الذهب يهبط بأكثر من 1%    الصين تطلق بنجاح قمرًا اصطناعيًا جديدًا لنقل البيانات    بتوجيه من ولي العهد.. إطلاق اسم "مطلب النفيسة" على أحد شوارع الرياض    نائب أمير مكة يشهد حفل تخريج الدفعة العاشرة من طلاب وطالبات جامعة جدة    اكتشاف مستعمرة مرجانية عمرها 800 عام ب"أمالا"    وزير الاقتصاد: المملكة الأولى عربيا في الأداء الإحصائي    المملكة.. طموح لا يعرف المستحيل    السعودية تمتلك تجارب رائدة في تعزيز ممارسات الصيد    اكسر حواجز الواقع و اصفع الفشل بالإصرار    محادثات القاهرة تتعثر.. ولا ضوء في نهاية النفق.. الاحتلال يصعد في غزة ويطارد حماس عبر «مناطق عازلة»    دمشق ل"قسد": وحدة سوريا خط أحمر    هنأت رؤساء توغو وسيراليون وجنوب أفريقيا.. القيادة تعزي الرئيس الإيراني في ضحايا الانفجار    عبر السد بثلاثية مقابل هدفين.. كاواساكي يواجه النصر في نصف نهائي النخبة الآسيوية    "الانضباط" تجدد رفض احتجاج الوحدة ضد النصر    مدير الجوازات يستعرض خطة أعمال موسم الحج    صقر في القفص الذهبي    أبناء زين العابدين يكرمون كشافة شباب مكة    تنفذها الإدارة العامة للتوجيه والإرشاد بوزارة الداخلية.. أمير الرياض: الحملة الوطنية.. "الولاء والانتماء" تعزز الأمن وتحصن الشباب    وزير الإعلام يستهل مبادرة "نبض الإعلام" باللقاء الأول مع صنَّاع البودكاست    معرض"ذاكرة الطين" للتشكيلية فاطمة النمر    كيف تحل مشاكلك الزوجيه ؟    أكدت أنه يتفق والمصلحة المطلوبة شرعًا.." كبار العلماء": لا يجوز الذهاب للحج دون أخذ تصريح    كبار العلماء: لا يجوز الحج من دون تصريح    أخضر الشابات يترقب قرعة تصفيات كأس آسيا تحت 20 عاماً    النصر والعلا إلى نهائي الدوري الممتاز لكرة قدم الصالات    الملك وولي العهد يُعزيان الرئيس الإيراني في ضحايا انفجار ميناء رجائي    ورش ومحاضرات توعوية ضمن فعاليات أسبوع البيئة بالجوف    «إسرائيل» تمنع دخول شاحنات المساعدات لغزة    مؤشر نسبة العاملين من ذوي الإعاقة يقترب من تحقيق مستهدف رؤية 2030    «هيئة الشورى» تعقد اجتماعها الثامن    ولي عهد لوكسمبورج يشكر المملكة لدعمها مبادرة «رسل السلام»    حل 40 ألف قضية أسرية قبل وصولها للمحاكم    وفاة عميد أسرة آل أبوهليل    مقتل شخصين في ضربات أميركية على صنعاء    Adobe تطلق نموذج Al للصور    رؤية 2030 تقفز بحجم الاقتصاد الرقمي إلى 495 مليار دولار    جلوي بن مساعد يهنئ جامعة نجران    صناعة الحوار    تشكيليات يرسمن أصالة الأحساء    ليلة استثنائية    أمير الشرقية يبحث تطورات ومستجدات البيئة الاستثمارية    رؤية 2030.. النجاح لا يأتي صدفة    فيصل بن مشعل يكرم الفائزين في بطولة القصيم لجمال الخيل العربية الأصيلة    ملتقى «توطين وظيفة مرشد حافلة» لخدمة ضيوف الرحمن    «جمعية تجهيز» تُخصص رقماً مجانياً للتواصل    محمد بن ناصر: رياضة المشي لها دورها في الوقاية من الأمراض وتعزيز الصحة    طلاء سحري يقتل البكتيريا والفيروسات    ارتفاع حرارة الأطفال بلا سبب    الميتفورمين يخفف آلام التهاب مفاصل الركبة    2 مليار إيرادات تطبيقات نقل الركاب    مواعيد مباريات نصف نهائي دوري أبطال أسيا    «مجمع الملك سلمان» يُشارك في معرض تونس الدولي للكتاب    جمعية الكشافة تختتم مشاركتها في معرض "أسبوع البيئة 2025"    تهنئة 3 دول بمناسبتي ذكرى الاستقلال ويوم الحرية    ‏ #صامطة تتألق بحدث رياضي ملهم: " #امش_30" يجمع الأهالي لتعزيز الحياة الصحية    ولي العهد يوجه بإطلاق اسم الدكتور مطلب النفيسة على أحد شوارع الرياض    أمير جازان يستقبل مدير فرع هيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر بالمنطقة    حسين الشيخ نائبا للرئيس الفلسطيني    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«تكامل» يحفّز الأيدي الوطنية العاملة لشغل وظائف السياحة بالتعليم والتدريب
وفر الآلاف من فرص العمل الثابتة والمؤقتة
نشر في الرياض يوم 27 - 04 - 2010

أظهرت دراسة قامت بها الهيئة العامة للسياحة والآثار وشركاؤها، محدودية الأيدي العاملة الوطنية في قطاعات السياحة، وحاجته الماسة للكوادرالوطنية المؤهلة لإدارة القطاع وتشغيله، كما وجدت الدراسة أن من أهم العوائق التي تعترضهم عدم كفاية مرافق وموارد وبرامج التعليم والتدريب السياحي، ورغبة من الهيئة في إيجاد جهاز متخصص يعنى بتنمية وتطوير الموارد البشرية السياحية وفق أحدث النظم، وأجود المعايير المهنية العالمية، بادرت إلى إطلاق المشروع الوطني لتنمية الموارد البشرية السياحية "تكامل".
تدريب وتوظيف
أوضح صاحب السمو الملكي الأمير سلطان بن سلمان بن عبد العزيز رئيس الهيئة أن المورد البشري يعد من أهم الموارد التي تعتمد عليها خطط التنمية في جميع أنحاء العالم، ولكافة القطاعات، لذلك فإن صناعة السياحة تحتاج إلى تأهيل وتدريب المواطنين لضمان نجاح خطط التنمية السياحية، وقامت الهيئة العام الماضي من خلال المشروع الوطني لتنمية الموارد البشرية السياحية "تكامل" بترتيب أكثر من 8000 فرصة عمل مباشرة، لآلاف المواطنين، إضافة إلى عشرات الآلاف من الفرص الوظيفية المؤقتة المترتبة على الفعاليات، والمهرجانات، التي تقام في المواسم، كما تعمل الهيئة بشراكة منتجة مع وزارة العمل، وصندوق الموارد البشرية على تقديم المجموعة الأولى من الفرص الوظيفية للمواطنين للعمل في الوحدات السكنية المفروشة، والتي بلغت 10 آلاف وظيفة، وتم خلال ملتقى السفر والاستثمار السياحي السعودي 2010 الذي نظمته الهيئة في استقبال طلبات التوظيف مع شركائها لأكثر من 4000 فرصة عمل في قطاع الإيواء، و 335فرصة عمل في قطاع السفر والسياحة تم حصرها لدى منشآت القطاع في مختلف مناطق المملكة، كما أسهمت الهيئة في مجال التعليم والتدريب في إنشاء 26 منشأة تعليمية متخصصة، من كليات ومعاهد وأقسام للسياحة بمختلف مناطق المملكة، وإبرام اتفاقيات مع عدد من الجامعات آخرها جامعة حائل، وإنشاء كرسي التراث في جامعة الملك سعود، وكرسي متخصص للسياحة في جامعة الملك سعود، وجرى خلال العام الماضي تأهيل عدد من أعضاء هيئة التدريس والتدريب في الجامعات، والكليات الحكومية، والخاصة، في مجال "تدريب المدربين" على الإرشاد السياحي، وشمل ذلك مجالات الحرف، والصناعات اليدوية، ودورات موجهة لصغار المستثمرين في المجال السياحي مخصصة للمشاريع الصغيرة، والمتوسطة.
تكامل
تتمثل رؤية "تكامل" في أن يدار ويشغل قطاع السياحة في المملكة، بأيد وطنية تمتلك المعارف، والمهارات، والقدرات، والسلوكيات اللازمة لشغل الوظائف السياحية التي ستولدها تنمية السياحة المستدامة، بهدف زيادة نسبة توطين مهن من خلال تحفيز التعليم والتدريب، واعتماد المعايير المهنية التي ترتقي بالأداء، بالإضافة إلى إزالة المعوقات، وتوفير حوافز مشجعة لتنمية الموارد البشرية الوطنية، إلى جانب تطوير أنظمة موحدة للمعايير والكفاءات المهنية السياحية، والاعتماد المهني، وتحفيز الاستثمار في السياحة مع تشجيع تقديم برامج تدريبية، وخدمات استشارية، في مجال إدارة المشاريع الصغيرة والناشئة، إلى جانب دعم برامج ونشاطات التوعوية المهنية، وتنسيق جهود وأدوار ومسؤوليات الشركاء في القطاع، وتوطين وتشجيع الصناعات التقليدية والحرف اليدوية، وإيجاد قنوات تسويقية لمنتجات الحرفيين والحرفيات، كما تتمثل مجالاته في برامج توطين مهن القطاع السياحي، وبرامج التوعية المهنية، وبرامج الاستثمار في تنمية وتطوير الموارد البشرية السياحية، ومن هنا قام المشروع بالتعاون مع العديد من الشركاء في القطاعات الحكومية والخاصة المعنية بإعداد خطط لتوطين تلك المهن، وتتضمن رعاية وتشجيع مبادرات التوظيف، وفقاً لمعايير تضمن استيفاء الموارد البشرية المستهدفة، لكافة متطلبات العمل في المنشآت السياحية بما يدعم قدرتها التنافسية، وذلك إيماناً بالنتائج الإيجابية التي ستعود على الوطن والمواطن، من خلال تحقيق هذه الخطة لأهدافها، كما قام المشروع وشركاؤه بإعداد أسس ومعايير مهنية للمهن تم اعتمادها من جهات دولية متخصصة،


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.