الأهلي يهزم الرائد بثنائية    خيسوس: الهلال يثبت دائمًا أنه قوي جدًا.. ولاعب الاتفاق كان يستحق الطرد    ممثل رئيس إندونيسيا يصل الرياض    انطلاق أعمال ملتقى الترجمة الدولي 2024 في الرياض    الأخضر يغادر إلى أستراليا السبت استعدادا لتصفيات مونديال 2026    زلزال بقوة 6.2 درجات يضرب جنوبي تشيلي    جازان: إحباط تهريب 200 كغم من القات    ترقية بدر آل سالم إلى المرتبة الثامنة بأمانة جازان    أربع ملايين زائر ل «موسم الرياض» في أقل من شهر    جمعية الدعوة في العالية تنفذ برنامج العمرة    «سدايا» تفتح باب التسجيل في معسكر هندسة البيانات    الأسهم الاسيوية تتراجع مع تحول التركيز إلى التحفيز الصيني    انطلاق «ملتقى القلب» في الرياض.. والصحة: جودة خدمات المرضى عالية    تقرير أممي يفضح إسرائيل: ما يحدث في غزة حرب إبادة    خطيب المسجد النبوي: الغيبة ذكُر أخاك بما يَشِينه وتَعِيبه بما فيه    فرع هيئة الهلال الأحمر بعسير في زيارة ل"بر أبها"    نيمار: 3 أخبار كاذبة شاهدتها عني    أمانة الطائف تجهز أكثر من 200 حديقة عامة لاستقبال الزوار في الإجازة    رفع الإيقاف عن 50 مليون متر مربع من أراضي شمال الرياض ومشروع تطوير المربع الجديد    بطلة عام 2023 تودّع نهائيات رابطة محترفات التنس.. وقمة مرتقبة تجمع سابالينكا بكوكو جوف    المودة عضواً مراقباً في موتمر COP16 بالرياض    خطيب المسجد الحرام: من صفات أولي الألباب الحميدة صلة الأرحام والإحسان إليهم    في أول قرار لترمب.. المرأة الحديدية تقود موظفي البيت الأبيض    الفرصة لاتزال مهيأة لهطول الأمطار على معظم مناطق المملكة    دراسة صينية: علاقة بين الارتجاع المريئي وضغط الدم    5 طرق للتخلص من النعاس    «مهاجمون حُراس»    حسم «الصراعات» وعقد «الصفقات»    محافظ محايل يبحث تطوير الخدمات المقدمة للمواطنين    شرعيّة الأرض الفلسطينيّة    فراشة القص.. وأغاني المواويل الشجية لنبتة مريم    جديّة طرح أم كسب نقاط؟    الموسيقى.. عقيدة الشعر    في شعرية المقدمات الروائية    ما سطر في صفحات الكتمان    البنك المركزي السعودي يخفّض معدل اتفاقيات إعادة الشراء وإعادة الشراء المعاكس    لصوص الثواني !    مهجورة سهواً.. أم حنين للماضي؟    متى تدخل الرقابة الذكية إلى مساجدنا؟    لحظات ماتعة    حديقة ثلجية    محمد آل صبيح ل«عكاظ»: جمعية الثقافة ذاكرة كبرى للإبداع السعودي    فصل الشتاء.. هل يؤثّر على الساعة البيولوجية وجودة النوم؟    منجم الفيتامينات    قوائم مخصصة في WhatsApp لتنظيم المحادثات    أُمّي لا تُشبه إلا نفسها    الحرّات البركانية في المدينة.. معالم جيولوجية ولوحات طبيعية    جودة خدمات ورفاهية    الناس يتحدثون عن الماضي أكثر من المستقبل    من توثيق الذكريات إلى القصص اليومية    الأزرق في حضن نيمار    نائب أمير الشرقية يطلع على جهود اللجنة اللوجستية بغرفة الشرقية    أمير الباحة يستقبل مساعد مدير الجوازات للموارد البشرية و عدد من القيادات    أمير تبوك يبحث الموضوعات المشتركة مع السفير الإندونيسي    التعاطي مع الواقع    ليل عروس الشمال    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني وفريق عملية زراعة القلب بالروبوت    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



أكاديمية البنك السعودي الهولندي تطلق برنامجاً واعداً لتأهيل الشباب السعودي في إدارة مصرفية الأفراد
نشر في الرياض يوم 12 - 12 - 2011

اعتمدت أكاديمية البنك السعودي الهولندي برنامجاً واعداً ضمن إستراتيجيته لتدريب وتوظيف الكوادر الوطنية، موجّهاً لتأهيل القيادات الوظيفية في إداراته الداخلية، وذلك في إطار برنامج "المتدرب الإداري" الذي أطلق نسخته التاسعة مؤخراً والمخصص لاستقطاب الكفاءات الأكاديمية السعودية الشابة من حديثي التخرّج وتأهيلهم مهنياً وإدارياً عبر منظومة شاملة من البرامج التدريبية المتقدمة.
ويهدف البنك من وراء البرنامج التدريبي الجديد، لتهيئة جيلٍ من الكفاءات الشابة القادرة على تبوء مواقع مهنية مهمة في مختلف إدارات مصرفية الأفراد لدى البنك، على نحو يسهم في الارتقاء بجودة الأداء ضمن هذا القطاع الحيوي، وبما يتيح الفرصة أمام الشباب السعودي لإثبات قدراته والإسهام في مسيرة البنك.
وقال سعد العرفج مدير عام الموارد البشرية في البنك أن هذا البرنامج يعد الذراع الثانية لبرنامج "المتدرب الإداري العام"، ويتم تبنيه لأول مرة، حيث يطمح البنك من ورائه إلى رفد إدارات مصرفية الأفراد لدى البنك بالقيادات السعودية الشابة والمؤهلة تأهيلاً مهنياً متقدماً، يعزز من كفاءتها الأكاديمية وخبراتها العملية التي تم اكتسابها خلال العمل في البنك، موضحاً أن البرنامج يسعى إلى ترسيخ مفاهيم "المدير الشامل" ضمن إدارات مصرفية الأفراد والتي تعد من أكثر الإدارات حيوية لدى البنك، وتتطلب معرفة واسعة بمختلف جوانب العمل المصرفي، ومواكبة لأحدث الأنماط المهنية والمهارات المتخصصة في مصرفية الأفراد.
وأشار العرفج إلى أن البرنامج والذي سيستقطب في محطته الأولى نحو 15 متدرباً من حديثي التخرج ومن موظفي البنك سينفذ على أربعة مراحل تدريبية على مدار 9 أشهر متواصلة، وتتضمن مسارات وتطبيقات أكاديمية ومهنية متخصصة، وتتراوح بين أساسيات ومفاهيم العمل المصرفي وخدمات مصرفية الأفراد، إلى جانب تناولها لبرامج مصرفية ومالية ومحاسبية شاملة، وتتناول المرحلة الثالثة من البرنامج المهارات الإدارية والإشرافية والتسويقية المتقدمة، في حين ستخصص المرحلة الرابعة من البرنامج للجانب العملي والتي سيلتحق المتدرب بموجبها بإحدى إدارات مصرفية الأفراد لدى البنك ولمدة شهرين متواصلين، كمرحلة تمهّد الطريق أمامه للانضمام إلى صفوف العاملين بها بعد اجتياز البرنامج.
ولفت العرفج إلى أن هذا البرنامج يعد الرابع على التوالي والثاني خلال هذا العام الذي يتم تنفيذه كلياً من قبل البنك مباشرة وعبر أكاديمية السعودي الهولندي المتخصصة التي تم تدشينها خلال عام 2009م، وتمكنت خلال هذه الفترة من اكتساب سمعة مرموقة بفضل المعايير التدريبية الرفيعة التي تتبناها في مجال تأهيل وتدريب الكوادر.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.