دراسة لقياس آراء موظفي «السعودي للاستثمار»

باشر البنك السعودي للاستثمار دراسة لقياس آراء موظفي البنك، وذلك لإتاحة الفرصة لموظفيه لإبداء الرأي والتعبير عن وجهات نظرهم في عدد من الموضوعات والأمور التي تتعلق بالعمل.
وتتناول هذه الدراسة عددا من المجالات مثل الأجور والحوافز والمكافآت وضغط العمل والاتصالات والقيادة والإشراف والتقدير والإدارة العليا والتطوير الوظيفي والتدريب وكفاءة وجودة التشغيل وخدمة العملاء وصورة البنك وبيئة وطبيعة عمل الموظف والمهتات التي يقوم بها وعلاقته مع رؤسائه والمرؤوسين ويتضمن بيانات ومعلومات وإجراءات سيقوم الموظفون بتقديمها من خلال الاستبيان، وبناء على ذلك تقوم الشركة المختصة بالموارد البشرية التي تعامل معها البنك بتحليل البيانات وذلك لمعرفة آراء الموظفين كل في موقع عمله ووظيفته.
وأوضح المدير العام للبنك السعودي للاستثمار مساعد بن محمد المنيفي أمس، أن دراسة قياس آراء موظفي البنك السعودي للاستثمار ضرورية ومهمة لرصد وقياس مستوى رضا الموظفين وتأثير ذلك في الارتقاء بكفاءة الأداء داخل البنك في المرحلة المقبلة باعتبار موظفي البنك السعودي للاستثمار هم حجر الزاوية في أية عملية تطوير ينشدها البنك ولا بد من التعرف على اتجاهاتهم وتحقيق الرضا الوظيفي لهم.