يلتهم خروفا في 30 دقيقة    15 مليار دولار لشراء Google Chrome    أقوى 10 أجهزة كمبيوتر فائقة في العالم    تنافس شبابي يبرز هوية جازان الثقافية    لماذا رفعت «موديز» تصنيف السعودية المستقبلي إلى «مستقر» ؟    إصابة طبيب في قصف إسرائيلي استهدف مستشفى كمال عدوان شمال قطاع غزة    مسودة "كوب29" النهائية تقترح 300 مليار دولار سنويا للدول الفقيرة    «اليونيسف» تحذر: مستقبل الأطفال في خطر    3 أهلاويين مهددون بالإيقاف    اختبارات الدور الثاني للطلاب المكملين.. اليوم    "مركز الأرصاد" يصدر تنبيهًا من أمطار غزيرة على منطقة الباحة    "الداخلية" تختتم المعرض التوعوي لتعزيز السلامة المرورية بالمدينة    «الغرف»: تشكيل أول لجنة من نوعها ل«الطاقة» والبتروكيماويات    افتتاح الأسبوع السعودي الدولي للحِرف اليدوية بالرياض    وزير الثقافة: القيادة تدعم تنمية القدرات البشرية بالمجالات كافة    المدينة: ضيوف برنامج خادم الحرمين يزورون مجمع طباعة المصحف ومواقع تاريخية    «مجمع إرادة»: ارتباط وثيق بين «السكري» والصحة النفسية    رصد أول إصابة بجدري الماء في اليمن    600 شركة بولندية وسلوفاكية ترغب بالاستثمار في المملكة    آل غالب وآل دغمش يتلقون التعازي في فقيدهم    أمراء ومسؤولون يواسون أسرة آل كامل وآل يماني في فقيدتهم    المملكة تعزز التعاون لمكافحة الفساد والجريمة واسترداد الأصول    نائب وزير التجارة تبحث تعزيز الشراكة السعودية – البريطانية    «واتساب» يتيح التفريغ النصي للرسائل الصوتية    بحضور سمو وزير الثقافة.. «الأوركسترا السعودية» تتألق في طوكيو    تحفيزًا للإبداع في مختلف المسارات.. فتح التسجيل في الجائزة السنوية للمنتدى السعودي للإعلام    فعاليات متنوعة    "الحياة الفطرية" تطلق 26 كائنًا مهددًا بالانقراض في متنزه السودة    القِبلة    111 رياضيًا يتنافسون في بادل بجازان    محمية الأمير محمد بن سلمان تكتشف نوعاً جديداً من الخفافيش    30 عاماً تحوّل الرياض إلى مركز طبي عالمي في فصل التوائم    الأكريلاميد.. «بعبع» الأطعمة المقلية والمحمصة    خسارة إندونيسيا: من هنا يبدأ التحدي    مشكلات المنتخب    تأثير اللاعب الأجنبي    فرع وزارة الصحة بجازان يطلق حزمة من البرامج التوعوية بالمنطقة    «النيابة» تدشن غرفة استنطاق الأطفال    «صواب» تشارك في البرنامج التوعوي بأضرار المخدرات بجازان    القبض على مقيم لاعتدائه بسلاح أبيض على آخر وسرقة مبلغ مالي بالرياض    الخليج يُذيق الهلال الخسارة الأولى في دوري روشن للمحترفين    مستقبل جديد للخدمات اللوجستية.. شراكات كبرى في مؤتمر سلاسل الإمداد    "تقني‬ ‫جازان" يعلن مواعيد التسجيل في برامج الكليات والمعاهد للفصل الثاني 1446ه    الأساس الفلسفي للنظم السياسية الحديثة.. !    1.7 مليون ريال متوسط أسعار الفلل بالمملكة والرياض تتجاوز المتوسط    معتمر فيتنامي: برنامج خادم الحرمين حقّق حلمي    سالم والشبان الزرق    الجمعان ل«عكاظ»: فوجئت بعرض النصر    الحريق والفتح يتصدران دوري البلياردو    المدى السعودي بلا مدى    إبر التنحيف وأثرها على الاقتصاد    فيصل بن مشعل يستقبل وفداً شورياً.. ويفتتح مؤتمر القصيم الدولي للجراحة    وزير التعليم يزور جامعة الأمير محمد بن فهد ويشيد بمنجزاتها الأكاديمية والبحثية    قرار التعليم رسم البسمة على محيا المعلمين والمعلمات    "العوسق".. من أكثر أنواع الصقور شيوعًا في المملكة    سعود بن نايف يرعى الأحد ملتقى الممارسات الوقفية 2024    الأمر بالمعروف في عسير تفعِّل المصلى المتنقل بالواجهة البحرية    وزير الدفاع يستعرض علاقات التعاون مع وزير الدولة بمكتب رئيس وزراء السويد    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



وزير العمل يؤكد نجاح برنامج ماكدونالدز لتوطين الوظائف
نشر في الجزيرة يوم 03 - 04 - 2011

أعلن كل من صاحب السمو الأمير مشعل بن خالد آل سعود الرئيس العام لشركة الرياض العالمية للأغذية والمهندس عبد الرحمن علي رضا مدير عام شركة رضا للخدمات الغذائية، بأن «ماكدونالدز السعودية» تجاوبت مع الأوامر الملكية لخادم الحرمين الشريفين بصرف مكافأة راتب شهرين إضافي لكافة منسوبيها السعوديين، ورفع الحد الأدنى للراتب الشهري إلى 3,000 ريال.
وأشاد معالي وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه بنجاح جهود ماكدونالدز السعودية في برامج توطين الوظائف مشيراً إلى الإنجازات التي حققتها ومثمناً تجاوبها مع القرارات الملكية التي جعلت برامج توطين الوظائف أحد أهم أولوياتها وذلك من خلال حزمة من القرارات المماثلة التي قدمتها لمنسوبيها السعوديين لمساواتهم مع إخوانهم في القطاعات الحكومية والعسكرية، كما وجه معاليه دعوة لماكدونالدز السعودية لإقامة منتدى تستعرض فيه قصص النجاح والتجارب المميزة لها في هذا المجال كأحد أبرز نماذج الشركات السعودية.
وأعلنت ماكدونالدز التزامها برفع نسبة السعودة من 27% في الوقت الحالي إلى 30% عن طريق توفير 1000 وظيفة خلال العام الجاري، جاء ذلك خلال الاحتفال الذي نظمته الشركة برعاية معالي وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه وبحضور مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية الأستاذ أحمد المنصور الزامل، بفندق فور سيزنز - الرياض بعنوان «نجاحهم، أكد تميزهم»، وذلك يوم السبت 26 مارس 2011م، احتفاءً بمنسوبيها الذين اجتازوا سنتين وأكثر على رأس العمل والبالغ عددهم 160 موظفا، حيث قام صندوق تنمية الموارد البشرية بتقديم مكافأة مقدارها راتب شهرين بالإضافة إلى ما يعادل مبلغ 10,000 ريال سعودي قيمة دورات تدريبية تقدم لهم عبر مراكز متخصصة ومعتمدة من قبل الصندوق سعيا لتنمية وتطوير مهاراتهم الإدارية و اللغوية.
وصرح سمو الأمير وليد بن ناصر آل سعود نائب الرئيس في شركة الرياض العالمية للأغذية أن هذه المناسبة تعتبر إنجازاً تفخر به «ماكدونالدز السعودية» كونها أولت منذ تأسيسها اهتماماً كبيراً ببرامج السعودة وتوطين الوظائف تمثل في إتاحة الفرص للشباب السعودي من خلال توفير وظائف حقيقية وملائمة وإخضاعهم لبرامج تدريبية مميزة ليصلوا إلى المستوى الوظيفي المأمول.
وتحدث سموه عن الشراكة الإستراتيجية التي تجمع الشركة مع كل من وزارة العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» حيث تحدث عن اتفاقيات التدريب المرتبطة بالتوظيف مشيراً إلى أنها آتت نتائج رائعة ومؤكداً بأنها تشهد تطوراً كبيراً وتحقق نتائج متميزة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.