هيئة العقار    الأسهم الأمريكية تغلق على تراجع    85.9% من المنشآت تعتمد على الدفع الإلكتروني    190.9 مليار ريال صافي أرباح أرامكو النصفي    مُؤتمر حل الدولتين يدْفع لإِقامة الدولة الفِلسطينية    الصمت في الأزمات الإعلامية    الأخضر تحت 15 عاماً يخسر أمام أميركا    الانضباط تغرم الهلال وتحرمه من المشاركة في السوبر المقبل    النقد السلبي    اتحاد المنطاد يشارك في بطولة فرنسا    تحويل مساحات من الواجهة البحرية في الخبر لأماكن نابضة بالرياضة والترفيه المجتمعي    لجنة الانتخابات تعتمد قائمة نواف بن سعد لرئاسة الهلال    تقليل ضربات الشمس بين عمال نظافة الأحساء    الرئيس الأميركي يهدد بزيادة الرسوم الجمركية على الهند    أسماء المقاهي العالمية حيلة تسويقية تستهدف الباحثين عن عمل    «ترحال».. قصة وطن تُروى على المسرح    "الانضباط" تحرم الهلال من السوبر السعودي للموسم القادم وتغرمه 500 ألف ريال    مجلس الوزراء : إقرار فصلين دراسيين لمدارس التعليم العام للعام الدراسي القادم (1447 / 1448ه)    إحباط تهريب (195) كيلوجرامًا من نبات القات المخدر في جازان    الخليج يستقبل الجدد    الراحل تركي السرحاني    وزارة التعليم تثمن قرار مجلس الوزراء باعتماد فصلين دراسيين لمدراس التعليم العام    دواء من الشوكولاتة يواجه فيروسات الإنفلونزا    اعتماد قواعد غرفة التحكيم المختصة بمنازعات الرقابة المالية برابطة الدوري السعودي للمحترفين    أمير الشرقية يستقبل منسوبي لجنة السلامة المرورية ومدير عام التعليم بالمنطقة    أمير جازان ونائبه يلتقيان مشايخ وأهالي محافظة هروب    جمعية تجهيز لرعاية شؤون الموتى تطلق مبادرة نقل المتوفين من وإلى بريدة مجانًا    نائب أمير القصيم يتسلّم التقرير السنوي لإدارة المجاهدين    الأمن العام : الصلاة في صحن المطاف تعيق حركة المعتمرين    الشؤون الإسلامية تختتم البرنامج التدريبي المتخصص للمراقبين ومنسوبي المساجد في جازان    أرامكو: التدفقات النقدية الحرة تهبط 20% إلى 57.1 مليار ريال    الاتفاق يواصل تحضيراته وديمبيلي يقترب من العودة    مستشفى د. سليمان فقيه بجدة يحصد اعتماد 14 مركز تميّز طبي من SRC    أغسطس.. شهر المناعة العالمي لحماية الأجيال    أمير القصيم يزور محافظة المذنب ويؤكد تطورها التنموي وتنوع الفرص الاستثمارية    إطلاق نظام الملف الطبي الإلكتروني الموحد "أركس إير"    12 نائبا ديمقراطيا يطالبون ترمب بالاعتراف بفلسطين    3 سيناريوهات إسرائيلية أخطرها الاجتياح الشامل لقطاع غزة    الدعم السريع منح مخيم لاجئين إلى مرتزقة    موجز    المنتخب السعودي ينافس 14 دولة في«أولمبياد النووية»    بعد الانكسار    خطوة يومية!    أكد أنه لا تدخلات سياسية.. وزير العدل اللبناني: تحقيقات مرفأ بيروت في مراحل متقدمة    ضمن كأس العالم للرياضات الإلكترونية 2025.. Team Falcons يمنح السعودية أول ألقابها    أم تخفي طفلتها بحقيبة سفر تحت حافلة    الدقيسي    تغيير التخصص الجامعي وآثاره السلبية والإيجابية    حفلات زفاف بفرنسا تستقبل الضيوف بمقابل    تحذيرات من عواقب خطيرة حال تفعيل آلية الزناد.. توتر متصاعد بين إيران والترويكا الأوروبية    البريد يصدر طابعًا تذكاريًا لأمير مكة تقديرًا لإسهاماته في تعزيز التنمية الثقافية والاجتماعية    إصدار معماري يوثق تطور المسجد النبوي عبر العصور    سفير سريلانكا: المملكة تؤدي دورًا عظيمًا في تعزيز قيم التسامح وخدمة الإسلام عالميًا    الحراثة التقليدية    روائح غريبة تنذر بورم دماغي    أمير تبوك يبارك حصول مجمع مباسم الطبي على شهادة "سباهي"    911 يستقبل 93 ألف مكالمة في يوم واحد    وكيل إمارة جازان يرأس اجتماع الاستعدادات للاحتفال باليوم الوطني ال 95    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الموظفات في رمضان.. هروب من العمل بطلب الإجازة
نشر في الوطن يوم 23 - 07 - 2013

الدوام وضغط العمل.. تربع على عرش الصعوبات التي تواجه الموظفات السعوديات، في عدد من القطاعات خلال شهر رمضان، لاسيما الموظفات اللاتي تتراوح ساعات عملهن بين 5-6 ساعات مما حدا البعض منهن إلى طلب إجازة بالتزامن مع شهر الصيام هروبا من هذه الضغوط التي تلقي بظلالها على مسؤولياتها تجاه بيتها والتزاماتها بإعداد مائدة الفطور والسحور.
وفيما أطلت مشكلة المواصلات للمرأة العاملة برأسها وبقوة خلال شهر رمضان، لاسيما مع الموظفات اللاتي يقمن بالاستعانة بسائق خاص يتناوب على توصيل أخريات، تتضارب مواعيد الانصراف مما يجعل الأخريات يمضين بالبحث عن بديل آخر.
وتؤكد حنان عبدالرحمن ( موظفة في مجمع تجاري) على أن ضغط العمل في رمضان لاسيما في الفترة المسائية لا يجعلهن يفكرن بأخذ فترة الاستراحة المقررة لهن، على الرغم من عدد ساعات العمل التي لا تزيد عن 5 ساعات، بيد أن تزايد أعداد الزوار، بعد صلاة التراويح خصوصا، يجعل أعين المشرفات على المعارض تتركز على الموظفات في سبيل إتمام عمليات البيع وفي خدمة الزبائن والتسويق للمنتجات.
بدورها أشارت منى الشويعر "موظفة بشركة بترول"، إلى أن أكبر معاناة تواجهها هي وقت الدوام، حيث يبدأ دوامها في الشركة من الساعة 7 صباحا وحتى الواحدة ظهرا، لافتة إلى تراجع الأداء والإنتاجية في هذا الشهر لاسيما في الفترة الصباحية كونها فترة صيام يصاحبها كثير من الخمول، وأكدت الشويعر على أهمية التعامل الأمثل بين الموظفات، كون الصيام يصاحبه الميل إلى العصبية والتوتر، مما يرهق الآخرين في التعامل مع من لا يستطيع التحكم بأعصابه وهو صائم.
ودفع طول فترة الدوام بعض الموظفات إلى طلب إجازة بالتزامن مع شهر رمضان، وهو ما ذهبت إليه رقية باطوق ( موظفة بشركة عقارية)، مؤكدة على ضرورة أن يكون لشهر رمضان أجواء خاصة، وعلى الشركات أن تراعي الموظفات على وجه التحديد، كون وقت الدوام يتعارض مع إعداد الفطور لعائلتها ومع انصراف زوجها من دوامه أيضا، مشيرة إلى أن هناك من يضطر للخروج من دوامه حتى يقوم بتوصيل زوجته أو أخته، فيما يتزايد ضغط العمل في هذا الشهر مما يدفع الموظفات إلى طلب الإجازة خلال رمضان.
وترى ابتسام المطيري "موظفة بشركة خدمية" أن العمل في شهر رمضان لا يتعلق بالإرهاق، إنما في طبيعة العمل في شهر رمضان وارتباطه بالالتزامات الأخرى، خاصة لدى المرأة العاملة التي تكون مشغولة الذهن ومشتتة بين تأدية عملها في القطاع الذي تعمل به وبين ما تحتاجه أسرتها، أو حتى مشاركتها في ما يتطلبه شهر رمضان من عمل في المطبخ والالتزامات الأسرية الأخرى التي تنشط فيه.
وتلفت المطيري النظر إلى مشكلة المواصلات التي تستنزف منها وقتا لتوفير سائق بديل أو البحث عن سيارة ليموزين في كل مرة، مشيرة إلى سعيها لاستقطاع مدة من إجازتها السنوية لتقليص حجم الضغط الذي تواجهه في رمضان بسبب العمل وطبيعة شهر رمضان.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.