«هيئة الإحصاء»: معدل التضخم في السعودية يصل إلى 1.9% في أكتوبر 2024    البلدية والإسكان وسبل يوقعان اتفاقية تقديم العنوان الوطني لتراخيص المنشآت    الذهب يتراجع لأدنى مستوى في 8 أسابيع وسط ارتفاع الدولار    اختتام مؤتمر شبكة الروابط العائلية للهلال الأحمر بالشرق الأدنى والأوسط    الوداد تتوج بذهبية وبرونزية في جوائز تجربة العميل السعودية لعام 2024م    وزير الخارجية يصل لباريس للمشاركة في اجتماع تطوير مشروع العلا    صندوق الاستثمارات العامة يعلن إتمام بيع 100 مليون سهم في stc    "دار وإعمار" و"NHC" توقعان اتفاقية لتطوير مراكز تجارية في ضاحية خزام لتعزيز جودة الحياة    "محمد الحبيب العقارية" تدخل موسوعة جينيس بأكبر صبَّةٍ خرسانيةٍ في العالم    البصيلي يلتقي منسوبي مراكز وادارات الدفاع المدني بمنطقة عسير"    مصرع 12 شخصاً في حادثة مروعة بمصر    ماجد الجبيلي يحتفل بزفافه في أجواء مبهجة وحضور مميز من الأهل والأصدقاء    رؤساء المجالس التشريعية الخليجية: ندعم سيادة الشعب الفلسطيني على الأراضي المحتلة    رينارد: سنقاتل من أجل المولد.. وغياب الدوسري مؤثر    «التراث»: تسجيل 198 موقعاً جديداً في السجل الوطني للآثار    قرارات «استثنائية» لقمة غير عادية    كيف يدمر التشخيص الطبي في «غوغل» نفسيات المرضى؟    «العدل»: رقمنة 200 مليون وثيقة.. وظائف للسعوديين والسعوديات بمشروع «الثروة العقارية»    فتاة «X» تهز عروش الديمقراطيين!    رقمنة الثقافة    الوطن    ذلك «الغروي» بملامحه العتيقة رأى الناس بعين قلبه    عصابات النسَّابة    هيبة الحليب.. أعيدوها أمام المشروبات الغازية    صحة العالم تُناقش في المملكة    بحضور الأمير سعود بن جلوي وأمراء.. النفيعي والماجد يحتفلان بزواج سلطان    أفراح النوب والجش    لاعبو الأندية السعودية يهيمنون على الأفضلية القارية    «جان باترسون» رئيسة قطاع الرياضة في نيوم ل(البلاد): فخورة بعودة الفرج للأخضر.. ونسعى للصعود ل «روشن»    استعراض جهود المملكة لاستقرار وإعمار اليمن    الطائف.. عمارة تقليدية تتجلَّى شكلاً ونوعاً    وصول الطائرة الإغاثية السعودية ال 23 إلى لبنان    استعادة التنوع الأحيائي    تعزيز المهنية بما يتماشى مع أهداف رؤية المملكة 2030.. وزير البلديات يكرم المطورين العقاريين المتميزين    الخليج يتغلّب على كاظمة الكويتي في ثاني مواجهات البطولة الآسيوية    حبوب محسنة للإقلاع عن التدخين    السيادة الرقمية وحجب حسابات التواصل    ترامب يختار مديرة للمخابرات الوطنية ومدعيا عاما    كم أنتِ عظيمة يا السعوديّة!    فيلم «ما وراء الإعجاب».. بين حوار الثقافة الشرقية والغربية    «الشرقية تبدع» و«إثراء» يستطلعان تحديات عصر الرقمنة    «الحصن» تحدي السينمائيين..    المنتخب يخسر الفرج    مقياس سميث للحسد    أهميّة التعقّل    د. الزير: 77 % من النساء يطلبن تفسير أضغاث الأحلام    رينارد: سنقاتل لنضمن التأهل    بوبوفيتش يحذر من «الأخضر»    أجواء شتوية    التقنيات المالية ودورها في تشكيل الاقتصاد الرقمي    الذاكرة.. وحاسة الشم    السعودية تواصل جهودها لتنمية قطاع المياه واستدامته محلياً ودولياً    أمير المدينة يتفقد محافظتي ينبع والحناكية    وزير الداخلية يرعى الحفل السنوي لجامعة نايف العربية للعلوم الأمنية    محافظ الطائف يرأس إجتماع المجلس المحلي للتنمية والتطوير    نائب أمير جازان يستقبل الرئيس التنفيذي لتجمع جازان الصحي    محمية جزر فرسان.. عودة الطبيعة في ربيع محميتها    إضطهاد المرأة في اليمن    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



موظفات واداريات كلية الدراسات والعلوم الانسانية بحوطة سدير يطالبن بمعالجة وضع الكلية المزري
نشر في الوئام يوم 28 - 06 - 2011

اشتكى عدد من الموظفات والإداريات العاملات في كلية الدراسات والعلوم الإنسانية “بحوطة سدير” من الوضع المزري وحالة التسيب والفوضى التي وصلت لها الكلية، وطالبن عبر “الوئام” بضرورة التدخل العاجل لمعالجة مكامن الخلل في الكلية، وجاء في مناشدتهن أن الكلية تعاني من غياب أعضاء هيئة التدريس من السعوديات، في ظل التطفيش المتعمد لأي متقدمة سعودية بأعذار واهية حتى باتت الكلية الوحيدة التابعة لجامعة المجمعة التي تخلو من كادر سعودي نسائي.
وطالبن بضرورة النظر في وضع شئون الموظفات في الكلية الذي يفتقد إلى خطة واضحة في تسيير أموره، والإلمام بالتعليمات والضوابط المنظمة للعمل ،حيث يعاني من تسيب وفوضى وتداخل في المهام وغياب للصلاحيات ، وسوء في توزيع المهام بين الإداريات في الإشراف على الشبكة التلفزيونية وخضوعها للمجاملات والعلاقات الشخصية عند توزيع الجدول بينهن.
كما أن معاناة الطالبات مع قسم شئون الطالبات مستمرة، ودوره غائب في توجيه الطالبات وتسهيل مهمتهن داخل الكلية ، وحل مشاكلهن وبالذات الطالبات المستجدات، بل أن كثير من الطالبات يتم فصلهن أحيانا بسبب أخطاء إدارية تقع فيها الكلية ولا ذنب للطالبة فيها.كما يلاحظ غياب الدور التوجيهي والإرشادي في الكلية وعدم مراعاة ذوات الظروف من الطالبات خصوصا في أيام الاختبارات رغم أن بعض الكليات تخصص قاعات مستقلة لذوات الظروف انطلاقا من حرصها على عدم إرباك الطالبات.
وأكدن أنه رغم توظيف التقنية الحديثة في كثير من المؤسسات التعليمية إلا أن الكلية مازالت تتعامل بوسائل بدائية ، حيث تفتقد إلى توظيف الانترنت والبريد الالكتروني والرسائل النصية في العمل داخل الكلية ، ويقولن أن ضياع الأوراق ، وتأخير الأسئلة ، وكثرة الأخطاء أمر مألوف في الكلية خصوصا أن مركز الجودة والتطوير دوره سلبي في معالجة حالات التسيب وضعف الإنتاجية ،كما أن الدورات التدريبية للموظفات أمر مستحيل في ظل حاجتهن الماسة إلى من يؤهلهن للقيام بالعمل على أكمل وجه.وطالبن بإيجاد وسائل فاعلة للحد من حالة غياب المسئولين والمسئولات في الكلية ، حيث أن التواجد لا يتجاوز يومين في الأسبوع في معظم الأحيان بينما عندما تغيب إحدى الإداريات تواجه بمساءلة شديدة في هذا الجانب.وناشدت الموظفات والإداريات معالي مدير جامعة المجمعة بضرورة الالتفات لوضع الكلية واتخاذ إجراءات فاعلة لمعالجة الوضع المزرى الذي يمررن به .


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.