معهد الإدارة يستقبل اليوم 2060 موظفاً حكومياً

يبدأ معهد الإدارة العامة اليوم السبت في استقبال 2060 موظفا حكوميا وموظفة للالتحاق ب (81) برنامجا تدريبيا ينفذها المعهد في كل من مركزه الرئيس بالرياض وفرعيه بجدة والدمام والفرع النسائي بالرياض.
وتهدف البرامج إلى تلبية الاحتياجات التدريبية للمتدربين ورفع كفاءتهم الإنتاجية، عن طريق تزويدهم بالمعارف والمهارات والاتجاهات السلوكية الإيجابية، التي تؤدي إلى تطوير العمل الإداري، وتتراوح مدة تنفيذ كل برنامج ما بين يومين إلى خمسة أيام.
ففي المركز الرئيس للمعهد يلتحق (1245) موظفا حكوميا ب (48) برنامجا تدريبيا هي: إدارة أعمال الصيانة، وإدارة الاجتماعات، وإدارة الوقت، وإدارة برامج التثقيف الصحي، وإدارة مشاريع البرمجيات، وإدارة نظام قواعد البيانات «SQL Server»، واستخدام الحاسب الآلي في المحاسبة الحكومية، وإعداد الخطط الخمسية، وإعداد المخططات الهيكلية للمدن، وإعداد الميزانية العامة، والاتصالات الإدارية، والإجازات، والأساليب الإحصائية في الدراسات الميدانية، والتحقيق الإداري، والتحقيق الجنائي، والتخطيط التنفيذي، والتفاوض مع الموردين، والتكشيف والاستخلاص، والحقوق والمزايا المالية للموظف، والسكرتارية الإلكترونية، والقيادة الإدارية، والمرافعات أمام الجهات الشرعية، والهندسة القيمية، وبرمجة المشاريع الهندسية، وتحليل المشكلات واتخاذ القرارات، وتسوية الخلافات العمالية، وتطوير خدمات المستفيدين، وتقويم الأداء الوظيفي، وتنظيم وثائق المكتب، وحماية الملكية الفكرية، ومبادئ المحاسبة المالية، ومراجعة استخدام الخدمات الصحية، ومعالجة النصوص، ومهارات التعامل مع المراجعين، ومهارات التعامل مع ضغوط العمل، وإدارة النزاع في بيئة العمل، واستلام المواد، وإعداد التقارير الإحصائية، والأرشفة الإلكترونية، والانتماء والولاء الوظيفي، والترقيات، والتنسيق الإداري، والرقابة على المواد، والمحاسبة الحكومية في الفروع، وإنهاء الخدمة، وبناء ثقافة تنظيمية فعالة، وتصميم الاستبانة، وسلوكيات الوظيفة العامة.
وفي فرع المعهد بمدينة جدة بمنطقة مكة المكرمة يلتحق (439) موظفا حكوميا ب (17) برنامجا تدريبيا.
أما في فرع المعهد بمدينة الدمام بالمنطقة الشرقية فيلتحق (168) موظفا حكوميا ب (7) برامج تدريبية .
وفي فرع المعهد النسائي بالرياض تلتحق (208) موظفات حكوميات ب (9) برامج تدريبية.