خطيب المسجد الحرام: من صفات أولي الألباب الحميدة صلة الأرحام والإحسان إليهم    في أول قرار لترمب.. المرأة الحديدية تقود موظفي البيت الأبيض    الفرصة لاتزال مهيأة لهطول الأمطار على معظم مناطق المملكة    الثقة به مخاطرة.. «الذكاء الاصطناعي» حين يكون غبياً !    دراسة صينية: علاقة بين الارتجاع المريئي وضغط الدم    5 طرق للتخلص من النعاس    حسم «الصراعات» وعقد «الصفقات»    «مهاجمون حُراس»    984 ألف برميل تقليص السعودية إنتاجها النفطي يومياً    محافظ محايل يبحث تطوير الخدمات المقدمة للمواطنين    قبل مواجهتي أستراليا وإندونيسيا "رينارد" يستبعد "العمري" من قائمة الأخضر    المودة عضواً مراقباً في موتمر COP16 بالرياض    شرعيّة الأرض الفلسطينيّة    رودري يحصد ال«بالون دور» وصدمة بعد خسارة فينيسيوس    «الدبلوماسية الدولية» تقف عاجزة أمام التصعيد في لبنان    لصوص الثواني !    مهجورة سهواً.. أم حنين للماضي؟    «التعليم»: تسليم إشعارات إكمال الطلاب الراسبين بالمواد الدراسية قبل إجازة الخريف    لحظات ماتعة    محمد آل صبيح ل«عكاظ»: جمعية الثقافة ذاكرة كبرى للإبداع السعودي    فراشة القص.. وأغاني المواويل الشجية لنبتة مريم    جديّة طرح أم كسب نقاط؟    الموسيقى.. عقيدة الشعر    في شعرية المقدمات الروائية    الهايكو رحلة شعرية في ضيافة كرسي الأدب السعودي    ما سطر في صفحات الكتمان    البنك المركزي السعودي يخفّض معدل اتفاقيات إعادة الشراء وإعادة الشراء المعاكس    متى تدخل الرقابة الذكية إلى مساجدنا؟    حديقة ثلجية    الهلال يهدي النصر نقطة    وزير الصحة يتفقد ويدشّن عدداً من المشاريع الصحية بالقصيم    فصل الشتاء.. هل يؤثّر على الساعة البيولوجية وجودة النوم؟    منجم الفيتامينات    من توثيق الذكريات إلى القصص اليومية    قوائم مخصصة في WhatsApp لتنظيم المحادثات    الغرب والقرن الأفريقي    الناس يتحدثون عن الماضي أكثر من المستقبل    جودة خدمات ورفاهية    أنماط شراء وعادات تسوق تواكب الرقمنة    الحرّات البركانية في المدينة.. معالم جيولوجية ولوحات طبيعية    ترسيخ حضور شغف «الترفيه» عبر الابتكار والتجديد    أُمّي لا تُشبه إلا نفسها    كولر: فترة التوقف فرصة لشفاء المصابين    الأزرق في حضن نيمار    الاتحاد يتغلب على العروبة بثنائية في دوري روشن للمحترفين    المربع الجديد يستعرض آفاق الابتكار الحضري المستدام في المؤتمر العالمي للمدن الذكية    مبادرة لتشجير مراكز إسعاف هيئة الهلال الأحمر السعودي بمحافظة حفر الباطن    نائب أمير الشرقية يطلع على جهود اللجنة اللوجستية بغرفة الشرقية    أمير الباحة يستقبل مساعد مدير الجوازات للموارد البشرية و عدد من القيادات    المريد ماذا يريد؟    أمير تبوك يبحث الموضوعات المشتركة مع السفير الإندونيسي    ليل عروس الشمال    رينارد يعلن قائمة الأخضر لمواجهتي أستراليا وإندونيسيا في تصفيات مونديال 2026    التعاطي مع الواقع    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني وفريق عملية زراعة القلب بالروبوت    الداخلية: انخفاض وفيات حوادث الطرق بنسبة 50%    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني    همسات في آذان بعض الأزواج    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



11 معياراً لتأهيل السعوديين في صيانة الجوالات
نشر في عكاظ يوم 14 - 03 - 2016

أجرت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني أخيرا دراسة مسحية متكاملة لقطاع الاتصالات في سوق العمل لتطوير المناهج والبرامج التدريبية المقدمة في الكليات والمعاهد التقنية؛ بهدف تأهيل الكوادر الوطنية من الشباب والفتيات للعمل في مجال الاتصالات.
وأكد المتحدث باسم المؤسسة فهد العتيبي أن الدراسة التي أجرتها المؤسسة بالتنسيق مع وزارة العمل وبقية شركاء المنظومة قبل صدور القرار نتج عنها تصميم 11 معيارا مهنيا للتدريب في قطاع الاتصالات وهي: معيار مهني فني اتصال بعيد مدى، مهني فني تراسل، مهني فني صيانة أبراج اتصالات، مهني فني سنترالات، معيار مهني فني تشغيل محطات أقمار صناعية، معيار مهني فني جوال، معيار مهني فني شبكات هاتفية، معيار مهني فني ميكروويف، معيار مهني فني مقاسم معيار مهني فني معلومات اتصالات، معيار مهني فني لحام كابلات.
وأشار إلى أن المؤسسة التي تعد أحد الشركاء في منظومة العمل قامت منذ وقت مبكر باتخاذ الإجراءات لمواكبة قرار توطين محلات صيانة وبيع الجوالات لتقديم برامج تدريبية تتوافق واحتياج السوق من خلال الكليات والمعاهد المنتشرة في مختلف مناطق المملكة.
وأوضح العتيبي أن المؤسسة ستقدم برامج تدريبية متخصصة بمختلف مناطق السعودية في صيانة ومبيعات أجهزة الجوال للأفراد والشركات، إضافة إلى قيامها بتقديم برامج تدريبية طويلة لخريجي وخريجات المرحلة الثانوية تمنحهم مؤهلي الدبلوم والبكالوريوس في الكليات التقنية وكليات الاتصالات وتقنية المعلومات.
وبين أن المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني تعمل بشكل مستمر من خلال الإدارة العامة لتصميم وتطوير المناهج على رصد احتياج سوق العمل بالمملكة وتطوير المناهج والمعايير المهنية بما يناسب احتياج وتطورات السوق وتحديدا القطاع الخاص الذي يعد شريكا رئيسيا في تصميم تلك المناهج.
يشار إلى أن المؤسسة تعمل على تصميم وتطوير المناهج التدريبية بناء على المعايير المهنية المطورة حسب احتياج سوق العمل بحيث تغطي المهارات والمعارف المهنية المطلوبة التي بلغ مجملها أكثر من 271 معيارا مهنيا، كما قامت المؤسسة أخيرا بتصميم 73 مؤهلا تقنيا ومهنيا جديدا للكليات والمعاهد التي تغطي أبرز احتياج المهن في سوق العمل السعودي بالتعاون مع المقاييس السعودية للمهارات.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.