الدولار يتراجع بسبب مخاوف اقتصادية    أمين القصيم يزور "بسطة خير السعودية" ويشيد بجهود المشاركين    مشروع الأمير محمد بن سلمان لتطوير المساجد التاريخية يجدد مسجد العباسة أحد أبرز أصول التراث العمراني بجازان    الصين تتحضر لمنتخب السعودية بلاعب برازيلي    معالي‬⁩ الشيخ صالح بن حميد يكرم الفائزين والفائزات في مسابقة "مشكاة النبوة" بمكة    إدمان الأجهزة لدى الأطفال.. 7 علامات تحذيرية وحلول فعالة    دوريات حرس الحدود الساحلية تحبط تهريب (24) كيلوجرامًا من مادة الحشيش المخدر بضباء    تطوير قدرات الذكاء الاصطناعي مع ضمان امتلاكها أعلى معايير الأمان والموثوقية.. بين التحديات والحلول    مواجعات صعبة للاندية السعودية في ربع نهائي دوري أبطال آسيا للنخبة    18 ألف مستفيد من مركز الزامل للعيون بمستشفى الملك سعود بعنيزة في 2024    التصحيح يغلق مستودعات مخالفة في مركزية الطائف    القيادة تهنئ رئيس إيرلندا بذكرى اليوم الوطني لبلاده    وكيل وزارة الداخلية لشؤون الأفواج الأمنية يتفقّد قوات الأفواج بمنطقة نجران    قوات الاحتلال الإسرائيلي تعتقل 8 فلسطينيين في الضفة الغربية    ولي العهد السعودي يطلق خريطة «العِمَارَة السعودية» ب19 طرازاً    معركة بدر" نقطة تحوّل في التاريخ الإسلامي ودروس خالدة في القيادة والتخطيط    بدجت السعودية وتمارا.. شراكة استراتيجية تعيد تعريف تجربة تأجير السيارات    4.07 تريليون ريال حجم الناتج الإجمالي.. السعودية .. نمو مستدام ووجهة عالمية للاستثمار    موجز    واشنطن: الهجمات على الملاحة يجب أن تتوقف.. ضربات أمريكية على الحوثيين في 6 محافظات يمنية    للمرة الأولى في تاريخه.. وبحضور الرميان.. نيوكاسل بطلًا لكأس الرابطة الإنجليزية    احرصوا على سجل الذكريات    معرض "الداخلية" يعرف بالخدمات المقدمة لضيوف الرحمن.. تطبيقات ذكاء اصطناعي لإدارة الحشود    34 قتيلًا وجريحًا.. حصيلة انفجار اللاذقية.. الضباط «المنشقون» ركيزة الجيش السوري الجديد    «عشا الوالدين»    إذا لم تفشل.. فأنت لم تحاول من الأساس    هيئة المدن الصناعية ارتفاع عدد المصانع بتبوك إلى 200%    نائب أمير منطقة تبوك يشارك الأيتام إفطارهم    جمعية تحفيظ القرآن الكريم بالعيص تنهي برنامج ( أكلفهم ولك أجرهم )    صور مشرقة ل"كشافة تعليم الطائف" في خدمة المعتمرين بميقات السيل    سلة الاتحاد تتوج ببطولة الدوري    لوران يريح اللاعبين خمسة أيام    برشلونة يتغلب على أتلتيكو مدريد في الدوري الإسباني    مستشفى الأمير ناصر بن سعد السديري بالغاط يواصل حملة "صم بصحة"    الزلزولي خيار جديد على رادار الاتحاد    %43 من الطلاب المعاقين بالمرحلة الابتدائية    الأثر الثقافي للتقاليد الرمضانية    أخطر رجل في الجماعة الإرهابية: مرحلة الإمارات (7)    نوتات موسيقية لحفظ ألحان الأهازيج الشعبية    مرسم مفتوح ومعرض تشكيلي في رمضان زمان    العلمانية.. عناصر جديدة لفهم مسارها    ترفيه ومبادرات مجتمعية    تي تي إم تحتفي بإرثها في ملتقيات رد الجميل    متى تحسم درجات المواظبة ؟    4.67 ملايين للعناية بمساجد الأحساء    إصلاح قدرات الناتو ضرورة لمواكبة التهديدات المتسارعة    «مسام» ينتزع 548 لغمًا خلال أسبوع في اليمن    طاش مديرا تنفيذيا للمدينة الطبية    321 عملية أورام تعيد الأمل لمرضى جازان    100 متطوع ومتطوعة بحملة صم بصحة    مكة في عهد الوليد بن يزيد.. اضطرابات سياسية وتأثيرها على إدارة الحرم    نائب أمير نجران يثمَّن جهود الأفواج الأمنية.. ويكرم الطلاب المميزين    وغابت الابتسامة    طويق جازان في مبادرة إفطار مرابط بالحد الجنوبي    وفاة الأميرة نورة بنت بندر آل سعود    إطلاق 16 كائنًا فطريًا في محميات العلا    نائب أمير منطقة مكة يستقبل رئيس المحكمة الجزائية بجدة    فرع هيئة الصحفيين بجازان يحتفي بيوم العلم السعودي بالتعاون مع فندق جازان ان    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



فصل “مستخدمات” بعد 12 سنة خدمة بسبب عدم وجود “محرم”
نشر في المدينة يوم 22 - 06 - 2011

فوجئت مستخدمات بوزارة التربية والتعليم عملهن تحت بند محو الأمية وتعليم الكبيرات بفصلهن من العمل بعد خدمة دامت أكثر من 12 عامًا، وكان سبب الفصل - حسب ما ذكر لهن - عدم وجود محرم لهن يعمل كحارس للمدرسة أو المركز العاملات به، وأن هذا لضرورة مراعاة حدود التعامل بين المستخدمة والحارس.
واشتكى عدد من المستخدمات من هذا الشرط (اما أن يعمل أي محرم لهن كحارس او يتم فصلهن) وأشرن إلى أنهن تقدمن بعد الفصل بعدة شكاوى للوزارة، ولكن دون جدوى.
وفي هذا الشأن أوضح مسؤول بوزارة التربية والتعليم أن الفصل في هذه الحالة هو ما نص عليه العقد، فاذا نص عقد المستخدمة على أن عملها مرتبط بعمل زوجها كحارس لتلك المدرسة، يكون الفصل نظاميًا سواء بالتقاعد المبكر أو بلوغها السن النظامية، اما في حال أن العقد لا ينص على ارتباط توظيفها بزوجها فلا يمكن فصلها من عملها لان العقد لا ينص على ضرورة وجود محرم.
فصل بعد خدمة 15 عامًا
تحدث ل «المدينة» عدد من المتضررات منهن أم محمد والتي قالت: انا اعمل مستخدمة بالوزارة منذ أكثر من 15 عاما حصلت خلالها على العديد من شهادات الشكر وحسن السير والسلوك وخلالها تنقلت بين مراكز محو الامية ومدارس البنات الصباحية، وشهدت اجيالا من الفتيات يكبرن امامي، وخلال عملي اشترطت الوزارة على ضرورة أن تكون المستخدمة قادرة على القراءة والكتابة، وبناء عليه التحقت بفصول محو الأمية وحصلت على الشهادة، وتنقلت بين عدة قرى من خلال مشروع «القرية التعليمية المتنقلة»، وبعد كل تلك السنوات فوجئت بقرار فصلي أنا وجميع الأرامل العاملات كمستخدمات بالوزارة لعدم وجود محرم يعمل كحارس للمدرسة.
وتضيف: عند صدور القرار رفضت مديرة المدرسة تبليغي به حرجا وطلبت مني مراجعة الوزارة (الرئاسة العامة لتعليم البنات سابقا)، فابلغوني بانه يجب علي أن اجلب أي محرم لي للعمل بالمدرسة، وأنا أرملة توفي زوجي منذ أعوام والدخل الوحيد لي هو الراتب الذي احصل عليه بالإضافة إلى إعانة وزارة الشؤون الاجتماعية.
تواصل أم محمد: «ما شجعني للعودة إلى المطالبة بإعادتي للعمل هو القرارات الأخيرة لخادم الحرمين الشريفين والتي ضمنت للعديد من المواطنين حقوقهم».
ماذا أفعل؟
أما ام فهد فتقول: تم فصلي منذ مدة، او للتوضيح فقد علقت الوزارة عملنا في الوقت الحالي إلى أن يتم جلب محرم للعمل كحارس بالمدرسة، وأنا الدخل الأساسي والرئيس لي هو الراتب الذي احصل عليه من عملي لأني أرملة واصرف على أولادي الذين ما زالوا طلابا في مراحل دراسية مختلفة، وكل ما ارجوه هو السعي وراء أمل بأن يصل صوتنا لخادم الحرمين الشريفين، وقد أرسلنا بالفعل عدة برقيات بهذا الشأن.
وتستطرد قائلة: بحمد الله ما زلنا نتمتع بالصحة والعافية ولدينا جميعا تاريخ مشرف من خلال عملنا، فأنا اعمل بالوزارة كمستخدمة منذ 10 سنوات، وليس من العدل فصلي بعد هذه المدة لسبب لم يكن مذكورا في عقد توظيفي آنذاك، بالإضافة إلى أنني ليس لدي من يصلح للعمل كحارس، فأنا كما ذكرت أرملة وأولادي ما زالوا صغارا إضافة إلى كونهم طلابا، وعند تقدمنا بطلب نقلنا إلى أي مدارس أخرى أو مدارس تعليم الكبيرات التي يمكن أن تستقبلنا جاء الرد «لا يمكن نقلنا لأننا أوشكنا على سن التقاعد».
رأي الوزارة
«المدينة» نقلت شكوى المستخدمات إلى مدير عام شؤون الموظفين بوزارة التربية والتعليم محسن بن محمد البقمي والذي أجاب بقوله: «في حالة إحالة حراس المدارس إلى التقاعد يتم بناء عليه إحالة زوجاتهم للتقاعد المبكر في حال كان السن النظامي يسمح بهذا، وذلك يسمى قرار المتلازمين، أو يمكن أن يتم تمديد خدمتهن في المدرسة إلى حين وصولهن إلى السن التي يسمح لهن بالتقاعد المبكر، وهذا بالطبع مرتبط بالعقد اذا نص عقدها على عملها ارتباطا بعمل زوجها كحارس لتلك المدرسة، اما في حال أن العقد لا ينص على ارتباط توظيفها بزوجها فلا يمكن فصلها من عملها لان العقد لا ينص على ضرورة وجود محرم».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.