سعورس : استعراض مخرجات مقهى الموارد البشرية في ورشة عمل خاصة بجدة

المملكة تؤكد التزامها بالحفاظ على التراث الثقافي في الاجتماع الوزاري لدول مجموعة العشرين بالبرازيل مدرب الأخضر يضم محمد القحطاني ويستبعد سالم الدوسري وعبدالإله المالكي الهلال: الأشعة أوضحت تعرض سالم الدوسري لإصابة في مفصل القدم ميتروفيتش يبتعد عن بنزيما ورونالدو حائل: القبض على شخص لترويجه أقراصاً خاضعة لتنظيم التداول الطبي ممثل رئيس إندونيسيا يصل الرياض إطلاق النسخة التجريبية من "سارة" المرشدة الذكية للسياحة السعودية انطلاق أعمال ملتقى الترجمة الدولي 2024 في الرياض زلزال بقوة 6.2 درجات يضرب جنوبي تشيلي ترقية بدر آل سالم إلى المرتبة الثامنة بأمانة جازان جمعية الدعوة في العالية تنفذ برنامج العمرة «سدايا» تفتح باب التسجيل في معسكر هندسة البيانات الأسهم الاسيوية تتراجع مع تحول التركيز إلى التحفيز الصيني انطلاق «ملتقى القلب» في الرياض.. والصحة: جودة خدمات المرضى عالية تقرير أممي يفضح إسرائيل: ما يحدث في غزة حرب إبادة خطيب المسجد النبوي: الغيبة ذكُر أخاك بما يَشِينه وتَعِيبه بما فيه فرع هيئة الهلال الأحمر بعسير في زيارة ل"بر أبها" نيمار: 3 أخبار كاذبة شاهدتها عني أمانة الطائف تجهز أكثر من 200 حديقة عامة لاستقبال الزوار في الإجازة رفع الإيقاف عن 50 مليون متر مربع من أراضي شمال الرياض ومشروع تطوير المربع الجديد بطلة عام 2023 تودّع نهائيات رابطة محترفات التنس.. وقمة مرتقبة تجمع سابالينكا بكوكو جوف المودة عضواً مراقباً في موتمر COP16 بالرياض خطيب المسجد الحرام: من صفات أولي الألباب الحميدة صلة الأرحام والإحسان إليهم في أول قرار لترمب.. المرأة الحديدية تقود موظفي البيت الأبيض الفرصة لاتزال مهيأة لهطول الأمطار على معظم مناطق المملكة دراسة صينية: علاقة بين الارتجاع المريئي وضغط الدم 5 طرق للتخلص من النعاس «مهاجمون حُراس» حسم «الصراعات» وعقد «الصفقات» محافظ محايل يبحث تطوير الخدمات المقدمة للمواطنين شرعيّة الأرض الفلسطينيّة جديّة طرح أم كسب نقاط؟ الموسيقى.. عقيدة الشعر في شعرية المقدمات الروائية ما سطر في صفحات الكتمان لصوص الثواني ! مهجورة سهواً.. أم حنين للماضي؟ لحظات ماتعة متى تدخل الرقابة الذكية إلى مساجدنا؟ حديقة ثلجية محمد آل صبيح ل«عكاظ»: جمعية الثقافة ذاكرة كبرى للإبداع السعودي فراشة القص.. وأغاني المواويل الشجية لنبتة مريم فصل الشتاء.. هل يؤثّر على الساعة البيولوجية وجودة النوم؟ منجم الفيتامينات قوائم مخصصة في WhatsApp لتنظيم المحادثات أُمّي لا تُشبه إلا نفسها الحرّات البركانية في المدينة.. معالم جيولوجية ولوحات طبيعية أنماط شراء وعادات تسوق تواكب الرقمنة الناس يتحدثون عن الماضي أكثر من المستقبل من توثيق الذكريات إلى القصص اليومية الأزرق في حضن نيمار نائب أمير الشرقية يطلع على جهود اللجنة اللوجستية بغرفة الشرقية أمير الباحة يستقبل مساعد مدير الجوازات للموارد البشرية و عدد من القيادات أمير تبوك يبحث الموضوعات المشتركة مع السفير الإندونيسي التعاطي مع الواقع ليل عروس الشمال ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني وفريق عملية زراعة القلب بالروبوت ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

استعراض مخرجات مقهى الموارد البشرية في ورشة عمل خاصة بجدة
أقيمت ضمن فعاليات منتدى جدة للموارد البشرية

مكة الآن نشر في مكة الآن يوم 04 - 12 - 2012

يعمل نادي جدة للموارد البشرية على إعداد مخرجات مقهى الموارد البشرية والذي أقيم ضمن فعاليات منتدى جدة للموارد البشرية 2012م في دورته الرابعة والذي عقد تحت شعار "نحو تنمية بشرية مستدامة" برعاية وحضور معالي وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه.
حيث سيتم مناقشة مخرجات المقهى الذي حظي بمشاركة أكثر من مائة شخص من محترفي الموارد البشرية خلال ورشة عمل سينظمها النادي خلال الفترة المقبلة.
وكان المقهى قد ناقش الاحتفاظ بالموظفين والكفاءات الوطنية وذلك من خلال أربعة محاور إدارة الأفراد والتطور الوظيفي والمزايا والتعويضات وارتباط الموظفين وأدارها كلٌ من الدكتور خالد الكريمي والمهندس عمر نجار والأستاذ طارق العمودي والأستاذة مجدولين بخاري.
كما اجتمع الفريق القيادي لنادي جدة للموارد البشرية بمعالي وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه حيث ناقش الاجتماع الذي حضره الدكتور خالد الكريمي المدير عام التنفيذي للخدمات المساندة بشركة عبداللطيف جميل المحدودة والمهندس عمر نجار نائب الرئيس للموارد البشرية بشركة كريستل والأستاذ فيصل غلام مدير عام الموارد البشرية بشركة تترا باك العربية والأستاذ طارق العمودي مدير الموارد البشرية بشركة بروكتر اند قامبل والأستاذة مجدولين بخاري مدير أول المواهب العالمية والتطوير التنظيمي بشركة كريستل والأستاذ رضا زيدان مدير التوظيف بمجموعة باسمح التجارية، حيث تمت مناقشة مجالات التعاون بين وزارة العمل والنادي وكيفية الاستفادة من الخبرات والكفاءات البشرية لأعضاء النادي في تطبيق رؤى وزارة العمل في تنمية الموارد البشرية في المملكة.
يُشار إلى أن منتدى جدة للموارد البشرية يستهدف أصحاب ورجال الأعمال ومدراء العموم والتنفيذيون وأصحاب القرار ورؤساء ومدراء الموارد البشرية في المنظمات وأخصائيو الوارد البشرية ومدراء التخطيط والتطوير والتدريب ومدراء التوظيف ومدراء إدارة المواهب ومدراء شؤون الموظفين وأصحاب المنشآت الصغيرة والمتوسطة وطلاب الجامعات والمعاهد ومكاتب التوظيف ومستشاري الموارد البشرية ومنسوبي بيوت ودور الخبرة.
إضغط على الصورة لمشاهدة الحجم الكامل
إضغط على الصورة لمشاهدة الحجم الكامل
إضغط على الصورة لمشاهدة الحجم الكامل

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.