نتحدث كثيراً عن عدم مواءمة مخرجات التعليم لسوق العمل، وهي ظاهرة تتمثل بشكل واضح في عدد الصيادلة الذين يتخرجون كل عام من كليات الصيدلة، وهو عدد لا يلبي حاجة السوق، ولعل السبب يرجع إلى أنه حتى وقت قريب كانت هناك كليتان للصيدلة فقط، ولكن رغم وجود عدة كليات للصيدلة الآن إلا أنّ الإقبال على الالتحاق بها ضعيف، ولعل السبب يرجع إلى عدم وجود إغراءات تغري الطلبة بالعمل في مجال الصيدلة بعد التخرج إذ أن أصحاب الصيدليات يفضلون توظيف صيادلة أجانب يتقاضون رواتب لا يمكن أن يقبل بها السعودي، أما في الدولة فرواتب الصيادلة تقل كثيرا عن رواتب الأطباء .. وقد طالب العديد من الصيادلة بتعديل لائحة الوظائف الصحية، واعتبروا أنّ اللائحة التي تمّ وضعها قبل عشرين عاما لم تكفل درجاتهم، ووفقا لإحدى الصحف قام الدكتور أسامة شبكشي وزير الصحة السابق بتوجيه خطاب لوزير الخدمة المدنية كشف فيه عن إجحاف هذه اللائحة بالصيادلة.. وبعد : هناك إحصائية تقرر أن عدد الصيدليات في المملكة 3228صيدلية يعمل بها حوالي عشرة آلاف صيدلي عشرة في المائة منهم سعوديون، والحل يكمن في تعديل لائحة الوظائف الصحية، أما في القطاع الخاص فلا بد من حل يغري الصيادلة السعوديين بالعمل في الصيدليات .