من الصحابة.. سهل بن حنيف رضي الله عنه    "لازوردي للمجوهرات" تعين عدنان الخلف رئيسًا تنفيذيًا وعضوًا منتدبًا    الهلال يخسر لاعبه في الديربي أمام النصر    النفط ينهي سلسلة خسائر مع "انتعاش الأسواق"    قوات الاحتلال تعتقل 11 أسيرا فلسطينيا مفرج عنه من الخليل    دول مجلس التعاون تخطو خطوات كبيرة وقيّمة لمكافحة الإسلاموفوبيا    جامعة الأمير سلطان تحصل على براءة اختراع لحماية حقوق المحتوى الرقمي    نائب أمير منطقة عسير يشارك أبناءه الأيتام الإفطار الرمضاني    لبنان يرفض محاولة إسرائيلية لمقايضة تحديد الحدود والانسحاب باتفاق تطبيع    الهلال الأحمر بالمدينة يباشر أكثر من 8000 بلاغًا منذ بداية رمضان    إقامة الافطار الرمضاني لهيئة الصحفيين بمكة من أعلى إطلالة في بقاع المعمورة    ترامب يحذر الحوثيين: حان وقتكم.. سنحاسبكم بالقوة المميتة    مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية يعقد اجتماعًا لمناقشة التقارير وإصدار التوصيات    الأخدود يصعق الأهلي بهدف قاتل    ولي العهد يبحث مستجدات الأحداث مع رئيسة وزراء إيطاليا    اللجان الأولمبية الإفريقية تعترف بالاتحاد الدولي للهجن    تعزيز البيئة الاستثمارية في مكة    مرونة اقتصادية ونمو "غير النفطي".. «ستاندرد آند بورز» ترفع تصنيف السعودية الائتماني إلى «A+»    انطلاق «بسطة خير» لتمكين الباعة الجائلين    "أبشر" تتيح تجديد رخصة القيادة إلكترونياً    التزام راسخ بتعزيز الأمن والاستقرار في العالم.. ولي العهد.. دبلوماسية فاعلة في حل الأزمات الدولية    «المداح.. أسطورة العهد» مسلسل جديد في الطريق    بمشاركة حكومة دمشق لأول مرة.. المؤتمر الأوروبي لدعم سوريا.. ماذا يريد الطرفان؟    "سعودية" تبتكر تقنية متطورة لتوثيق نبضات الأجنة    823.9 ريالا فارقا سعريا بين أسعار الغرف الفندقية بالمملكة    ربط حي السفارات بشبكة النقل العام عبر حافلات الرياض    هل تتعرض أمريكا للهجرة العكسية    اختصاصي شؤون طلابية: احموا المدارس من العدوى    فتاوى الحوثيين تصدم اليمنيين    جبل أم القصص وبئر الصداقة!    مبابي يقود الريال لكسر عقدة فياريال    انفجار العماليق الكبار    بدعم المملكة.. غينيا تحتفي بالفائزين في مسابقة القرآن    مسجد الجامع في ضباء ينضم للمرحلة الثانية لمشروع الأمير محمد بن سلمان ضباء - واس ضمّت المرحلة الثانية لمشروع الأمير محمد بن سلمان لتطوير المساجد التاريخية مسجد الجامع في مدينة ضباء بمنطقة تبوك، نظرًا لكونه أحد أقدم المساجد التاريخية ورمزًا تراثيًا في ا    مراكيز الأحياء.. أيقونة رمضانية تجذب أهالي جازان    كعب أخيل الأصالة والاستقلال الحضاري 1-2    وغابت الابتسامة    جمعية "شفيعاً" تنظّم رحلة عمرة مجانية لذوي الإعاقة والمرضى وكبار السن والفئات الاجتماعية برفقة أهاليهم    سفيرة المملكة في فنلندا تدشن برنامج خادم الحرمين لتوزيع التمور    الأذان.. تنوعت الأصوات فيه وتوحدت المعاني    خلافة هشام بن عبدالملك    مؤسسة العنود تعقد ندوة «الأمير محمد بن فهد: المآثر والإرث»    موعد مباراة الأهلي القادمة بعد الخسارة أمام الأخدود    الصحة تجدد التزامها بحماية حقوق المرضى    مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالتخصصي يستأصل ورماً كبيراً بمحجر العين بعملية منظار متقدمة    القسوة ملامح ضعف متخف    ودية تعيد نجم الاتحاد للملاعب    الأخضر يستعد للتنين بالأسماء الواعدة    «سلمان للإغاثة» يوزّع 1.390 سلة غذائية في محافظتين بالصومال    تركي بن محمد بن فهد يطلق عددًا من المبادرات الإنسانية والتنموية    حكاية كلمة: ثلاثون حكاية يومية طوال شهر رمضان المبارك . كلمة : بئير    من العقيدة إلى التجربة.. قراءة في أنسنة الدين    طويق جازان في مبادرة إفطار مرابط بالحد الجنوبي    وفاة الأميرة نورة بنت بندر آل سعود    إطلاق 16 كائنًا فطريًا في محميات العلا    نائب أمير منطقة مكة يستقبل رئيس المحكمة الجزائية بجدة    عَلَم التوحيد    فرع هيئة الصحفيين بجازان يحتفي بيوم العلم السعودي بالتعاون مع فندق جازان ان    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



نظام البصمة أولوية
بموضوعية
نشر في الرياض يوم 10 - 11 - 2013

وزارة التخطيط خير من يقيم أداء عمل الموظف الحكومي، أياً كان هذا الموظف، وأصدرت دراسة تقول إن أداء الموظف الحكومي لا يعمل إلا "ساعة" واحدة، وحين نفصل عمل الموظف الحكومي، سنجد كثيرا من الشكاوى بعد "الانضباط والالتزام" بوقت العمل ولن نتحدث عن الكفاءة، فالفرضية الكفاءة مرتبطة بالالتزام، فلا فكاك بينهما، حين نضع مثال "المعلم والمعلمة" بمدارسنا، نجد أن نسبة الغياب "ملموسة" وواضحة، وتعاني منها الوزارة، ولا تعرف حقيقة الوزارة ماذا تفعل حيالها، فحسب معلوماتي أن المعلم والمعلمة له الغياب 29 يوما أي قبل أن يكمل 30 يوما حتى لا يفصل ويجب تكون متواصلة. أو يغيب 60 يوما غير متصلة، هذه معلومة أخذتها من منتسب للتعليم، ويقبل العذر-إن لم يكن يباع او بشكل أو آخر- الطبي بسهولة، وللمعلم ان يغيب ومدير المدرسة "المسكين" لا يملك أي صلاحيات يفعلها إلا"الرفع" وحتى تأتي لجان أو لجنة وغيره، ماهي العقوبة ؟ هل تردع؟ هل تقضي على"التسيب" لا اعتقد لأن الوضع يسوء.
مشكلة التعليم طبعا لا أحصرها "بحضور وانصراف والتزام" فلدينا مشاكل وقصور "بيئة مدرسية – معلم ومعلمة مؤهل وكفؤ – مناهج – مواكبة المتغيرات والمستجدات" واعود للالتزام للمعلمين والمعلمات وكل موظف حكومي، لماذا لا يطبق نظام "البصمة" على كل موظف؟ حتى انني طرحت الموضوع لقياس رد الفعل بصفحتي بتويتر، فرد البعض أنه بعد الساعة 9 أو 10 تنتهي حصصه فماذا يفعل ؟ وهذا خلل كيف معلم ومعلمة لا يجد ما يفعله ؟ أو موظف حكومي يخرج من عمله وقد لا يعود، يجب تفعيل نظام البصمة لكل موظف ودائرة حكومية وخاصة التعليم، وأن يفعل دور المدير"بالمدارس خاصة" وغيرها، ويصبح يملك قرارا نافذا، وليس كما هو اليوم، المدير لا يملك من القرار إلا "الرفع" وينتظر، وكأنه "ناظر" يشاهد ويقيد ويرسل لإدارته، يجب تفاعل اكبر ودور أهم، وليس كما هي الآن.
نظام البصمة، يحاربة فقط الموظف "المتخاذل" فلماذا يغضب منه؟ كما هو ساهر المروري يحاربه من يريد المخالفة وعدم القانون والنظام، وطبيعة البشر لا تحب النظام والعقوبة والمحاسبة، ولكن حين نقيس حجم الضرر والخسائر التي تتم بسبب غياب النظام والقانون والالتزام والانضباط، ندرك أي سوء نعيشه وضرر وخسائر وضياع وقت ومال، من المهم "الصرامة"و "الالتزام" والكفاءة والجودة بالعمل، وهذا يلقي في نهاية المطاف اثره الإيجابي على المخرجات. نحتاج وقفه مع الموظف الحكومي والتعليم، فالسائد عدم الانضباط ولا أعمم ولكنه مستشر، والمعلم والمعلمة يريان نفسيهما فوق النظام والقانون والمدير، فماذا بقي من تعليم ومخرجات بعد ذلك ؟ والمعلم الكفؤ يجب أن يُكافأ ويعطى ميزة معنوية ومالية ولا يتساوى مع غيره.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.