أقرت الغرفة التجارية الصناعية في الرياض ممثلة في مركز التدريب في خطتها التدريبية تأهيل 200 شاب سعودي في 10 تخصصات خلال الربع الأول من 2014، وفقاً لمتطلبات سوق العمل من خلال برامج تدريبية متكاملة موجهة للراغبين في العمل بالقطاع والقيادات التنفيذية والإدارية. وقالت الغرفة في بيان: «إن من بين هذه البرامج برنامج متكامل في إدارة المشاريع موجه إلى الراغبين في ممارسة مهارات وتطبيقات إدارة المشاريع، إضافة إلى برنامج إعداد وتأهيل مسؤول موارد بشرية والذي يهدف إلى إعداد وتأهيل المشاركين للعمل بوظيفة مسؤول في إدارات الموارد البشرية بمنشآت الأعمال، وأيضاً برنامج إعداد وتأهيل مسؤول توظيف الموجه إلى مسؤولي التوظيف في منشآت الأعمال المؤهلين لتولي المهمات الوظيفية لقسم التوظيف بإدارات الموارد البشرية». وأضافت أنه سيتم تنظيم برنامج إعداد وتأهيل مسؤول مشتريات الذي يهدف إلى تزويد المشاركين فيه بالمفاهيم والأسس العلمية والعملية لإدارة نظم الشراء بالمنشآت، بجانب برنامج إعداد وتأهيل مسؤول مستودعات والذي يهدف إلى تنمية وتطوير قدرات المشاركين في إدارة المستودعات بكفاءة عالية. وأوضحت أنه في المجال العقاري ينظم المركز برنامج إعداد وتأهيل مسؤول تثمين عقاري معتمد من معهد دبي العقاري، وهو موجه إلى العاملين في القطاع العقاري والمؤسسات المالية والباحثين عن عمل في القطاع العقاري، كما تتضمن البرامج برنامج إعداد وتأهيل مسؤول مالي وسينفذ ضمن الخطة، وهو موجه إلى المديرين الماليين ورؤساء الحسابات والعاملين في مجال التخطيط والمتابعة. كما يعقد المركز برنامج إعداد وتأهيل أخصائي برامج مسؤولية اجتماعية، إضافة إلى برنامج إعداد وتأهيل مسؤول سلامة وصحة مهنية، وبرنامج إعداد وتأهيل مراجع نظام إدارة جودة داخلي معتمد.