جهود دعوية وإنسانية لتوعية الجاليات وتخفيف معاناة الشتاء    أمير الرياض ونائبه يعزيان في وفاة الحماد    أمير الرياض يستقبل سفير فرنسا    «الحياة الفطرية» تطلق 66 كائنًا مهددًا بالانقراض    انخفاض معدلات الجريمة بالمملكة.. والثقة في الأمن 99.77 %    رغم ارتفاع الاحتياطي.. الجنيه المصري يتراجع لمستويات غير مسبوقة    إيداع مليار ريال في حسابات مستفيدي "سكني" لشهر ديسمبر    العمل الحر.. يعزِّز الاقتصاد الوطني ويحفّز نمو سوق العمل    نائب أمير تبوك يطلق حملة نثر البذور في مراعي المنطقة    NHC تنفذ عقود بيع ب 82 % في وجهة خيالا بجدة    العمل الحرّ.. يعزز الاقتصاد الوطني ويحفّز نمو سوق العمل    الاحتلال يكثّف هجماته على مستشفيات شمال غزة    تهديد بالقنابل لتأجيل الامتحانات في الهند    إطلاق ChatGPT في تطبيق واتساب    هل هز «سناب شات» عرش شعبية «X» ؟    المملكة تدعم أمن واستقرار سورية    "أطباء بلا حدود": الوضع في السودان صعب للغاية    حرب غزة:77 مدرسة دمرت بشكل كامل واستشهاد 619 معلماً    السعودية واليمن.. «الفوز ولا غيره»    إعلان استضافة السعودية «خليجي 27».. غداً    رينارد: سنتجاوز الأيام الصعبة    اتركوا النقد وادعموا المنتخب    أخضر رفع الأثقال يواصل تألقه في البطولة الآسيوية    القيادة تهنئ رئيس المجلس الرئاسي الليبي    غارسيا: العصبية سبب خسارتنا    القيادة تهنئ رئيس المجلس الرئاسي الليبي    إطلاق 66 كائناً مهدداً بالانقراض في محمية الملك خالد الملكية    رئيس بلدية خميس مشيط: نقوم بصيانة ومعالجة أي ملاحظات على «جسر النعمان» بشكل فوري    الأمير سعود بن نهار يلتقي مدير تعليم الطائف ويدشن المتطوع الصغير    وافق على الإستراتيجية التحولية لمعهد الإدارة.. مجلس الوزراء: تعديل تنظيم هيئة الاتصالات والفضاء والتقنية    مجلس الوزراء يقر الإستراتيجية التحولية لمعهد الإدارة العامة    الراجحي يدشّن «تمكين» الشرقية    تقنية الواقع الافتراضي تجذب زوار جناح الإمارة في معرض وزارة الداخلية    لغتنا الجميلة وتحديات المستقبل    أترك مسافة كافية بينك وبين البشر    مع الشاعر الأديب د. عبدالله باشراحيل في أعماله الكاملة    عبد العزيز بن سعود يكرّم الفائزين بجوائز مهرجان الملك عبد العزيز للصقور    تزامناً مع دخول فصل الشتاء.. «عكاظ» ترصد صناعة الخيام    وزير الداخلية يكرم الفائزين بجوائز مهرجان الصقور 2024م    نائب أمير منطقة مكة يرأس اجتماع اللجنة التنفيذية للجنة الحج المركزية    زوجان من البوسنة يُبشَّران بزيارة الحرمين    القهوة والشاي يقللان خطر الإصابة بسرطان الرأس والعنق    القراءة للجنين    5 علامات تشير إلى «ارتباط قلق» لدى طفلك    طريقة عمل سنو مان كوكيز    الموافقة على نشر البيانات في الصحة    جامعة ريادة الأعمال.. وسوق العمل!    نقاط على طرق السماء    الدوري قاهرهم    «عزوة» الحي !    أخطاء ألمانيا في مواجهة الإرهاب اليميني    المدينة المنورة: القبض على مقيم لترويجه مادة الميثامفيتامين المخدر (الشبو)    استعراض خطط رفع الجاهزية والخطط التشغيلية لحج 1446    عبد المطلب    "الداخلية" تواصل تعزيز الأمن والثقة بالخدمات الأمنية وخفض معدلات الجريمة    سيكلوجية السماح    الأمير سعود بن نهار يستأنف جولاته للمراكز الإدارية التابعة لمحافظة الطائف.    «الحياة الفطرية» تطلق 66 كائناً فطرياً مهدداً بالانقراض في محمية الملك خالد الملكية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



“نفحة الجنوب” تكرّم 6 من منسوبيها المتميزين
نشر في المدينة يوم 29 - 02 - 2012

أقامت شركة نفحة الجنوب للاتصالات –أحد الشركاء الاستراتيجيين لشركة زين السعودية للاتصالات- مؤخرا حفلها الثاني لمنسوبيها بمناسبة مرور عامين على دخول الشركة سوق الاتصالات السعودي. وتم خلال الحفل تكريم 6 من موظفي «نفحة الجنوب»من الذين كان أداؤهم محط تقدير واحترام الجميع من رؤساء ومرؤوسين لأدائهم المتميز وتفانيهم في العمل.
وتحدث محمد السبعان الرئيس التنفيذي للشركة قائلا: إن هذا الحفل يأتي في إطار دور الشركة الرامي إلى تعميق التواصل مع منسوبيها من مختلف الشرائح الوظيفية، مشير إلى أن الشركة تدرك جيدا دور الموارد البشرية في خططها الإستراتيجية.
بدوره، رحب فيصل بن عبد الله الرويس الرئيس التنفيذي للعمليات بشركة نفحة الجنوب بالحضور وشكر لهم تلبية الدعوة و التواجد في هذا الاحتفال، وكشف عن أن الشركة معنية بتحفيز موظفيها ورفع كفاءتهم من خلال التخطيط السليم للموارد البشرية والتدريب وتحسين الأداء الوظيفي واكتشاف الخلل في بيئة العمل، ومحاولة القضاء عليه، والعمل على تحسين ظروف العمل الداخلية والخارجية، في حدود الإمكانات المتاحة.
ولفت إلى أن الشركة رفعت استثماراتها بما يقارب 50 %، كما افتتحت عددا كبيرا من الفروع وصلت إلى أكثر من الضعف وزادت من عدد موظفيها إلى 300 موظف، فيما تجاوزت نسبة السعودة 71% وأنها بصدد رفع هذه النسبة خلال الفترة المقبلة لتتخطى سقف ال 90%.
يذكر أن التكريم شمل كلا من:وليد حسنين علي حسنين «من قطاع التوزيع»، شقران فهد الواني «من قطاع مبيعات التجزئة» كونهما الموظفين المثاليين لعام 2011م، وعبد العظيم عزت باعتباره أسرع الموظفين تطورا «من الشؤون الإدارية»، ومحمد عزب ومنحه لقب المدير المثالي لعام 2011م وخالد الحلبي مدير عام المبيعات لأدائه المتميز منذ انطلاق عمل الشركة، ثم حمدي سكريه لتفانيه في العمل وبذل المزيد من الجهد لإنجاح تطابق التوجهات والخطط بين الشركة وشريكها الاستراتيجي «زين السعودية».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.