عقدت مجموعة المهيدب برنامج وورش عمل لتطوير أعمال أعضاء مجالس الإدارات في الشركة الأم والشركات التابعة لها، من خلال التعاقد مع المعهد العالمي للإدارة والتطوير (آي إم دي) الحائز على المركز الأول للتعليم التنفيذي في أوروبا والثاني على مستوى العالم، حسب تصنيف «فاينانشل تايمز» للعام 2010، ويهدف هذا البرنامج والورش المصاحبة له، إلى شرح أفضل الممارسات العالمية في إدارة مجالس الإدارات في الشركات، والطرق الأمثل لمواكبة المتغيرات العالمية الاقتصادية. وقال الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب لمجموعة المهيدب عصام بن عبد القادر المهيدب إن تنظيم ورشة العمل يدخل ضمن سعي مجلس الإدارة في الشركة إلى تعريف أعضاء مجالس الإدارات في الشركة الأم والشركات التابعة لها، على فهم البنية التنظيمية بين الملكية ومسؤوليات الأعضاء، إضافة إلى تحديد الأولويات وتنظيم مجلس الإدارة، وخلق مرونة للتعامل مع التحديات الجديدة، وأخيرا وضع خطة عمل لتحسين أداء المجلس. وأشار إلى أن هذا البرنامج يعتبر أحد النماذج العالمية والذي طور خصيصا لمجموعة المهيدب لتحسين أداء مجالس الإدارات، ويحتوي على أمثلة عدة حول ما يدور في الشركات العالمية بعد التطورات الجديدة التي نتجت عن الأزمة المالية العالمية، وهو خلاصة لتجربة وفكر طوره عدد من الخبراء في الجامعات الأمريكية والأوروبية في قطاعات الأعمال والفلسفة والمالية والمحاسبة والعلوم المصرفية، إضافة إلى القيادة والتطوير التنظيمي، وأخيرا في الاستراتيجيات العالمية. وعقدت المجموعة هذا البرنامج وورش العمل في العاصمة اللبنانية بيروت بمشاركة نحو 30 من أعضاء مجالس الإدارات في الشركة الأم والشركات التابعة، والأعضاء التنفيذيين، حيث قدم عرض البرنامج كل من البروفيسور بول ستريبل و الدكتور هشام العجمي، بتنسيق من مدير إدارة الموارد البشرية في المجموعة عصام المدني، وتمحور مضمون البرنامج حول أفضل الطرق والممارسات في الشركات العالمية لأعضاء مجالس الإدارات لمواكبة التطورات الجديدة على مستوى مجموعة المهيدب بشكل خاص والتحولات الجديدة في الاقتصاد العالمي بشكل عام.