شكا ملاك المدارس الأهلية، من إيقاف الدعم لرواتب المعلمين السعوديين من صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، وعدم مقدرتهم على دفع الرواتب بسبب ضعف الملاءمة المالية لدى بعض المدارس الأهلية، موجهين نداء إلى الجهات المختصة بضرورة إعادة الدعم. وقال عضو لجنة المدارس الأهلية بجدة د. زهير غنيم: إن هناك بعض المعلمين الجدد من لم يكمل خمس سنوات مازالت رواتبهم مستمرة في الدعم من هدف، مشيراً إلى أن رواتب المعلمين السعوديين تتراوح ما بين ثلاثة آلاف إلى أربعة آلاف ريال. وأوضح غنيم أن بعض ملاك المدارس الأهلية يعانون من ضعف الملاءمة المالية لديهم، مؤكداً أن رواتب المعلمين السعوديين تبلغ ثلاثة آلاف ريال تعتبر قليلة، وعزا قلة رواتب المعلمين الحالية لإمكانات المدارس الأهلية المالية، مطالباً بإعادة الدعم لرواتب المعلمين السعوديين. من جانبه، علل رئيس لجنة المدارس الأهلية بغرفة جدة د. مازن نصير، ضعف رواتب المعلمات لدى المدارس الأهلية بضعف الدعم المقدم من هدف، مشيراً إلى أن بعض المدارس الأهلية قامت برفع الرسوم على الطلاب لتغطية رواتب المعلمين السعوديين أو إعادة للرواتب السابقة والتي تبلغ 2500 ريال وبالتالي لا تستطيع المدارس الأهلية رفع رواتب المعلمين بالقدر الذي يتمناه المعلمون السعوديون. وأشار نصير إلى أن 30 % من مداخيل المدارس الأهلية تذهب رواتب للمعلمين و30 % الأخرى مصاريف تشغيلية، مؤكداً أن هناك خروجاً لبعض المدارس الأهلية بسبب عدم مقدرتها على دفع رواتب المعلمين. وقال نصير: إن زيادة رواتب المعلمين في القطاع الخاص ترفع من مستوى المعلم، وبالتالي أداءه في الصف، وسيكون عطاؤه أفضل، ما سينعكس على مستوى التحصيل لدى الطلاب، وعلى العملية التعليمية برمتها، مؤكداً أن نفسية المعلم تلعب دوراً رئيساً في العملية التعليمية.