دعا مدير عام التربية والتعليم ( بنات ) المكلف بالرياض الدكتور عبداللطيف العوين إلى ضرورة وجود اتفاق موحد بين ملاك المدارس الأهلية على ألا تقل رواتب المعلمات في المدارس الأهلية عن 4 آلاف ريال خاصة أن صندوق التنمية البشرية يدعم الرواتب مناصفة. جاء ذلك في اللقاء الثاني لمدير عام إدارة التربية والتعليم للبنات بمنطقة الرياض بملاك المدارس والمراكز والمعاهد الأهلية أمس , حيث أكد العوين أن اللقاء يأتي من منطلق حرص الإدارة على تعزيز الشراكة وتكاملها لنبصر بعين واحدة مستقبل بناتنا. من جهة أخرى ذكرت المساعد للشؤون التعليمية الدكتورة البندري آل سعود أن تنظيم اللقاءات السنوية التربوية يعكس مدى الاهتمام بتطوير الميدان وفق متطلبات العصر وثوابت الدين لما لهذه اللقاءات من دور مهم في تطوير عملية التربية والتعليم وخدمة مسيرة العمل التربوي وحل مشكلات الميدان والتغلب على الصعوبات التي تواجه العاملين فيه , كما أكدت مديرة إدارة التعليم الأهلي والأجنبي بدرية القحطاني على شراكة مسؤولين وملاك مدارس في رسالة التعليم، وقالت: إننا ننتظر العمل لنقلة حضارية لقطاع التعليم الأهلي بكل المقاييس. وشارك في اللقاء علي بن محمد الخضر من وزارة العمل للحديث عن آلية التوظيف في المنشآت الأهلية، حيث ركز على أسباب تسرب المعلمات من المدارس الأهلية وزيادة النصاب وقد رد الخضر على تساؤلات ملاك المدارس حول شروط التعاقد مع مدرسات من الخارج ومشكلة سعودة سائقي الباصات ونقل الكفالات وغيرها , ثم عقدت ندوة "دعم التدريب والتوظيف في المنشآت الأهلية" برئاسة الدكتور العوين، وحضور محمد أبو ذيب مدير الإدارة العامة للتوظيف وأحمد الغامدي مدير فرع صندوق تنمية الموارد البشرية بمنطقة الرياض وأيمن النافع مدير مركز الملك فهد الوطني للتوظيف. ولا اظن 4000 تكفي مقارنة بزميلاتهن في التعليم العام 8000 و 10000 ريال لا نريد مجتمع طبقات خاصة ان العطاء هو نفسه والتأهيل كذلك شكرا ياسعادة المدير العام وهذا ما كان ينتظره منتظري التعيين من سنوات عند ماكان الضغط على وزارة الخدمة المدنية وزيادة الأعداد من معلمين ومعلمات خاصة في مدينة الرياض التي أصبحت مداسها الأهلية أكثر من المدارس الحكومية والرواتب فيها متدنية والعمل فيها مكلف ونظامها يختلف عن نظام الحكومة ومع ذلك يقبلوا العمل فيها ولكن مع رفع الرواتب إلى قل تقدير (4000) آلاف ريال غير البدلات , حيث أن رسوم الدراسة عالية وتعطى دعم من الدولة أعزها الله ومن صندوق الموارد , فلعل هذا الخبر يصبح حقيقة ليحل مشكلة كبيرة في التوظيف , وأن لا تسهل إجراءات التعاقد من الخارج للمعلمين والمعلمات إلا في الحالات النادرة التي لا تتوفر في الداخل 0 (( دعا مدير عام التربية والتعليم ( بنات ) المكلف بالرياض الدكتور عبداللطيف العوين إلى ضرورة وجود اتفاق موحد بين ملاك المدارس الأهلية على ألا تقل رواتب المعلمات في المدارس الأهلية عن 4 آلاف ريال )) هل هذا يعتبر قرار نافذ ولا بس مجرد أقتراح و دعوة وبس ؟؟ (؟) (؟) أنا معلمة في مدرسة خاصة راتبي لا يتجاوز 1500 ريال أحمل شهادة ( بكالوريس تربوي و دبلوم حاسب ) و أعمل للمدرسة ليل نهار في تخصصي و غير تخصصي . و راتب 1500 ريال فقط لا غير ... نتمنى من الوزارة تنفيذ لا تنظير ... تطبيق لا كلام لم و لن يرى النور لعب بعصاب معلمي المدارس الاهليه كلام فاضي المفروظ ينفذ وبأسرع وقت ممكن وكفانا ذل وتحطيم اعتقد بان التعليم الاهلي يهدف بالاضافة الى تثديم تعليم متميز للطلبه الى الربح وليس من المعقول مقارنة اصحاب المدارس الاهلية بالحكومة من حيث المرتبات الذين يتكلمون عن المدارس الاهلية اتمنى ان ينظروا من منظور الملاك وليس منضور الحاسدين مع التحية للمتعلم الكل يعرف أن التعليم الأهلي في المفهوم العام يهدف إلى الربح وأنه يقدم تعليم متميز , وفي الحقيقة طمع وجشع وإضطهاد للمعلمين والمعلمات ولا يتقاضون مرتبات بقدر الجهود التي يبذلونها فالمرتبات تتراوح من (1500-- 2500) وبالله هذه مرتبات لمعلم جامعي تربوي وهل في ذلك مقارنة بين مرتبات القطاع العام التي تتراوح من ( 6000--- 8000) ريال ومقترح المدير العام جزاه الله كل خير أخذ بأقل المعقول (4000) ريال لأنه يقدر حاجة الخريج إلى الأستقرار والبحث عن كرامة العيش وبناء المستقبل والتي يجب أن يدركها كل مسئول سواء في القطاع الخاص أو القطاع العام وفق الله الجميع 0 السلام عليكم اللهم ارزقنا حلالا يكفينا متى يطبق هذا القرار؟ اربع الاف نعمة -يعني نوقف نشرح ست حصص يوميا وفي الاخير راتب الف واربع ميه اكثر من نصه يروح في الوسائل --ارحمو من في الارض يرحمكم من في السماء