دعت الهيئة العامة للسياحة والتراث الوطني ممثلة بفرعها في منطقة مكةالمكرمة جميع منشآت السفر والسياحة إلى حصر احتياجاتهم من الوظائف السياحية وذلك تمهيداً لتوطينها، من خلال إقامة برامج تدريبية تخصصية لتأهيل المواطنين للعمل في هذا القطاع ومعتمدة من الهيئة وبالتعاون مع مركز تكامل والفروع وبالتعاون مع التنظيم الوطني للتدريب المشترك وصندوق تنمية الموارد البشرية، وشدد التعميم على أهمية تزويد الهيئة بالبيانات والمعلومات المطلوبة وسرعة تعبئة نموذج حصر الوظائف ضمن برامج التدريب المشترك للمسار التاسع والعشرين في مهن السفر والسياحة والإيواء السياحي في موعد أقصاه بعد غد 26 ذو القعدة الجاري الموافق 10 سبتمبر 2015م. وأشار بهذه المناسبة مدير عام الهيئة العامة للسياحة والتراث الوطني بمنطقة مكةالمكرمة محمد العمري الى أن النموذج المخصص للمسميات الوظيفية لحصر الاحتياجات الوظيفية في قطاع السفر والسياحة والإيواء لبرامج التدريب المنتهي بالتوظيف لهذا العام الذي تم توجيهه إلى كبريات الفنادق والشركات السياحية قد تضمن 12 وظيفة سياحية وهي: موظف مكاتب أمامية فندقي، موظف مناسبات، خدمة الأطعمة والمشروبات، موظف مبيعات وتسويق فندقي، موظف محاسبة فندية، موظف موارد بشرية، خدمات الغرف، معد طاهي، مسؤول حجز وتذاكر، مأمور شحن جوي، مصمم برامج سياحية، مسؤول تسويق ومبيعات سياحي. وعن مدة التدريب، أوضح العمري أن فترة التدريب على رأس العمل تستمر 36 أسبوعاً كما أن المؤهل المطلوب هو الثانوية العامة كحد أدنى.
