السياحة تساهم ب %10 من الاقتصاد.. و%52 من الناتج المحلي «غير نفطي»    سلوكياتنا.. مرآة مسؤوليتنا!    هل ينهض طائر الفينيق    التعاون يتغلّب على الخالدية البحريني بثنائية في دوري أبطال آسيا 2    «الكوري» ظلم الهلال    «فار مكسور»    أمير تبوك يستقبل رئيس واعضاء اللجنة الوطنية لرعاية السجناء والمفرج عنهم    أمانة القصيم تنجح في التعامل مع الحالة المطرية التي مرت المنطقة    شخصنة المواقف    النوم المبكر مواجهة للأمراض    الملك يضيف لؤلؤة في عقد العاصمة    الموارد البشرية توقّع مذكرة لتأهيل الكوادر الوطنية    الفيحاء يواجه العروبة.. والأخدود يستقبل الخلود.. والرياض يحل ضيفاً على الفتح    وزير الرياضة: دعم القيادة نقل الرياضة إلى مصاف العالمية    نيمار يقترب ومالكوم يعود    إنسانية عبدالعزيز بن سلمان    أنا ووسائل التواصل الاجتماعي    التركي: الأصل في الأمور الإباحة ولا جريمة ولا عقوبة إلاّ بنص    النضج الفكري بوابة التطوير    برعاية أمير مكة.. انعقاد اللقاء ال 17 للمؤسسين بمركز الملك سلمان لأبحاث الإعاقة    الذكاء الاصطناعي والإسلام المعتدل    نور الرياض يضيء سماء العاصمة    قيصرية الكتاب تستضيف رائد تحقيق الشعر العربي    الشائعات ضد المملكة    الأسرة والأم الحنون    سعادة بطعم الرحمة    تميز المشاركات الوطنية بمؤتمر الابتكار في استدامة المياه    بحث مستجدات التنفس الصناعي للكبار    مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالريان يُعيد البسمة لأربعينية بالإنجاب بعد تعرضها ل«15» إجهاضاً متكرراً للحمل    تقليص انبعاثات غاز الميثان الناتج عن الأبقار    التويجري: السعودية تُنفّذ إصلاحات نوعية عززت مبادئها الراسخة في إقامة العدل والمساواة    إعلاميون يطمئنون على صحة العباسي    الزميل العويضي يحتفل بزواج إبنه مبارك    احتفال السيف والشريف بزواج «المهند»    يوسف العجلاتي يزف إبنيه مصعب وأحمد على أنغام «المزمار»    «مساعد وزير الاستثمار» : إصلاحات غير مسبوقة لجذب الاستثمارات العالمية    محمد بن عبدالرحمن يشرّف حفل سفارة عُمان    أمير حائل يعقد لقاءً مع قافلة شباب الغد    "الأدب" تحتفي بمسيرة 50 عاماً من إبداع اليوسف    60 صورة من 20 دولة للفوتوغرافي السعودي محتسب في دبي    المملكة ضيف شرف في معرض "أرتيجانو" الإيطالي    تواصل الشعوب    ورحل بهجة المجالس    دشن الصيدلية الافتراضية وتسلم شهادة "غينيس".. محافظ جدة يطلق أعمال المؤتمر الصحي الدولي للجودة    باحثة روسية تحذر الغرب.. «بوتين سيطبق تهديداته»    في الجولة الخامسة من يوروبا ليغ.. أموريم يريد كسب جماهير مان يونايتد في مواجهة نرويجية    خادم الحرمين الشريفين يتلقى رسالة من أمير الكويت    إشادة أوروبية بالتطور الكبير للمملكة ورؤيتها 2030    أكدت رفضها القاطع للإبادة الجماعية بحق الفلسطينيين.. السعودية تدعو لحظر جميع أسلحة الدمار الشامل    اكتشاف الحمض المرتبط بأمراض الشيخوخة    مشروعات طبية وتعليمية في اليمن والصومال.. تقدير كبير لجهود مركز الملك سلمان وأهدافه النبيلة    رئيس مجلس الشيوخ في باكستان يصل المدينة المنورة    أمير تبوك يقف على المراحل النهائية لمشروع مبنى مجلس المنطقة    هيئة تطوير محمية الإمام تركي بن عبدالله الملكية ترصد ممارسات صيد جائر بالمحمية    هؤلاء هم المرجفون    هنآ رئيس الأوروغواي الشرقية.. خادم الحرمين الشريفين وولي العهد يعزيان القيادة الكويتية    أهمية الدور المناط بالمحافظين في نقل الصورة التي يشعر بها المواطن    نوافذ للحياة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«التربية»: تصحيح مواقع القيادات النسائية لتطبيق مشروع التأنيث
نشر في عكاظ يوم 25 - 08 - 2011

بدأت إدارات التربية والتعليم تنفيذ مشروع الوزارة التصحيحي لواقع القيادات النسائية في الإدارات التعليمية في مختلف مناطق المملكة، على أن تنطلق المرحلة التصحيحية وفق آلية علمية مختلفة لاختيار القيادات النسائية والتمهيد لعملية التأنيث الكاملة للإدارات في الفترة المقبلة.
وأوضحت الوزارة أن خطتها التصحيحية، تتماشى مع معيار المراجعة الدقيقة التي نفذتها خلال العام الماضي، لأداء القيادات النسائية والأقسام العاملة في إدارات التعليم ودراسة جملة الطلبات التي وردتها من الميدان، في تصحيح واقع هذه الأماكن وتأهيل كوادر شابة تعمل لمصلحة المنظومة التعليمية وتهيئة الفرصة لكل العاملات دون أي استثناءات.
وحددت الوزارة عاما دراسيا واحدا فقط لكل القيادات التي سيتم ترشيحها مع توفير الأماكن المناسبة لما سيتم استحداثه من وحدات إدارية جديدة وتتناسب مع أهداف وخطط الوزارة التطويرية، على أن يكون هناك توحيد سريع لكل الإجراءات المتبعة في الترشيح للعمل في إدارات العموم المركزية، وإلغاء كل عناصر الازدواجية في تداخل المهمات بين الإدارات النسائية والإدارات والميدان لضمان مسيرة التصحيح الإداري والقيادي، والتقيد بعناصر الهيكلة الجديدة التي بموجبها إمكانية إلغاء بعض الأقسام واستحداث أقسام أخرى مواكبة لحركة التصحيح.
وكلفت الوزارة إدارة التخطيط والتطوير متابعة تنفيذ القرار التصحيحي وتسهيل الإجراءات لتحقيق نجاح المشروع ودراسة تبعاته خلال مدة تحدد بنحو سنتين لإنهاء الدراسة وتقويم المشروع.
ومن الشروط التي وضعتها الوزارة لاختيار القيادات النسائية، ألا تقل خدمة المرشحة عن عشر سنوات في مجال التعليم وبأداء لا يقل عن ممتاز في العامين الأخيرين، وخلو سجل المرشحة من أي سوابق تدل على التقصير في العمل أو أي سلوك مشين يخل بالشرف، وألا تكون طرفا في قضية منظورة.
ومن الأقسام التي اقترحت إلغاءها ودمجها بأخرى قسم الاحتياج والنمو بحيث يدمج في قسم الاختبار والتوزيع ويسمى القسم النسائي لشؤون المعلمات كجهة مشرفة على جميع الأعمال بشكل مباشر، وتكون مهمات المشرفات موزعة على جميع الاختصاصات حسبما تراه رئيسة القسم، والتأكيد على تسمية جميع الشعب النسائية التابعة لإدارات التعليم بمسمى الأقسام النسائية تمهيدا لعملية التأنيث كاملا، وإلحاق قسم المقررات إلى إدارات البحوث والمشاريع، ورأت من الأقسام التي يجب تفعيلها اقتصاديات التعليم النسائي، التخطيط المدرسي النسائي، التدريب الخارجي، وإدارة التقويم والجودة. ومما يتصل بحركة التصحيح الحالية الشروع في تنفيذ مشروع التأهيل القيادي في دورته الأولى، ولمتابعة مسيرة التطوير القيادي في المدارس ليكون لبنة أولى في تأهيل قياديات مستقبليات؛ أتاحت الوزارة الفرصة للراغبات في الانضمام للمشروع من المديرات والمساعدات وذلك بتخصيص نسبة 20 في المائة من الفئة المستهدفة.
إلى ذلك فرضت وزارة التربية والتعليم، إجراءات نظامية تمكنها من تقنين عملية اختيار مديرات ووكيلات للمدارس الحكومية والأهلية وإنهاء عملية تكليفهن، وقد وضعت الوزارة من شروط ذلك إنهاء تكليف وكيلة المدرسة الرافضة للعمل مديرة وتحويلها إلى عملها الأساسي معلمة، والتأكيد على أن مدة التكليف في إدارة المدرسة عام دراسي واحد للعمل في المدرسة نفسها، على أن يجدد لثلاث سنوات بناء على الكفاءة ما لم يصدر قرار بإنهاء التكليف نهاية السنة الأولى.
كما منحت اللائحة النظامية تجديد تكليف المديرة في المدرسة نفسها أربع سنوات أخرى لمرة واحدة بحيث لا تبقى أكثر من ثماني سنوات في المدرسة ذاتها.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.