اختتمت أمانة منطقة المدينةالمنورة أمس الأول الحلقة التدريبية الثانية ضمن برنامج (تحليل القدرات لمنسوبيها)، والتي عقدتها في قاعة دار الحديث التابع للجامعة الإسلامية في المدينةالمنورة. وشارك في الدورة 400 موظف وقيادي (إداري، مهندس، فني، ومراقب) من مختلف قطاعات الأمانة وبلدياتها الفرعية ونفذها أحد المكاتب الاستشارية المتخصصة. ويعتبر برنامج تحليل القدرات أحد البرامج الحديثة المتقدمة في مجال الإدارة، ويعمل على قياس عدد من قدرات الموظفين من أبرزها: عناصر قياس القدرات الذهنية، مهارات استيعاب الجمل والفقرات اللغوية، القدرة على التعامل مع الأرقام والمسائل الحسابية، قياس الميول والاهتمامات المهنية، قياس السمات الشخصية والسلوك، قياس مجال تنظيم إجراءات العمل المالية والإدارية، السلوك والاهتمام بمشاعر الآخرين والمشاركة الاجتماعية، والاستقلال وسرعة اتخاذ القرار. ويهدف البرنامج إلى الارتقاء بمستوى الأداء والكفاءة والفعالية التي تؤدى بها المهمات المطلوبة من كل موظف، وإعداد قيادات من الجيل الثاني تواكب المستجدات والتطورات في مجال الإدارة وفق أسس منهجية وعلمية.