عبد الوهاب الفايز - الاقتصادية السعودية ■ كما قلت في مقال الإثنين الماضي عن أهمية الجيوش في العالم العربي وأهمية تحولها إلى مؤسسات محترفة تتفرغ لحماية المصلحة العليا للدولة والمجتمع.. أيضا ثمة جانب حيوي للجيوش تقوم به وقت السلم، وهو المشاركة في البناء والتعمير للمشاريع الأساسية، والمساهمة في تنمية الموارد البشرية للمجتمع، بالذات في مجال المهن التقنية الدقيقة، والمهن التي يحتاج إليها قطاع التشييد والبناء أو قطاع الخدمات، أي أن الجيش بما يتوافر له من ثقافة الانضباط يمكن أن يكون بيت خبرة وطنية. كلنا يعرف أن كفاءة الجيوش في العصر الحديث تستوعب التعليم والتدريب عالي الكفاءة، فالجيوش تتجه إلى الاعتماد الكبير على خبراء تقنية المعلومات والاتصالات والمهندسين المتخصصين بما يوازي اعتمادها على الجنرالات والضباط والجنود، وأغلب الجيوش تنبهت إلى هذه التحولات، حيث وسعت قاعدة التعليم والتدريب ورفعت المتطلبات العلمية والفنية للوظائف، وهذا التحول بدون شك مكلف في الإعداد والتأهيل، ومكلف في التشغيل، لذا الجيوش بيوت خبرة وطنية قبل أن تكون جيوش قتال. لدينا في المملكة الآن حديث جاد وثمة قلق حكومي وشعبي من وضع البطالة، وفي وضع الاقتصاد السعودي وحيويته وتوسع نشاطاته يُفترض ألا نعاني مطلقا إشكالية التوظيف، بل فرص الاقتصاد الكلي واعدة بالفرص والامتيازات للموارد البشرية.. ولكن مشكلتنا أننا وضعنا آلية واحدة لتنمية الموارد البشرية وهي (السعودة) والتي هي بالأصح قرار، ولا يمكن أن تعد آلية وطنية فعالة لتوسيع قاعدة الوظائف في الاقتصاد. ربما المسار السريع الذي يساعد في استيعاب الموارد البشرية، سواء العاطلة أو التي في طريقها للعطالة، بالذات من خريجي الثانوية والمعاهد والمراكز الفنية والمهنية المختلفة، المسار السريع استثمار إمكانات القوات المسلحة لدينا، عبر إنشاء معاهد فنية ومهنية تتولى استقطاب الشباب وإخضاعهم لبرنامج تدريبي توجه مخرجاته للخدمات المساندة في التشغيل والصيانة. مثل هذا البرنامج يُفترض أن يستوعب في مرحلته الأولى ما لا يقل عن 30 ألف متدرب، على أن تتبعه مراحل أخرى حتى يصل البرنامج إلى 100 ألف، وأجزم أن شغف وحب الشباب للقطاعات العسكرية ربما يوفر أكبر من هذا العدد، والأرقام الكبيرة جدا التي تعلنها القطاعات العسكرية عن المتقدمين للوظائف تكشف أن لدينا مستودعا بشريا يعد ثروة وطنية منتجة، يفترض أن نطوعها ونستوعبها.. وبهذا نحقق أهدافا وطنية واقتصادية وإنسانية. الهدف الوطني يتمثل في (الصهر الوطني) وزيادة التقارب بالذات للجيل الجديد من الشباب الذين نما أغلبهم في المدن والقرى والأرياف في مناطق المملكة المختلفة، ومن مصلحة الاستقرار ومستقبل بلادنا أن يتم استيعاب هذه الكتلة السكانية ودمجها في مشاريع وطنية توفر لهم فرص التأهيل والتدريب المتساوي في الإمكانات والمميزات، وهذا مهم لأنه يكمل دور القوات المسلحة في الدمج الوطني. ففي العقود الماضية كانت القوات المسلحة مكان التقاء وصداقة وتعارف وتقارب للشباب من مختلف المناطق، وقامت بهذا الدور الجامعات السعودية أيضا، إنه دور مهم ل (التربية الوطنية). الهدف الاقتصادي لمثل هذا المشروع يبرز في أنه يوفر (فرص عمل سريعة) للشباب، والدخل الذي يحصلون عليه سوف يدور في الاقتصاد الوطني. كذلك هذا المشروع يعظم الاستفادة من الإنفاق الكبير على البنية الأساسية للقوات المسلحة، أيضا يساعد القوات المسلحة على توطين الوظائف الفنية التي تحتاج إليها في التشغيل والصيانة، خصوصا في الأماكن الحساسة أمنيا والتي تستدعي وجود مواطنين. أيضا سلاح المهندسين في الجيش السعودي ربما يكون أبرز المستفيدين من هذا البرنامج، ولعل هذا المشروع يجعلنا نتجاوز عدم مبادرتنا في السابق لتحويل سلاح المهندسين إلى (جهاز وطني للإنشاء والتعمير)، وفي طفرة المشاريع العملاقة في السنوات الماضية وجدنا أنفسنا مضطرين لإعطاء العقود بأثمان مضاعفة، وتأخرت المشاريع المهمة في التنفيذ، والجيوش في أغلب الدول هي التي تتصدى للبناء والمشاريع الإنشائية العملاقة، في الطرق، الإسكان، التعليم، أي هي ملاذ الدولة عندما تحتاج إلى المشاريع العاجلة، وعادة يكون إنجازها أكثر جودة وأقل تكلفة. المهم في هذا البرنامج لاستيعاب الشباب هو التمويل. أعتقد أن العائد الوطني لهذا المشروع يُفترض ألا يكون التمويل عائقا أمامه حتى لو تم إصدار سندات حكومية لتمويله، أو حتى استعادة جزء من الأموال السيادية.. نحن إزاء قضايا مصيرية تمس وجودنا، وما (نخسره) وطنيا في الحرب على المخدرات والإرهاب وحوادث الطرق، حيث الشباب هم أبرز المستهدفين والمتورطين، يفوق بكثير جدا جدا جدا.. ما سوف (نستثمره) في هذا البرنامج لاحتواء الشباب. وهنا يجب القول إن مثل هذا البرنامج يدعمه كل من أعرف من أهل الحل والعقد والإخلاص.. إنهم جميعا يرون أن الجيوش تحمي وتبني وتعلم.. وأيضا وهو المهم:تربي.