الشاشات تقلل المهارات اللغوية لدى الأطفال    اختتم زيارته إلى الهند.. وزير الصناعة: الرؤية السعودية هيأت فرصاً واعدة للشراكات العالمية    4 برامج في ثلاث جامعات عالمية لتطوير كفاءات قطاع السياحة    «ناسا»: «بينو» يقترب من الأرض.. لكن لا خطر    رسالة تهدئة من واشنطن للقاهرة.. ومراقبون: «بيان الفجر» يدفع ترمب للتراجع عن تهجير الفلسطينيين    «وجهات تهجير» أهل غزة ترفض مخططات تصفية القضية    جولة مفاوضات بالدوحة.. والمرحلة الثانية لوقف إطلاق النار على المحك    في الجولة 19 من دوري روشن.. الهلال يتعادل مع ضمك.. ويهدي الاتحاد الصدارة    الإعلامي البرازيلي" كايي" ل"البلاد": الدوري السعودي عالمي.. ورحيل نيمار صدم البرازيليين    "فريق ليجون 13″ يحقق لقب الفرق.. و"ميرونك" بطلًا لفردي بطولة ليف جولف الرياض 2025    سجن محتال 45 ألف سنة بسبب «المزرعة الوهمية»    ثعابين سامة تهاجم مدينة أسترالية    دنيا سمير غانم "عايشة الدور" في رمضان    الحجاج في القرآن    وزير الحرس الوطني يستقبل سفير البوسنة    «الغذاء والدواء» : لا صحة لتسبُّب الزنجبيل في الجلطات    "المرض الحلو" يتصدر أعمال مؤتمر الغدد    3 مستشفيات سعودية ضمن أفضل 250 مستشفى في العالم    ملتقى «اليونسكو» يختتم أعماله في الأحساء بمشاركة 42 مدينة مبدعة    آل بامخير يستقبلون المواسين في فقيدهم    «الجمارك»: 1,350 حالة ضبط ممنوعات في أسبوع    يوم التأسيس.. يوم فريد وحدث تليد    محمد بن مساعد العصيمي    «خبز التنور».. الخيار الصحي    التراث الثقافي والهوية    استدامة بيئية    العزلة.. تهدد أمان الأطفال النفسي والاجتماعي    اختلافهم مطلوب    ثورة الذكاء الاصطناعي    في زيارة رسمية هي الرابعة له .."الفيصل" يستقبل رئيس الأولمبية الدولية    وصفة إلكترونية للأدوية المخدرة والمؤثرات العقلية    74.670 مركبة تدخل وتغادر المملكة يوميا    1% زيادة بتداولات الأسهم السعودية    الذهب يواصل مكاسبه للأسبوع السادس وسط تصاعد التوترات التجارية    كريستيانو ابن الأربعين...!!    كبير المدرجات السعودية    تركي الفيصل.. رسالة تؤكد أن فلسطين في قلب الأمة    سوريا.. إلى أين ؟!    عربات النقل الترددي وخطورتها على المشاة    التسليم على الرغبات المتوحشة    الحكمة.. عقل يفهم العواطف    في قطار الرياض !    الحرس الملكي يحتفل بتخريج دورات الأمن والحماية واختتام الدوري الرياضي    حزب مودي يحقق فوزا ساحقا في انتخابات نيودلهي ويستعيد السلطة بعد 27 عاماً    موعد مباراة الهلال القادمة بعد التعادل مع ضمك    ماذا في جعبة وزارة التعليم ؟    الأسطورة والمتعصبون    المملكة تسلم مصر وفلسطين حصتيهما من الهدي والأضاحي    أمانة المدينة تدشن تقاطع الأمير عبدالمجيد مع سعد بن خيثمة    مفتي المملكة ونائبه يتسلمان تقرير نشاط العلاقات العامة والإعلام    محمية تركي بن عبدالله تعقد لقاءً تعريفيًا مع المجتمع    انعقاد «الملتقى القرآني» لمديري وأئمة الشؤون الدينية بمكة المكرمة    مفوض الإفتاء موجهًا رؤساء الجمعيات اللحمة الوطنية من القيم الأساسية التي تعزز من تماسك المجتمع    خطيب الحرم المكي: كل من أعجب بقوته من الخلق واعتمد عليها خسر وهلك    أمانة المدينة تدشّن نفق تقاطع سعد بن خيثمة مع "الدائري الأوسط"    خادم الحرمين وولي العهد يُعزيان ملك السويد في ضحايا حادثة إطلاق نار بمدرسة    وكيل وزارة الداخلية يرأس اجتماع وكلاء إمارات المناطق    إطلاق برنامج التعداد الشتوي للطيور المائية في محمية جزر فرسان    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مجموعة سليمان الحبيب تحصل على جائزة «ASIA HRD» في تطوير الموارد البشرية
نشر في الشرق يوم 24 - 06 - 2014

واصلت مجموعة الدكتور سليمان الحبيب الطبية تميّزها في المحافل الدولية بحصدها للجوائز التقديرية ووفقاً لأعلى المعايير العالمية، إذ حصلت خلال هذا الأسبوع على جائزة ASIA HRD Awards THE لعام 2014 في أكبر تجمع آسيوي وشرق أوسطي يختص «بتطوير الموارد البشرية» وذلك في إنجاز جديد يضاف إلى إنجازات المجموعة في مختلف المجالات، وقام نائب رئيس الوزارء الماليزي محيي الدين ياسين بتسليم الجائزة لعبدالرحمن بن محمد العييد نائب الرئيس بمجموعة د.سليمان الحبيب الطبية في حفل أقيم بالعاصمة الماليزية كوالالمبور، وبحضور عدد من كبار الشخصيات القيادية في آسيا والشرق الأوسط.
وتُقدم تلك الجائزة للمؤسسات التي أحرزت نجاحات ملموسة في تطوير مهارات منسوبيها، وتعتمد على الأنظمة الإدارية المبتكرة التي تطبق سياسات واستراتيجيات تهدف إلى تنمية وتعزيز الكوادر البشرية، إضافة إلى دعم تلك المؤسسات لمبادرات التطوير المستمرة في التنمية البشرية باعتبارها سبباً رئيساً في النجاح المؤسسي والتنظيمي. وجائزة ASIA HRD هي مبادرة مستقلة يتولى مهام التحكيم فيها 7 شخصيات عالمية بارزة ومتخصصة برئاسة الرئيس الفلبيني الأسبق وبمشاركة شخصيات من 5 دول حول العالم لهم باع طويل في مجال سياسات واستراتيجيات تطوير الموارد البشرية. من جهته أكد عبدالرحمن العييد أن مجموعة الدكتور سليمان الحبيب لا تألو جهداً في إقرار سياسات ورؤى مميزة للنهوض بالمستوى المهني والعلمي لكافة كوادرها سواءً الطبية أو الفنية وكذلك الإدارية، ويأتي هذا تماشياً مع التوجهات العالمية في تفعيل دور العنصر البشري ومساعدته في استخراج كافة طاقاته. ما يعود بالنفع على الموظف والمؤسسة التي يعمل بها وكذلك على العميل أو المراجع الذي يتطلع للحصول على خدمة بشكل أكثر احترافية ودقة، مشيراً إلى أن المجموعة نجحت في خلق فريق عمل من أفضل الكفاءات في كافة التخصصات من أكثر من 52 جنسية حول العالم، منوّهاً عن توجه مجموعة د.سليمان الحبيب الطبية نحو الفوز بالجوائز القيّمة سواءً على المستوى الدولي أو الإقليمي لما لذلك من أثر إيجابي يعكس حجم التطور والتميّز في خدماتنا.
وواصل العييد حديثه بالإشارة إلى أن تلك الجائزة تأتي في الوقت الذي تتطلع فيه مجموعة الدكتور سليمان الحبيب الطبية لأن تكون المؤسسة الصحية الأكثر ثقة وخدمة لمراجعيها في العالم، ولا يتأتى هذا إلا بإقرار ممارسات مدروسة لتطوير مواردها البشرية وبحث أفضل السبل للاستفادة من تلك الطاقات والمهارات.
وأشار العييد إلى أن تلك الجائزة ليست هي الأولى التي تحصل عليها المجموعة في مجال تطوير الموارد البشرية، وإنما سبق لها أن حازت على المركز الأول في هذا المجال وفقاً لتصنيف Arab Health، وحصدت أيضاً أفضل مبادرة لتوطين الوظائف العام الماضي، وكذلك نجحت أخيراً في الحصول على جائزة التميّز كأفضل الشركات جذباً للكوادر البشرية والاستقرار الوظيفي، وهو ما يعكس حجم الجهد والسعي الحثيث من المجموعة لإعداد كوادر بشرية متميزة قادرة على قيادة سوق العمل بشكل أكثر مهارة واحترافية. وعبّر العييد عن شكره وتقديره لكافة الجهود المبذولة من منسوبي مجموعة الدكتور سليمان الحبيب الطبية التي دفعت بها نحو الصدارة، ووفرت لمراجعي مستشفياتها أفضل مستويات الرعاية الصحية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.