالي    أمطار على مكة وجدة.. «الأرصاد» ل«عكاظ»: تعليق الدراسة من اختصاص «التعليم»    «التعليم»: حظر استخدام الهواتف المحمولة بمدارس التعليم العام    إسماعيل رشيد: صوت أصيل يودّع الحياة    من أجل خير البشرية    وفد من مقاطعة شينجيانغ الصينية للتواصل الثقافي يزور «الرياض»    محمد بن راشد الخثلان ورسالته الأخيرة    مملكتنا نحو بيئة أكثر استدامة    نيوم يختبر قدراته أمام الباطن.. والعدالة يلاقي الجندل    في الشباك    بايرن وسان جيرمان في مهمة لا تقبل القسمة على اثنين    النصر يتغلب على الغرافة بثلاثية في نخبة آسيا    قمة مرتقبة تجمع الأهلي والهلال .. في الجولة السادسة من ممتاز الطائرة    وزير الخارجية يشارك في الاجتماع الرباعي بشأن السودان    الكرامة الوطنية.. استراتيجيات الرد على الإساءات    نائب أمير الشرقية يكرم الفائزين من القطاع الصحي الخاص بجائزة أميز    ألوان الطيف    ضاحية بيروت.. دمار شامل    «بنان».. جسر بين الماضي والمستقبل    حكايات تُروى لإرث يبقى    جائزة القلم الذهبي تحقق رقماً قياسياً عالمياً بمشاركات من 49 دولة    نقاط شائكة تعصف بهدنة إسرائيل وحزب الله    أهمية قواعد البيانات في البحث الأكاديمي والمعلومات المالية    الأمير محمد بن سلمان يعزّي ولي عهد الكويت في وفاة الشيخ محمد عبدالعزيز الصباح    تطوير الموظفين.. دور من ؟    السجن والغرامة ل 6 مواطنين ارتكبوا جريمة احتيالٍ مالي    قصر بعظام الإبل في حوراء أملج    كلنا يا سيادة الرئيس!    القتال على عدة جبهات    معارك أم درمان تفضح صراع الجنرالات    الدكتور ضاري    التظاهر بإمتلاك العادات    مجرد تجارب.. شخصية..!!    كن مرناً تكسب أكثر    نوافذ للحياة    زاروا المسجد النبوي ووصلوا إلى مكة المكرمة.. ضيوف برنامج خادم الحرمين يشكرون القيادة    الرئيس العام ل"هيئة الأمر بالمعروف" يستقبل المستشار برئاسة أمن الدولة    صورة العام 2024!    ما قلته وما لم أقله لضيفنا    5 حقائق من الضروري أن يعرفها الجميع عن التدخين    «مانشينيل».. أخطر شجرة في العالم    التوصل لعلاج فيروسي للسرطان    محافظ صبيا يرأس اجتماع المجلس المحلي في دورته الثانية للعام ١٤٤٦ه    وزير الخارجية يطالب المجتمع الدولي بالتحرك لوقف النار في غزة ولبنان    استعراض السيرة النبوية أمام ضيوف الملك    أمير الشرقية يستقبل منتسبي «إبصر» ورئيس «ترميم»    الوداد لرعاية الأيتام توقع مذكرة تعاون مع الهيئة العامة للإحصاء    أمير الرياض ونائبه يؤديان صلاة الميت على الأمير ناصر بن سعود بن ناصر وسارة آل الشيخ    أمير منطقة تبوك يستقبل القنصل الكوري    البريد السعودي يصدر طابعاً بريدياً بمناسبة اليوم العالمي للطفل    الدفاع المدني يحذر من الاقتراب من تجمعات السيول وعبور الأودية    الأهل والأقارب أولاً    الإنجاز الأهم وزهو التكريم    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



شباب يتعرفون على كيفية الحصول على الوظيفة
نشر في عكاظ يوم 02 - 07 - 2013

أجمع عدد من الشباب والفتيات الذين اجتازوا البرنامج التدريبي «مهنتك حافز» والذي نظمته مؤسسة تعمل في مجال الموارد البشرية بالتعاون مع أكاديمية دلة للعمل التطوعي، أن البرنامج أضاء لهم طريق المستقبل وفتح أذهانهم على كيفية اختيار التخصص الجامعي المرتبط بالحراك التنموي وسوق العمل واحتياجات المجتمع، فضلا عن سبل اجتياز المقابلة الشخصية.
وأضافوا أن ورش العمل التي أقيمت على مدى أربعة أيام ركزت على ارتباط ميول الشخص وقدراته والتخصص الذي يريد أن يركض في مساراته، فضلا عن الآليات الجديدة والطريقة الصحيحة لكتابة السيرة الذاتية باحترافية أكثر، إضافة للتجهيز الصحيح لاجتياز المقابلة الشخصية باعتبارها الأساس الأول للحصول على الوظيفة، مؤكدين أنهم وجدوا الإجابة على الأسئلة التي كانت تدور في أذهانهم.
يذكر أن البرنامج قدم عروضا لنماذج شبابية ناجحة منها أمل علاوي، سوزان الرفاعي، والمهندسة وعد باجنيد. فيما شاركت في التدريب الدكتورة كاميليا بدر كريم، الدكتورة حليمة عبدالوهاب، والمدربة نسرين الشامي.
وبين مروان عبدالكريم المناري أن البرنامج استطاع أن يوائم بين مقدرات الشباب وتخصصاتهم المستقبلية، مؤكدا أنه استفاد كثيرا من البرنامج، ودعا إلى إطلاق مثل هذه البرامج المؤثرة التي تساهم في بناء مقدرات الشباب وتصوغ واقعهم بطريقة ديناميكية.
ومن جانبه أوضح مازن إكرامي عن استفادته من البرنامج، لافتا إلى أنه تعرف على الطريقة الصحيحة لكتابة السيرة الذاتية واستطاع أن يتعرف على آليات اختيار التخصص الذي يرغب فيه.
وفي نفس السياق أوضح حامد البيشي أن مثل هذه البرامج لها فعل السحر في نفوس الشباب وتمكنهم من التواصل مع حراك التخصص الذي يرغبون فيه.
بينما أوضحت كل من سارة فلاتة ونرمين إكرامي عن استفادتهما من البرنامج والذي أضاء لهما الطريق لمعرفة التخصص المناسب لكل المشاركين فيه.
وحول هذه المبادرة أوضح أيمن فلمبان المدير التنفيذي لإدارة المسؤولية الاجتماعية بدلة البركة أن الأكاديمية حريصة منذ إنشائها على تقديم كل ما هو فاعل من برامج احترافية وتدريبية للشباب، لافتا إلى أن البرنامج يتلمس احتياجات الشباب والفتيات للتأهيل للوظيفة والبداية في المستقبل العملي والمهني.
وأضاف فلمبان بقوله: «وجدنا استجابة كبيرة من المدربين والمدربات وكذلك الشباب والفتيات، بما يعني احتياجهم لمعرفة الطرق الصحيحة لكتابة السيرة الذاتية واجتياز المقابلات الشخصية، وكذلك عرض نماذج واقعية لشخصيات ناجحة عن اليوم الأول للوظيفة وما سبقه من مقابلة شخصية وما يمكن التعرض له من مواقف محرجة أحيانا، وهذه كلها جهود لتنمية الشباب وتعزيز ثقتهم في أنفسهم ومستقبلهم».
ومن جانبه أكد الدكتور محمد دهشان عضو هيئة تدريس بكلية الفارابي لطب الأسنان أن خريجي الجامعات غير مؤهلين لكتابة السيرة الذاتية، وذلك لعدم تدريبهم ورفع كفاءتهم في كيفية إعداد وكتابة السيرة الذاتية، كما أن هناك حاجة ملحة لإعداد الممتحنين لتلقي طالبي الوظائف بشكل مناسب حتى تتم الاستفادة من التدريب العائد عليهم بفائدة علمية أكاديمية.
وبين الدكتور دهشان أن الاختبارات التي تتم عن طريق الشبكة العنكبوتية جيدة، ولكن تحتاج إلى تطوير ولا تعتبر كافية، لأن التقديم عن طريق الشبكة العنكبوتية هو نظرة عامة وليس نظرة تخصصية.
من جانبها أكدت الدكتورة كاميليا بدر كريم مسؤولة الموارد البشرية بالخطوط السعودية، أنه لابد من تأهيل الفتيات بشكل خاص لاجتياز المقابلة الشخصية للوظيفة، وأن هناك أدوات ومهارات يجب أن تلم بها الفتاة المتقدمة لطلب الوظيفة، وهذه المهارات لا تدرس في الجامعات ولا يمكن الحكم عليها من خلال السيرة الذاتية التي يتم إرسالها إلكترونيا أو بالفاكس، وعبرت كريم عن قلقها من شعور الشباب المتزايد بالإحباط وأن «الواسطة» هي المفتاح الوحيد للحصول على الوظيفة المناسبة أو تنامي اللامبالاة أحيانا أو رسم خطط غير واقعية للمستقبل، وهي الأخطاء النفسية والفكرية التي كثيرا ما يقع فيها الشباب ولابد من مواجهتها بالتدريب والتطوير بدلا من الركون إلى توقعات واهية.
تكامل
أما مها المدني فأكدت أن تكاتف القطاع الخاص ومؤسسات المجتمع المدني مع ما تقوم به الدولة من مجهودات لحل مشكلة البطالة وإيجاد وظائف لقطاعات كبيرة من الشباب يعد خطوات إيجابية وتفاعلية مع مشكلة البطالة، وقالت إن مبادرة أكاديمية دلة للعمل التطوعي مع حلول للموارد البشرية السعودية، تجربة فاعلة خاصة وأنها تقدم للشباب والفتيات التدريب المناسب من خبراء ومختصين بالمجان، وهو الدور الذي نأمل من القطاع الخاص أن ينتجه في وضع الشباب على الطريق العملي بطريقة سليمة بعد أن يكونوا مؤهلين للوظيفة.
السيرة الذاتية
البرنامج التدريبي شارك فيه 05 شابا وفتاة وحظي بدعم أكاديمية دلة للعمل التطوعي، وركز البرنامج على مدى أربعة أيام على تعريف الشباب بكيفية اختيار التخصص وآليات كتابة السيرة الذاتية، وجرى تخصيص يومين للشباب ويومين للشابات، حيث تعرف المشاركون على الطريقة الاحترافية لكتابة السيرة الذاتية وسبل اجتياز المقابلة الشخصية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.