الكرامة الوطنية.. استراتيجيات الرد على الإساءات    محمد بن راشد الخثلان ورسالته الأخيرة    مملكتنا نحو بيئة أكثر استدامة    نائب أمير الشرقية يكرم الفائزين من القطاع الصحي الخاص بجائزة أميز    انطلاق النسخة الثانية من المعرض والمنتدى الدولي لتقنيات التشجير    ضاحية بيروت.. دمار شامل    من أجل خير البشرية    وفد من مقاطعة شينجيانغ الصينية للتواصل الثقافي يزور «الرياض»    خسارة الهلال وانتعاش الدوري    نيوم يختبر قدراته أمام الباطن.. والعدالة يلاقي الجندل    الأهلي والنصر يواصلان التألق آسيوياً    النصر يتغلب على الغرافة بثلاثية في نخبة آسيا    قمة مرتقبة تجمع الأهلي والهلال .. في الجولة السادسة من ممتاز الطائرة    وزير الخارجية يشارك في الاجتماع الرباعي بشأن السودان    ألوان الطيف    «بنان».. جسر بين الماضي والمستقبل    حكايات تُروى لإرث يبقى    جائزة القلم الذهبي تحقق رقماً قياسياً عالمياً بمشاركات من 49 دولة    نقاط شائكة تعصف بهدنة إسرائيل وحزب الله    سعود بن مشعل يشهد حفل «المساحة الجيولوجية» بمناسبة مرور 25 عاماً على تأسيسها    وزير الاستثمار: 1,238 مستثمراً دولياً يحصلون على الإقامة المميزة    تطوير الموظفين.. دور من ؟    قصر بعظام الإبل في حوراء أملج    الأمير محمد بن سلمان يعزّي ولي عهد الكويت في وفاة الشيخ محمد عبدالعزيز الصباح    قطار الرياض.. صياغة الإنسان وإعادة إنتاج المكان    في خامس جولات دوري أبطال أوروبا.. قمة تجمع البايرن وباريس.. ومانشستر سيتي لاستعادة الثقة    الهلال يتوعد السد في قمة الزعماء    رئيس هيئة الغذاء يشارك في أعمال الدورة 47 لهيئة الدستور الغذائي (CODEX) في جنيف    السجن والغرامة ل 6 مواطنين ارتكبوا جريمة احتيالٍ مالي    كلنا يا سيادة الرئيس!    القتال على عدة جبهات    معارك أم درمان تفضح صراع الجنرالات    الدكتور ضاري    التظاهر بإمتلاك العادات    مجرد تجارب.. شخصية..!!    كن مرناً تكسب أكثر    311 طالباً وطالبة من تعليم جازان يؤدون اختبار مسابقة «موهوب 2»    نوافذ للحياة    زاروا المسجد النبوي ووصلوا إلى مكة المكرمة.. ضيوف برنامج خادم الحرمين يشكرون القيادة    الرئيس العام ل"هيئة الأمر بالمعروف" يستقبل المستشار برئاسة أمن الدولة    صورة العام 2024!    ما قلته وما لم أقله لضيفنا    5 حقائق من الضروري أن يعرفها الجميع عن التدخين    «مانشينيل».. أخطر شجرة في العالم    التوصل لعلاج فيروسي للسرطان    محافظ صبيا يرأس اجتماع المجلس المحلي في دورته الثانية للعام ١٤٤٦ه    وزير الخارجية يطالب المجتمع الدولي بالتحرك لوقف النار في غزة ولبنان    استعراض السيرة النبوية أمام ضيوف الملك    أمير الشرقية يستقبل منتسبي «إبصر» ورئيس «ترميم»    الوداد لرعاية الأيتام توقع مذكرة تعاون مع الهيئة العامة للإحصاء    الرخصة المهنية ومعلم خمسيني بين الاجلال والإقلال    الباحة تسجّل أعلى كمية أمطار ب 82.2 ملم    أمير الرياض ونائبه يؤديان صلاة الميت على الأمير ناصر بن سعود بن ناصر وسارة آل الشيخ    أمير منطقة تبوك يستقبل القنصل الكوري    البريد السعودي يصدر طابعاً بريدياً بمناسبة اليوم العالمي للطفل    الدفاع المدني يحذر من الاقتراب من تجمعات السيول وعبور الأودية    الأهل والأقارب أولاً    الإنجاز الأهم وزهو التكريم    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



توقيع اتفاقية برنامج «إبصار» لتدريب وتوظيف المعاقين بصريا
نشر في عكاظ يوم 07 - 07 - 2012

وقعت مؤخرا جمعية إبصار للتأهيل وخدمة الإعاقة البصرية مع مهارات للتقنية وتنمية الموارد البشرية بجدة اتفاقية تدريب تبدأ بالتوظيف للمعاقين بصريا وتأتي تلك الاتفاقية في سياق تنفيذ خطة عمل الجمعية لهذا العام التي أقرتها الجمعية العمومية في اجتماعها الأخير برئاسة صاحب السمو الملكي الأمير طلال بن عبد العزيز آل سعود الرئيس الفخري للجمعية، ومواكبة أهداف برنامج «توافق» المنبثق من وزارة العمل لتشجيع توظيف الأشخاص ذوي الإعاقة ، حيث أعلنت الجمعية مؤخرا عن إبرام اتفاق مع مركز جسارة للتدريب وكبرى الشركات بالقطاع الخاص لتأهيل وتدريب (250) متدربا من ذوي الإعاقة البصرية لتدريبهم على المهارات الإدارية والحاسب الآلي واللغة الانجليزية.
وأوضح أمين عام الجمعية محمد توفيق بلو التزام الجمعية تزويد جهة التدريب بأسماء المتدربين والمتدربات للبدء في التدريب ، وتوفير أجهزة كمبيوتر لاب توب مجانية للمتدربين والمتدربات وتقديم الاستشارات والمعلومات الفنية اللازمة لتقديم المواد والتدريب المناسب إضافة إلى تدريب المدربين والمدربات بجهة التدريب للقيام بتدريب الفئة المستهدفة فيما يخص مواد الحاسب الآلي المزودة بنظام إبصار القارئ والمواد الأخرى التي تحتاج التعديل وكتابتها بطريقة برايل . موضحا أن الجمعية رأت إمكانية الوصول الشامل للمعاقين بصريا لتدريبهم بالفرع الرئيسي لمعهد جدة الدولي العالي للتدريب بمركز الجمجوم التجاري ، وتدريب المعاقات بصريا في فرع المعهد السعودي للسيدات.
وأكد بلو الحاجة لإيجاد قنوات وفرص عمل لأكبر قدر ممكن من المعوقين بصريا لاسيما وأن الإعاقة أصبحت تشكل نحو 4% من إجمالي عدد السكان، وأن ثلثهم من ذوي الإعاقة البصرية. مشيراً إلى دراسة مركز إبصار للدراسات الإحصائية والتي شملت 967 حالة مسجلة لدى جمعية إبصار والتي أكدت أن 59% منهم من ذوي السن الوظيفي (18 60) عام (31%) فقط على رأس العمل والباقون يبحثون عن فرص وظيفية . موضحا أنه تم تقسيم الملتحقين بالبرنامج حسب الفئات من خلال التقييم النفسي والاجتماعي إلى ثلاث فئات أولها الفئة من حملة المؤهلات العلمية أو حديثي التخرج ممن هم بحاجة إلى برامج تدريب مكثف لتخطيط مستقبل وظيفي ، وثانيها فئة كبار السن من 50 سنة فما فوق ممن ليس لديهم مؤهلات علمية أو التحقوا بالبرنامج بهدف تحسين ظروفهم المادية والدمج الاجتماعي، فيما تمثل الفئة الثالثة ذوو الإعاقات البصرية بإعاقة إضافية وهم بحاجة في الوقت الراهن تحويل إلى مراكز تأهيلية أو علاجية متخصصة ودخل شهري. ومن جهته أكد المهندس فضل بن محمد الجهوري رئيس مجلس إدارة مهارات للتقنية وتنمية الموارد البشرية أهمية تنفيذ البرنامج لهذه الفئة وتدريب المتدربين لكافة البرامج بعدد ساعات التدريب المعتمدة ، مرحبا بالتعاون والتنسيق مع الجمعية في تنظيم جداول التدريب للبرامج التدريبيية ، وتزويدها بتقارير دورية مفصلة عن جميع المتدربين والمتدربات مبينا فيه نسبة الحضور والغياب ونسبة المشاركة لكل متدرب ومتدربة إضافة إلى تسجيل المتدربين بالبرامج التدريبية . مضيفا أن هذه الاتفاقية تعمل على تنفيذ خمسة برامج تدريبية في وظائف مندوب وتسويق المبيعات ، والموظف الإداري ، ومنسق مكتبي للعلاقات ، وموظف سنترال وموظف العلاقات العامة من خلال تقديم 768 ساعة تدريبية لكل برنامج وظيفي.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.