«الزامل» يدرب 656 موظفاً على رأس العمل

أنجز مركز التدريب في شركة الزامل للاستثمار الصناعي (الزامل للصناعة) أخيرا مجموعة من البرامج التدريبية المتخصصة للموظفين وطلاب الجامعات والكليات التقنية المختلفة في المملكة، والتي طورتها بعناية لتلبية الاحتياجات الأساسية لسوق العمل ومتطلبات القطاعات الصناعية المتعددة في الشركة، وبلغ عدد الذين استفادوا منها أكثر من 656 شخصا.
وأشار مدير مركز التدريب في الزامل للصناعة الدكتور محمد عبدالله شريف، إلى أن المركز أنجز تدريب 150 موظفا من الشباب السعودي حديثي التوظيف في كل من شركة الزامل للحديد والزامل كوول كير لخدمات الصيانة في مدينة الدمام ضمن برامج تدريبية تراوحت مدتها ما بين 4 6 أشهر، والتي أعدت خصيصا لهم بهدف صقل المهارات الأساسية المطلوبة في مجال العمل، موضحا أن الموظفين استكملوا بنجاح برامج تدريبية عدة في مجالات تقنية اللحام، وتقنية التصنيع وتفصيل المعادن، وتقنية الإنتاج وتشغيل الآلات وتقنية التبريد والتكييف.
وأكد أن كل البرامج التدريبية تتضمن مقررات أساسية مشتركة، مثل الرياضيات واللغة الإنجليزية ومهارات الاتصال وأخلاقيات العمل والعمل الجماعي والصحة والسلامة المهنية والرسم التقني، وذلك بهدف مساعدة الموظفين والمتدربين في تعلم المواد المتعلقة بمهماتهم العملية بطريقة أكثر كفاءة وفعالية، إلى جانب اكتساب السلوكيات الإيجابية المتبعة في بيئة العمل، وإعدادهم للعمل بنجاح في المجال الوظيفي الذي يختارونه.
وأشار إلى أن أكثر من 340 موظفا سعوديا استفادوا من البرامج التدريبية والتطويرية خلال الأشهر الماضية، إلى جانب 36 من كبار الموظفين الذين عينوا حديثا في وظائف إدارية وإشرافية وهندسية في قطاعات الشركة المختلفة. كما نفذ المركز برامج تدريبية على رأس العمل ل 70 طالبا سعوديا من عدد من الجامعات والكليات التقنية من مختلف مناطق المملكة، إلى جانب تنظيم الجولات الميدانية لهم على المرافق التصنيعية للشركة لتعريفهم بأحدث الأساليب والتقنيات التصنيعية في صناعة أجهزة التكييف والمنتجات الحديدية المتنوعة. بالإضافة إلى تدريب 60 طالبا من المرحلة الثانوية ضمن برنامج التدريب الصيفي والذي احتوى على مقررات في اللغة الإنجليزية وتطبيقات الحاسب الآلي واستخدام برامج مايكروسوفت المكتبية. علما أن الشركة تمنح الطلاب مكافأة شهرية مقدارها 1000 ريال لكل من أنهى البرنامج التدريبي بنجاح.