تعرف على «إختبار القدرة المعرفية» ؟

يبدأ اليوم «إختبار القدرة المعرفية»، والذي يساهم في المفاضلة بين المتقدمين للوظائف الحكومية، في إطار الشراكة بين "قياس" ووزارة الخدمة المدنية.
وأوضح الحساب الرسمي للمركز الوطني للقياس على «تويتر» أن الإختبار يتكون من أربع قدرات رئيسية، وهي القدرة اللفظية، والقدرة الكمية، والقدرة الاستدلالية، والقدرة المكانية.
ويعد الإختبار بحسب موقع وزارة الخدمة المدنية لقياس ما يمتلكه الفرد من قدرات وإمكانات معرفية كالقدرة اللغوية والقدرة الكمية والقدرة على الاستدلال المنطقي وغيرها من القدرات المعرفية العقلية، التي يحتاجها الفرد للقيام بمهامه وأعماله اليومية والحياتية, وتتطلب جميع الوظائف والأعمال توافر درجة معينة من هذه القدرات ليتمكن الفرد من أداء مهامه الوظيفية على أكمل وجه، لذلك فإن هذه الاختبارات تستخدم لأغراض الانتقاء الوظيفي في معظم أنواع الوظائف وتصنيفاتها المختلفة, إضافة للأدوات الأخرى المستخدمة في الاختيار والتوظيف.