هاتف ذكي يتوهج في الظلام    شكرًا لجمعيات حفظ النعم    خريف حائل    الدفاع المدني يحذر من المجازفة بعبور الأودية أثناء هطول الأمطار    الدبلة وخاتم بروميثيوس    صيغة تواصل    أماكن خالدة.. المختبر الإقليمي بالرياض    السل أكبر الأمراض القاتلة    نجد فهد: أول سعودية تتألق في بطولات «فيفا» العالمية    توطين قطاع الطاقة السعودي    أولويات تنموية    «الرؤية السعودية» تسبق رؤية الأمم المتحدة بمستقبل المدن الحضرية    الأنساق التاريخية والثقافية    نورا سليمان.. أيقونة سعودية في عالم الموضة العالمية    محمد البيطار.. العالم المُربي    من المقاهي إلى الأجهزة الذكية    «إسرائيل» تغتال ال«الأونروا»    هوس التربية المثالية يقود الآباء للاحتراق النفسي    رحلة في عقل الناخب الأميركي    لوران بلان: مباراتنا أمام الأهلي هي الأفضل ولم نخاطر ببنزيما    عمليات التجميل: دعوة للتأني والوعي    المواطن شريك في صناعة التنمية    الرديء يطرد الجيد... دوماً    مرحباً ألف «بريكس»..!    وبس والله هذا اللي صار.. !    لماذا مشاركة النساء لم تجعل العالم أفضل ؟    الأعمال الإنسانية.. حوكمة وأرقام    عسكرة الدبلوماسية الإسرائيلية    عن فخ نجومية المثقف    الذكاء الاصطناعي طريقة سريعة ومضمونة لحل التحديات    المرأة السعودية.. تشارك العالم قصة نجاحها    أندية الدوري الإسباني تساعد في جمع الأموال لصالح ضحايا الفيضانات    يايسله يُفسر خسارة الأهلي أمام الإتحاد    رسالة رونالدو..    النصر يلاحق العضو «المسيء» قانونياً    خادم الحرمين وولي العهد يعزيان ملك إسبانيا إثر الفيضانات التي اجتاحت جنوب شرق بلاده    موعد مباراة الأهلي القادمة بعد الخسارة أمام الاتحاد    وزير الإعلام يعلن إقامة ملتقى صناع التأثير «ImpaQ» ديسمبر القادم    وزير الداخلية السعودي ونظيره البحريني يقومان بزيارة تفقدية لجسر الملك فهد    «الاستثمارات العامة» وسلطة النقد في هونغ كونغ يوقعان مذكرة تفاهم استثمارية    أمانة القصيم تكثف جهودها الميدانية في إطار استعداداتها لموسم الأمطار    مدير هيئة الأمر بالمعروف في منطقة نجران يزور مدير الشرطة    أمير منطقة تبوك ونائبه يزوران الشيخ أحمد الخريصي    المرشدي يقوم بزيارات تفقدية لعدد من المراكز بالسليل    أمانة القصيم تنظم حملة التبرع بالدم بالتعاون مع جمعية دمي    أعمال الاجتماع الأول للتحالف الدولي لتنفيذ حل الدولتين تواصل أعمالها اليوم بالرياض    الأرصاد: استمرار الحالة المطرية على مناطق المملكة    خدمات صحية وثقافية ومساعدون شخصيون للمسنين    جوّي وجوّك!    لا تكذب ولا تتجمّل!    «الاحتراق الوظيفي».. تحديات جديدة وحلول متخصصة..!    برعاية الملك.. تكريم الفائزين بجائزة سلطان بن عبدالعزيز العالمية للمياه    معرض إبداع    مهرجان البحر الأحمر يكشف عن قائمة أفلام الدورة الرابعة    أحمد الغامدي يشكر محمد جلال    إعلاميون يطمئنون على كلكتاوي    الإمارات تستحوذ على 17% من الاستثمارات الأجنبية بالمملكة    جددت دعمها وتضامنها مع الوكالة.. المملكة تدين بشدة حظر الكنيست الإسرائيلي لأنشطة (الأونروا)    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



فرق عمل نسوية ورجالية لاستقبال استفسارات المعلمات
موقع الإنترنت ساهم في تصحيح 30% من الطلبات
نشر في اليوم يوم 19 - 07 - 2002

وجه نائب وزير المعارف لشؤون تعليم البنات الدكتور خضر بن عليان القرشي بتشكيل فرق عمل نسوية ورجالية أو فريقين نسائي ورجالي بجميع ادارات التعليم لاستقبال طلبات اولياء امور المعلمات أو المعلمات انفسهن اللاتي لديهن استفسارات وتساؤلات حول حركة النقل الاخيرة للمعلمات ويرغبن في الاطلاع على آلية عمل الحركة وكيف تجرى واسس المفاضلة وترتيبهن على الادارات التعليمية اللاتي يرغبن في النقل اليها. كما وجه بتشكيل فرق عمل نسوية ورجالية بجهاز الوزارة وشؤون تعليم البنات للغرض نفسه، كما دعا كل معلمة تشعر بأنها لم تأخذ حقها النظامي في حركة النقل بسبب خطأ في تاريخ مباشرتها أو تقدير ادائها الوظيفي أو في عدد ايام الغياب إلى مراجعة ادارات الاشراف التربوي سواء في جهاز تعليم البنات أو في الادارات التعليمية وسوف يجاب عن استفسارها. كما وجه فرق العمل بالعمل بكل شفافية ووضوح والاجابة عن جميع استفسارات المعلمات اللاتي لم ينقلن.
علما بأن بيانات جميع المتقدمات لحركة النقل سبق ان تم عرضها في موقع الوزارة من اجل ان تتأكد جميع المعلمات من إدراج طلباتهن في الحركة مع تصحيح المعلومات المدونة عن المعلمة في حالة وجود خطأ في هذه المعلومات وقد تم تصحيح حوالي 30% من الطلبات المقدمة من المعلمات.
واوضح الوكيل للشؤون التنفيذية المكلف الدكتور خالد ابن عبدالله بن دهيش ان حركة نقل المعلمات لهذا العام التي اعلنت مؤخرا تمت وفق الضوابط المبنية على الاحتياج العام للادارات التعليمية والمعلومات الخاصة بكل معلمة التي تتضمن البيانات الاساسية والوظيفية لكل معلمة مع الرغبات التي تحددها وعلى ضوء ذلك تجرى المفاضلة بين المعلمات عبر برنامج حاسوبي لضمان تحقيق العدالة بين الجميع.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.