“لقاءات حافز”: 64% وظائف موائمة للذكور و36% للإناث

كشف مدير مبادرة «لقاءات» الذي ترعاه وزارة العمل وصندوق الموارد البشرية محمد موصلي عن النتائج الأولية للملتقى الثاني لتوطين الوظائف والمنعقد حاليًا في جدة. ووفقا لموصلي فأن نسبة مواءمة الشهادات مع الوظائف ارتفعت للضعف بالنسبة للذكور مسجلة نحو (64%) مقابل (36%) للإناث حيث تنافس الطرفان على (5000) وظيفة مختلفة طرحتها (60) منشأة.
وفيما بلغ إجمالي المسجلين من الذكور (4818)تمت مواءمة (3840) منهم للحضور وإجراء المقابلات مع أصحاب العمل، سجلت الإناث (7700) طلب وظيفة في موقع المبادرة، تمت مواءمة (2149) منهن للحضور.
وأضاف موصلي أن الفترة المخصصة للإناث شهدت توظيفا فوريا لنحو (506) فتاة على الأقل ساهم فيها صندوق عبداللطيف جميل»باب رزق جميل» إذ تم توظيف(210) فتيات في شركة الشايع،و(15) فتاة في شركة مسك، و(70) فتاة في وجوه،و(55) فتاة في الموارد، و(75) فتاة في باريس غاليري، و (48) فتاة في بلي بيب مكة، و(26) فتاة في أمريكانا.