حققت جنرال موتورز خطوةً مهمة في مجال التدريب بعد تخريجها 500 متدرب من مركز جنرال موتورز الفنّي المتقدّم في الفلبين، حيث كانت جنرال موتورز قد افتتحت المركز في يونيو 2008، ويهدف إلى توفير الكوادر الفنّية المطلوبة والمتخصصة بقطاع السيارات وتعزيز مهاراتها. وتشارك أربع مجموعات تضمّ كل منها 50 متدرباً في برنامج تدريب مكثّف يمتدّ على ثلاثة عشر أسبوعاً، ويتعلم الفنّيون خلال البرنامج أحدث طرق الصيانة لإبقاء سيارات جنرال موتورز في أفضل جهوزية، كما يتعرفون على سبل تحديد وتصليح وتصحيح أي عطل أو أية مشاكل تشغيلية محتملة، وعند اجتيازهم برنامج التدريب الكامل وتخرّجهم، يتمّ تعيين الفنّيين لدى وكلاء علامات شفروليه وكاديلاك وجي إم سي المعتمدين في منطقة الشرق الأوسط. وقال لؤي الشرفاء مدير خدمة العملاء في جنرال موتورز "تهدف الشركة بشكل أساسي إلى توفير تجربة تسوّق وشراء وامتلاك مميزة للعملاء في المنطقة، وذلك من خلال طريقة واحدة ألا وهي ضمان تأمين جنرال موتورز لوكلائها أفضل الفنّيين المتوفرين، من هنا كان استثمارنا في تطوير مركز جنرال موتورز الفني المتقدّم في الفلبين عام 2008، وذلك كي نكفل توفير فنّيي سيارات محترفين لوكلائنا، الذين يقدّمون بدورهم أفضل تجربة خدمة ممكنة للعملاء".