تنظم غرفة الشرقية ممثلة باللجنة الصناعية في الخامس من مايو 2013 المقبل لقاء «توظيف المرأة في القطاع الصناعي»، يبحث آفاق توطين الوظائف للشابات السعوديات في القطاع الصناعي، والتحديات التي تواجه هذا المشروع. وأوضح رئيس غرفة الشرقية عبدالرحمن بن راشد الراشد ان هذا اللقاء الذي تنظمه الغرفة انطلاقا من رؤيتها وقناعتها بأهمية القطاع الصناعي ودوره في تقديم قيمة مضافة للاقتصاد الوطني، تتجاوز توفير السلع والمنتجات التي يحتاجها السوق المحلي، الى كونه قناة لاستقطاب الكفاءات الوطنية، من شباب وشابات، هم جميعا مفخرة هذا الوطن، وبهم -بعد توفيق الله- يتحقق النمو وتزدهر الصناعة.. لافتا الى ان هذا اللقاء الفريد من نوعه يشهد مشاركة من قبل كافة الجهات الحكومية المعنية بشؤون التدريب والتطوير والتأهيل مثل وزارة العمل، وزارة الشؤون الاجتماعية، وزارة النقل، هيئة المدن الصناعية ومناطق التقنية، صندوق تنمية الموارد البشرية، المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، فضلا عن ممثلين للشركات الكبيرة التي تعد من أبرز قنوات الاستقطاب للكفاءات الوطنية مثل شركة ارامكو السعودية اضافة الى ممثلي القطاع الاهلي مثل غرفة الشرقية ، وأضاف الراشد: إن برنامج اللقاء يتألف من خمس جلسات، يتحدث خلالها 20 شخصية معنية عن جانب من الجوانب المتعلقة بمسألة التوظيف النسوي في العمل بالقطاع الصناعي، إذ يستعرض اللقاء حسب الراشد في جلسته الأولى (تجارب محلية ناجحة في توظيف المرأة في المصانع)، إذ يتم عرض تجارب كل من شركة أرامكو السعودية، ومصنع الجمال الشرقي، ومجموعة الزامل.. بينما يبحث اللقاء في الجلسة الثانية (المعوقات التي تواجه توظيف المرأة بالمصانع) ويتحدث خلالها كل من الدكتور فهد التخيفي من صندوق تنمية الموارد البشرية، ويتم خلال هذه الجلسة عرض تجربة ارامكو السعودية، وتجربة جامعة الامير محمد بن فهد، في حل معضلة المواصلات التي تعد عائقا هاما امام تواجد المرأة في القطاع الصناعي، اضافة الى تجربة مجموعة الزامل للاستثمار الصناعي في حل مشكلة (التدريب والتأهيل)، وتجربة مجموعة شركات الحصان التعليمية في إيجاد (الحضّانات) ، أما الجلسة الثالثة فتتناول ثلاثة محاور هي : (آلية التوظيف المستقبلية والعمل الجزئي بالقطاع الصناعي)، و(دور صندوق تنمية الموارد البشرية في التوظيف)، وكذلك (تدريب الكفاءات الوطنية بمتطلبات سوق العمل) وعرض رؤية المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني. ويستعرض اللقاء في الجلسة الرابعة (الجهود الحكومية لتفعيل الأمر الملكي بسعودة وتأنيث الوظائف الصناعية للمرأة ) ويتحدث حول هذا المحور كل من المهندس قاسم الميمني (وزارة التجارة والصناعة)، د. فهد التخيفي (صندوق تنمية الموارد البشرية)، المهندس صالح الرشيد (هيئة المدن الصناعية ومناطق التقنية) ، أما في الجلسة الخامسة فيتم استعراض تجارب بعض الدول في توظيف النساء في القطاع الصناعي ويتحدث عن هذا المحور ابراهيم العليان.. في حين يتحدث رئيس اللجنة الصناعية سلمان الجشي عن (تصور الصناعيين حول توظيف المرأة في القطاع الصناعي) ، ومن جانبه أوضح عضو مجلس الإدارة ورئيس اللجنة الصناعية بالغرفة سلمان الجشي أن اهمية اللقاء يأتي من حيوية دور المرأة في سوق العمل المحلية، وبخاصة في القطاع الصناعي، وذلك بناء على أن نسبة البطالة في القطاع النسائي لا تزال عالية، إذ أن أكثر من 82 بالمائة من المسجلين في نظام حافز نساء، وربما تزداد في المستقبل إذا لم تفعل قنوات الاستقطاب المهني . وأوضح أن خريجات الجامعات والمعاهد والكليات في زيادة مطردة سنويا، وعدد السكان يزداد سنة بعد سنة، مما يعني أن هناك طاقة بشرية وطنية هائلة لكنها شبه معطلة، والاستفادة منها محدودة، ولا تزال مسألة تجييرها لخدمة الاقتصاد الوطني في مستويات متواضعة.