نظمت الكلية التقنية للبنات في تبوك ملتقى جهات التوظيف الأول بحضور عدد من جهات التوظيف النسائية وسيدات الأعمال في المنطقة، بهدف التعرف على واقع التدريب التقني والمهني والوقوف على الصعوبات والمعوقات التي تحول دون تنفيذ برامجه، بالإضافة إلى التشاور حول المعالجات والحلول المناسبة سعيا للوصول إلى توصيات تسهم في الرقي بالقطاع التدريبي والمهني وربطها بحاجات سوق العمل. وأجزلت عميدة الكلية هيفاء الصقر الشكر في كلمتها الترحيبية بضيوف الملتقى الذي يخدم بالدرجة الأولى السواعد الوطنية الشابة كما يخدم جهات التوظيف ويوفر لها مخرجات مدربة تقنيا وعلى مستوى عال من التدريب والفاعلية. ودعت الصقر إلى ضرورة تحقيق مبدأ تكافؤ الفرص وتوسيع آفاق العمل للفتيات، وذلك تنفيذا لتوجيهات خادم الحرمين الشريفين وولي عهده الأمين بفتح آفاق العمل أمام الشباب السعودي، والاستفادة من طاقاتهم لخدمة دينهم ووطنهم. وأشادت الصقر بالدعم المستمر من قبل محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الدكتور علي بن ناصر الغفيص، ونائب المحافظ لتدريب البنات الدكتورة منيرة بنت سليمان العلولا، مشيرة إلى انتشار وحدات المؤسسة التدريبية في كافة مدن ومحافظات المملكة. وأوضحت مديرة مكتب طاقات منال البلوي أن سوق العمل في حاجة ماسة إلى الكفاءات المدربة تدريبا عاليا، لافتة إلى سعي إدارة الكلية التقنية للبنات بتبوك بالبحث عن فرص وظيفية لخريجاتها وتوفير ما يلائم تدريبهم. كما عقدت ورشة عمل تباحثت خلالها إدارة الكلية وجهات التوظيف عددا من الأمور التي من شأنها تحقيق التكافؤ وتوفير الفرص الوظيفية لخريجات الكلية وتكوين صورة واضحة لدى الحضور عن طبيعة التدريب الذي تتلقاه المتدربة أثناء مسيرتها التدريبية بالكلية.