أنهت أمانة «جائزة الأمير محمد بن فهد للأداء الحكومي المتميز»، التجهيزات الخاصة ببدء انطلاقة جائزة «الموظف المثالي»، وهي إحدى فروع الجائزة، التي تهدف إلى «تكريم وإبراز وتحفيز الموظف التنفيذي المتميز في مجال أعمال وظيفته». وأوضح رئيس الفريق الفني للجائزة الدكتور ناصر علي الهتلان، أن جائزة الموظف المثالي «تستهدف الموظفين التنفيذيين (رجال ونساء) في الأجهزة الحكومية في المنطقة الشرقية»، موضحاً أن الجائزة «تتضمن أربعة معايير رئيسة، هي: الأداء الوظيفي، والعلاقات مع الآخرين، والصفات الشخصية، والولاء الوظيفي». وقال الهتلان: «إن آخر موعد لاستلام استمارات الترشيح من الأجهزة الحكومية لجائزة الموظف المثالي، هو غرة ذي الحجة المقبل، كما يمكن تعبئة الاستمارة من خلال موقع الجائزة على شبكة الإنترنت www.motamayez.com». وتركز جائزة «الموظف المثالي» على الموظفين التنفيذيين. ويتم الترشح لنيل الجائزة من خلال الجهاز الحكومي التابع له الموظف أو الموظفة، ولا يجوز الترشيح لنيل الجائزة بصفة فردية كما هو موضح في آليات الترشيح للجائزة في دليل الجائزة المرسل إلى الأجهزة الحكومية والموجود على موقع الجائزة.