أمطار رعدية ورياح نشطة على عدة مناطق في المملكة    محافظ هيئة الاتصالات والفضاء والتقنية يرفع التهنئة للقيادة    "الرياض" ضيف شرف معرض بوينس آيرس الدولي للكتاب    وزير التعليم يرفع التهنئة للقيادة بما تحقق من منجزات تعليمية    وزارة التعليم تستعرض منصاتها في معرض تونس الدولي للكتاب 2025    بيان مشترك لوزير المالية ومدير عام صندوق النقد الدولي ورئيس مجموعة البنك الدولي بشأن سوريا    أبها تتغطى بغطاءها البنفسجي    وزير الصحة: تطبيق نموذج الرعاية الصحية الحديث أسهم في رفع متوسط عمر الإنسان في المملكة إلى 78.8 عامًا    تركي بن محمد بن فهد يرفع التهنئة للقيادة بمناسبة ما تحقق من إنجازات في مسيرة رؤية المملكة 2030 بعامها التاسع    ريال مدريد ينتقد اختيار الحكم الذي سيدير نهائي كأس إسبانيا    مواقع أجنبية: الهلال يبعث برسالة تهديد لرونالدو    بيراميدز يحقق ما عجز عنه الأهلي    زيلينسكي: أوكرانيا تريد ضمانات أمنية أمريكية كتلك التي تمنحها لإسرائيل    وزير "البيئة" يرفع التهنئة للقيادة بمناسبة صدور التقرير السنوي لرؤية المملكة وما تضمنه من إنجازات    مجلس الأعمال السعودي - الأمريكي يستضيف فعالية تواصل استثمارية رفيعة المستوى    للمرة الثالثة على التوالي ..الخليج بطلاً لممتاز كبار اليد    الرئيس التونسي يزور جناح جامعة نايف بمعرض تونس للكتاب ويشيد بجهودها في تعزيز الأمن العربي    «أماني» تحصد الدكتوراه برسالة متميزة    القبض على باكستانيين في المنطقة الشرقية لترويجهما «الشبو»    محمد العرفج يُفجع بوفاة والدته    الاتحاد السعودي للطيران الشراعي يُقيم معسكرًا لفئة النخبة    نائب أمير تبوك: رؤية المملكة 2030 حققت قفزات نوعية وإنجازات    أمير منطقة جازان يرفع التهنئة للقيادة بما حققته رؤية المملكة من منجزات في الأعوام التسعة الماضية    عام 2024 يُسرع خُطى الرؤية السعودية ويسجّل إنجازات استثنائية    بلدية محافظة ضرية تطرح 8 فرص استثمارية    موعد مباراة الهلال في نصف نهائي دوري أبطال آسيا للنخبة    ثانوية الأمير عبدالمحسن تحصد جائزة حمدان بن راشد    قطاع بارق الصحي يُنفّذ مبادرة "صحة الفم والأسنان"    مستشفى خميس مشيط للولادة والأطفال يُقيم فعالية "متلازمة داون"    مستشفى أحد رفيدة يُنفّذ "اليوم العالمي للتوحد"    "عبيّة".. مركبة تحمل المجد والإسعاف في آنٍ واحد    مدرب الأهلي: جماهيرنا سندنا لتخطي بوريرام التايلندي    الرئيس العام لهيئة الأمر بالمعروف يلتقي مديري عموم الفروع    غدًا.. انطلاق أكبر فعالية مشي في المملكة «امش 30»    في الدمام ( حرفتنا حياة ) ضمن مبادرات عام الحرف اليدوية 2025    "حديث المكتبة" يستضيف مصطفى الفقي في أمسية فكرية عن مكتبة الإسكندرية    إمام المسجد الحرام: الإيمان والعبادة أساسا عمارة الأرض والتقدم الحقيقي للأمم    إمام الحرم النبوي: حفظ الحقوق واجب شرعي والإفلاس الحقيقي هو التعدي على الخلق وظلمهم    تنفيذ ورشة عمل لاستعراض الخطط التنفيذية للإدارات في جازان    هيئة تطوير وتعمير المناطق الجبلية بجازان تستعرض مشروع زراعة أشجار الصندل في "أسبوع البيئة 2025"    بيولي: هدفنا الآسيوية وجاهزون ليوكوهاما    مبادرة لرعاية المواهب السعودية في قطاع الجمال    الشيخ صلاح البدير يؤم المصلين في جامع السلطان محمد تكروفان الأعظم بالمالديف    مخاطر في الذكاء الاصطناعي    تقلص الجليد القطبي    خشونة الورك: الأسباب.. التشخيص.. العلاج.. الوقاية    اللواء الودعاني يدشّن مشاريع تطويرية لتعزيز قدرات حرس الحدود    رئيس نادي الثقافة والفنون بصبيا يكرّم رئيس بلدية المحافظة لتعاونه المثمر    محافظ صبيا يشيد بجهود رئيس مركز العالية ويكرمه بمناسبة انتهاء فترة عمله    محافظ صبيا يكرم رئيس مركز قوز الجعافرة بمناسبة انتهاء فترة عمله    بلدية صبيا تدعو للمشاركة في مسيرة المشي ضمن مبادرة #امش_30    ذكاء اصطناعي للكشف عن حسابات الأطفال في Instagram    بناءً على توجيهات ولي العهد..دعم توسعات جامعة الفيصل المستقبلية لتكون ضمن المشاريع الوطنية في الرياض    أكدا على أهمية العمل البرلماني المشترك .. رئيس «الشورى»ونائبه يبحثان تعزيز العلاقات مع قطر وألمانيا    لبنان.. الانتخابات البلدية في الجنوب والنبطية 24 مايو    ملك الأردن يصل جدة    10 شهداء حرقًا ووفاة 40 % من مرضى الكلى.. والأونروا تحذّر.. الاحتلال يتوسع في جرائم إبادة غزة بالنار والمرض والجوع        







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الأمير محمد بن فهد يحذر من سوء استغلال الوظيفة
نشر في اليوم يوم 19 - 04 - 2011

أكد صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن فهد بن عبد العزيز أمير المنطقة الشرقية أن خدمة المراجعين واجب ديني وحضاري لاسيما ان النهضة الحضارية التي تشهدها المملكة في كافة الميادين جديرة بان يواكبها تطوير لآداء الموظفين ورفع كفاءة الجهات الحكومية، وهذا يتطلب تحويل مفهوم الوظيفة من كونها مجرد كسب للرزق الى احساس وواجب بتحمل الامانة والمسئولية.
جاء ذلك فى تعميم برقي وجهه سموه لكافة إدارات وأقسام الإمارة والمحافظات والدوائر الحكومية بالمنطقة الشرقية، وقال وكيل إمارة الشرقية زارب القحطاني: إن التعميم جاء الحاقا للتعميم رقم 20978 وتاريخ 21/4/1431ه بناء على ما تقتضيه المصلحة العامة وفي مقدمتها تطوير العمل الاداري بما يسهل الاجراءات وتحسين الاداء مما ينعكس على سرعة الانجاز للمعاملات خدمة للمراجعين والمواطنين لأنهم الهدف الاول من خطط التنمية التي يتبناها ولاة الامر - حفظهم الله - وأضاف القحطاني إن التعميم تطرق الى أهمية أن يتفهم المسئولون والموظفون ان المواضيع التي يراجع من اجلها المراجعون تتعلق بمصالحهم واحتياجاتهم التي يأملون النظر فيها ومعالجتها باسرع وقت ممكن وهذا يتطلب من الجميع الاحساس بالمسئولية وتفهم المواضيع المختلفة للمراجعين والتعامل معها بايجابية عالية لان خدمة المراجعين واجب ديني وحضاري، وأشار القحطاني إلى أن التعميم طالب جميع المسئولين والموظفين الالتزام بأن تكون خدمة الوطن والمواطنين الهدف الاول لنا جميعا والمساواة بين المراجعين وتقدير مشاعرهم والعمل على تحقيق متطلباتهم خدمة للصالح العام والتعامل معهم بروح الاحساس بالمسئولية مع إشعار المراجع أن موضوعه سوف يأخذ حقه من الدراسة وانه محل العناية والاهتمام، كما طالب التعميم بعدم التردد في بيان وجهة النظر النظامية المتعلقة في الموضوع بطريقة مقبولة، وحذرالتعميم من التصريح او التلميح بالايجابية لأي مراجع إلا عندما يكون طلبه واضحا ويسنده النظام، وأوضح القحطاني أنه ورد فى التعميم "إن الموظف المثالي هو من يضع نفسه محل المراجع ويحرص على خدمته وفق الانظمة والتعليمات فالإخلاص في العمل وتأديته على الوجه الاكمل يجب ان يكون سمة الموظفين جميعا وهناك نماذج لموظفين رائعين يخدمون المراجعين بكل إخلاص وكفاءة في جميع المرافق الحكومية ولايزالون يعملون بإخلاص واننا نفرح بهم ونفخر بعطائهم المثمر",
ان المواضيع التي يراجع من اجلها المراجعون تتعلق بمصالحهم واحتياجاتهم التي يأملون النظر فيها ومعالجتها باسرع وقت ممكن وهذا يتطلب من الجميع الاحساس بالمسئولية وتفهم المواضيع المختلفة للمراجعين والتعامل معها بايجابية عالية لان خدمة المراجعين واجب ديني وحضاري، وقال القحطاني: إن التعميم أهاب بجميع المسئولين والموظفين الالتزام بما يلي:
مخافة الله لأن من يضع مخافة الله نصب عينيه فان الاخلاص في العمل سيتوفر والنجاح سيتحقق بإذن الله والمواظبة على الحضور المبكر للعمل، وكذلك التعامل مع الرؤساء والمرؤوسين ايا كانت مراكزهم بطريقة مهذبة ولبقة وحسن التصرف بجميع الامور، ونبه التعميم بحرص الموظف على مظهره وهندامه النظيف لأنه يعكس شخصيته فهو قدوة بحكم مركزه ومسئوليته، وأضاف القحطاني إن التعميم ركز على امور كثيرة تسهم في تطوير العملية الادارية ومنها أن التفاهم السليم بين المدير وموظفيه والتناغم في طريقة العمل شرط اساسي لوجود موظفين مثاليين ناجحين قادرين على انجاز الاعمال المناطة بهم بكل همة واقتدار والحرص على سرية العمل لأنها فوق كل اعتبار فالعمل امانة والمصلحة العامة قبل المصلحة الخاصة، كما ركز التعميم على إتقان أداء العمل بطرق التقنية الحديثة كشرط أساسي ومهم ليكون الموظف ناجحا، وأشار القحطاني الى أن التعميم طالب جميع الادارات والمؤسسات الحكومية ببث روح المبادرة والسماح للموظفين بالتعبير بحرية عن مقترحاتهم وآرائهم وأفكارهم التطويرية على كافة المستويات مع توفير الحوافز للموظفين المادية والمعنوية في حدود ما تسمح به التعليمات مؤكدا أن الحوافز تعمل على دفع الموظفين للعمل بجد واجتهاد وتحسين ادائهم مع تحقيق العدالة بينهم من خلال مكافأة المجتهد ودفعه الى المزيد من الاهتمام بالعمل والأخذ بيد المقصر عن طريق تصحيح اخطائه واعادته الى جادة الصواب مع حث الموظف المتهاون في اداء عمله على بذل جهد اكبر ومعاقبة المقصر على تقصيره في اداء عمله، وقال القحطاني: إن التعميم وجه الخطاب لجموع الموظفين وورد به "أخاطب جميع الموظفين.. واقول: لقد التحقتم بالوظيفة العامة فإنه بقدر ما لكم من حقوق وامتيازات فإن هناك واجبات ومسئوليات
تطوير العمل الإداري بما يسهل الإجراءات تتعلق بوظائفكم يجب تأديتها والوفاء بها على اكمل وجه وهي كالاتي:
-ان يتم الترفع عن كل ما يخل بشرف الوظيفة والكرامة سواء كان ذلك في مقر العمل او خارجه.
-ان تراعى اللباقة وحسن التصرف مع المراجعين والرؤساء والزملاء بالعمل، واهمية التقيد بساعات العمل الرسمية والمواظبة على الحضور وقضاء كامل الوقت في كل ما من شأنه تأدية المهام والاعمال الموكلة للجميع كل حسب موقعه وان تنفذ الانظمة والتعليمات بكل دقة وامانة وفي حدود النظام على الجميع، وأكد القحطاني أن التعميم وضع محاذير للمسئوولين والموظفين أبرزها "يحظر على أي مسئول أو موظف كل حسب موقعه إساءة استعمال السلطة الوظيفية واستغلال نفوذها لمصالحه الخاصة، وطالب التعميم إعادة التأكيد على ما ورد به والالتزام به كواجب وظيفي.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.