وزير العدل: مراجعة شاملة لنظام المحاماة وتطويره قريباً    سلمان بن سلطان يرعى أعمال «منتدى المدينة للاستثمار»    أمير نجران يدشن مركز القبول الموحد    استعراض أعمال «جوازات تبوك»    المملكة تستضيف اجتماع وزراء الأمن السيبراني العرب.. اليوم    تباطؤ النمو الصيني يثقل كاهل توقعات الطلب العالمي على النفط    البنوك السعودية تحذر من عمليات احتيال بانتحال صفات مؤسسات وشخصيات    توجه أميركي لتقليص الأصول الصينية    إسرائيل تتعمد قتل المرضى والطواقم الطبية في غزة    الجيش الأميركي يقصف أهدافاً حوثيةً في اليمن    المملكة تؤكد حرصها على أمن واستقرار السودان    أمير الشرقية يرعى ورشة «تنامي» الرقمية    كأس العالم ورسم ملامح المستقبل    رئيس جامعة الباحة يتفقد التنمية الرقمية    متعب بن مشعل يطلق ملتقى «لجان المسؤولية الاجتماعية»    وزير العدل: نمر بنقلة تاريخية تشريعية وقانونية يقودها ولي العهد    اختتام معرض الأولمبياد الوطني للإبداع العلمي    دروب المملكة.. إحياء العلاقة بين الإنسان والبيئة    ضيوف الملك من أوروبا يزورون معالم المدينة    جمعية النواب العموم: دعم سيادة القانون وحقوق الإنسان ومواجهة الإرهاب    «سلمان للإغاثة»: تقديم العلاج ل 10,815 لاجئاً سورياً في عرسال    القتل لاثنين خانا الوطن وتسترا على عناصر إرهابية    العلوي والغساني يحصدان جائزة أفضل لاعب    مدرب الأخضر "رينارد": بداية سيئة لنا والأمر صعب في حال غياب سالم وفراس    ماغي بوغصن.. أفضل ممثلة في «الموريكس دور»    متحف طارق عبدالحكيم يحتفل بذكرى تأسيسه.. هل كان عامه الأول مقنعاً ؟    الجاسر: حلول مبتكرة لمواكبة تطورات الرقمنة في وزارة النقل    ليست المرة الأولى التي يخرج الجيش السوري من الخدمة!    ولادة المها العربي الخامس عشر في محمية الأمير محمد بن سلمان الملكية    مترو الرياض    إن لم تكن معي    الجوازات تنهي إجراءات مغادرة أول رحلة دولية لسفينة سياحية سعودية    "القاسم" يستقبل زملاءه في الإدارة العامة للإعلام والعلاقات والاتصال المؤسسي بإمارة منطقة جازان    قمر التربيع الأخير يزين السماء .. اليوم    أداة من إنستغرام للفيديو بالذكاء الإصطناعي    أجسام طائرة تحير الأمريكيين    شكرًا ولي العهد الأمير محمد بن سلمان رجل الرؤية والإنجاز    ضمن موسم الرياض… أوسيك يتوج بلقب الوزن الثقيل في نزال «المملكة أرينا»    لا أحب الرمادي لكنها الحياة    الإعلام بين الماضي والحاضر    استعادة القيمة الذاتية من فخ الإنتاجية السامة    منادي المعرفة والثقافة «حيّ على الكتاب»!    الاسكتلندي هيندري بديلاً للبرازيلي فيتينهو في الاتفاق    الطفلة اعتزاز حفظها الله    أكياس الشاي من البوليمرات غير صحية    سعود بن نهار يستأنف جولاته للمراكز الإدارية التابعة لمحافظة الطائف    ضيوف الملك يشيدون بجهود القيادة في تطوير المعالم التاريخية بالمدينة    قائد القوات المشتركة يستقبل عضو مجلس القيادة الرئاسي اليمني    المشاهير وجمع التبرعات بين استغلال الثقة وتعزيز الشفافية    نائب أمير منطقة تبوك يستقبل مدير جوازات المنطقة    نائب أمير منطقة مكة يستقبل سفير جمهورية الصين لدى المملكة    الصحة تحيل 5 ممارسين صحيين للجهات المختصة بسبب مخالفات مهنية    "سعود الطبية": استئصال ورم يزن خمسة كيلوغرامات من المعدة والقولون لأربعيني    اختتام أعمال المؤتمر العلمي السنوي العاشر "المستجدات في أمراض الروماتيزم" في جدة    «مالك الحزين».. زائر شتوي يزين محمية الملك سلمان بتنوعها البيئي    5 حقائق حول فيتامين «D» والاكتئاب    لمحات من حروب الإسلام    وفاة مراهقة بالشيخوخة المبكرة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



وظائف خبراء شاغرة في هيئة المساحة الجيولوجية
نشر في أزد يوم 20 - 02 - 2015

أعلنت هيئة المساحة الجيولوجية السعودية، عن حاجتها في التعاقد مع كوادر وطنية متخصصة (عدد 8 خبراء)، وذلك لتقديم المشورة والدعم الفني لصالح مشاريع وأنشطة وأعمال قطاع تقنية المعلومات والاتصالات.
وأوضحت الهيئة أن التخصصات المطلوبة كالتالي:
أولاً: عدد (6) خبراء في مجال إدارة التطبيقات بالمواصفات والمتطلبات التالية:
1- عدد (1) خبير برامج تطبيقية في جزئية المالية والتكاليف وإدارة التمويل على نظام (SAP FI-CO-FM CONSULTANT) (SAP)
2- عدد (1) خبير برامج تطبيقية في جزئية إدارة المخزون على نظام (SAP MM CONSULTANT) (SAP)
3- عدد (1) خبير برامج تطبيقية في جزئية إدارة الموارد البشرية على نظام (SAP HCM CONSULTANT) (SAP)
4- عدد (1) خبير في جزئية تطوير وبرمجة النظام (SAP ABAP CONSULTANT) (ABAP-SAP)
5- عدد (1) خبير في جزئية التثبيت والتركيب والتحكم في النظام (SAP BASIS CONSULTANT) (SAP)
وفقاً للشروط والمتطلبات التالية:
1- أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه.
2- أن يكون المتقدم لديه خبرة لا تقل عن عشرة سنوات في مجال تقنية المعلومات.
3- أن يكون المتقدم حاصلاً على شهادة معتمدة من شركة (SAP) في التخصصات المطلوبة بداية من إصدار (4,6) أو أعلى.
4- أن يكون المتقدم قد أمضى في العمل على نظام (SAP) مدة لا تقل عن خمسة سنوات.
5- أن يكون المتقدم قد أمضى في العمل على نظام (SAP) مدة لا تقل عن ثلاث سنوات في التطبيقات الخاصة بالقطاع الحكومي.
6- أن يكون المتقدم قد أتم بنجاح العمل في عدد ثلاثة مشاريع كحد أدنى بنظام (SAP) في التخصصات المطلوبة.
7- أن يكون المتقدم لديه القدرة والخبرة في كيفية إضافة البيانات الأساسية وتحميلها على النظام (SAP) بمستوى وجودة عالية.
8- أن يكون المتقدم لديه القدرة والخبرة في التكامل مع الحلول التقنية الموجودة في النظام (SAP) بمستوى وجودة عالية.
9- أن يكون المتقدم لديه القدرة والخبرة في التصميم والعمل على إيجاد حلول عملية في مجال التخصص بنظام (SAP) بمستوى وجودة عالية.
10- أن يكون المتقدم لديه القدرة والخبرة في التكامل بين جزئية تخصصه وبين الأنظمة الأخرى والمكملة في النظام (SAP) بمستوى وجودة عالية.
11- إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة.
12- القدرة والخبرة في كتابة التقارير الفنية باللغة الإنجليزية.
13- أن يكون سعودي الجنسية.
ثانياً: عدد (2) خبراء في مجال إدارة نظم المعلومات المكانية بالمواصفات والشروط والمتطلبات التالية:
1- عدد (1) خبير جيولوجي في مجال الاستشعار من بعد، لديه الإلمام التام في التطبيقات المتخصصة مثل: (ERDAS – IMAGINE – ENVI – PCI)
2- عدد (1) خبير نظم معلومات جغرافية لديه الإلمام بالتطبيقات في تخصصه مثل (ESRI) وقواعد البيانات الخاصة بها مثل (SQL – ORACLE).
وفقاً للشروط والمتطلبات التالية:
1- أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه.
2- أن يكون حاصلاً على دورات متخصصة ومعتمدة في هذا المجال.
3- أن يكون قد أمضى في العمل في مجال تخصصه مدة لا تقل عن خمسة سنوات.
4- أن تكون له أبحاث علمية متخصصة.
5- أن يكون قد أتم بنجاح إنجاز العمل في عدد ثلاثة مشاريع كحد أدنى في التخصصات المطلوبة.
6- أن يكون المتقدم لديه القدرة والخبرة في التخصصات ذات العلاقة بمجال العمل بمستوى وجودة عالية.
7- إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة.
8- أن يكون المتقدم لديه القدرة والخبرة في كتابة التقارير الفنية باللغة الإنجليزية.
9- أن يكون المتقدم لديه القدرة على تدريب منسوبي الهيئة.
10- أن يكون سعودي الجنسية.
وأوضحت الهيئة أن على الراغبين في التقدم للوظيفة تقديم طلباتهم من خلال موقع الهيئة الإلكتروني (www.sgs.org.sa) مع ضرورة تعبئة نموذج التوظيف: http://www.sgs.org.sa/Arabic/AboutSG.../ApplyCV.aspx، ويتم تقديم الأصول المطابقة عند التعيين، وذلك بدءاً من تاريخ 18/ 2/ 2015م ويستمر لمدة شهر إلى تاريخ 18/ 2/ 2015م.
وللمزيد من المعلومات يمكنك التواصل عبر البريد الإلكتروني التالي: [email protected].


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.