نظمت عمادة التطوير الأكاديمي والإداري بالجامعة الإسلامية بالمدينةالمنورة خلال العامين الجامعيين 1431-1432ه و 1432-1433ه 370 دورةً وبرنامجاً تدريبيًّاً وورشة عمل، استفاد منها أكثر من 2132 متدرباً من منسوبي الجامعة وأعضاء هيئة التدريس والموظفين والطلاب.وأوضح عميد التطوير الأكاديمي والإداري بالجامعة الدكتور رباح العنزي أن الدورات والبرامج التدريبية تأتي ضمن خطة العمادة لنشر ثقافة التطوير المستمر بالجامعة.