«الخارجية اليمنية» تثمن الدور المحوري والمسؤول للمملكة    وزير الخارجية يتلقى اتصالاً هاتفياً من وزير خارجية الصومال    الاتحاد يهزم نيوم بثلاثية ويواصل التقدم بالدوري السعودي    التدريب التقني يطلق ورشة عن بعد لتعزيز العمل التطوعي    الدفاع المدني يحذر من الفحم والحطب    المملكة توزّع (646) سلة غذائية في ولاية قندوز بأفغانستان    أول عملية لاستبدال مفصل الركبة باستخدام تقنية الروبوت    المملكة ترسّي أكبر منافسة تعدينية في تاريخها    وزير الخارجية ونظيره الصومالي يبحثان المستجدات بالمنطقة    نائب أمير تبوك يستقبل رئيس وأعضاء مجلس إدارة جمعية طفلي الطبية بالمنطقة    ارتفاع حصيلة العدوان الإسرائيلي على غزة إلى 71 ألفًا و269 شهيدًا    رئيس تايوان: مناورات الصين تهدد الاستقرار الإقليمي    الدكتور صالح بن سليمان الخَضَر في ذمة الله    محافظ الطائف يشيد بمنجزات مهرجان الديودراما المسرحي    تعزيز الدور التنموي للأوقاف    محمية الملك عبدالعزيز الملكية ترصد "نسر روبّل" المهدد بالانقراض    من السرد إلى السؤال… «هروب من لجوج» في قراءة ثقافية مفتوحة    أمانة حائل تغلق 11 لاونجا مخالفا بمدينة حائل    نائب أمير مكة يسلّم وثائق تملّك الوحدات السكنية للمستفيدين من تبرع ولي العهد    سبعة معارض فنية تعيد قراءة الحرفة بمشاركة أكثر من 100 فنانًا وفنانة    تعليم الطائف يطلق تجربة الأداء لمنصة الدعم الموحد لرفع كفاءة المدارس    مؤشر سوق الأسهم السعودية يغلق مرتفعًا عند مستوى 10490 نقطة    20 عيادة تمريضية متخصصة يطلقها تجمع جازان الصحي    أمير القصيم يُدشّن عمليات الروبوت الجراحي لأول مرة بمستشفى الملك فهد التخصصي    سيرة من ذاكرة جازان.. الشاعر علي محمد صيقل    صادرات الخدمات تسجل 58.2 مليار ريال سعودي في الربع الثالث من 2025م    جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية توقّع عقود اعتماد برامجي مع تقويم التعليم والتدريب    تغريم ديزني 10 ملايين دولار بتهمة انتهاك قوانين حماية خصوصية الأطفال    تكليف عايض بن عرار أبو الراس وكيلاً لشيخ شمل السادة الخلاوية بمنطقة جازان    مشاريع ومبادرات تنموية سعودية تغذي شريان التنمية في قلب اليمن    انخفاض أسعار النفط    استعراض أهداف "محبة للتنمية الأسرية" أمام سعود بن بندر    فيصل بن بندر يطلع على جهود "ترجمة".. ويعزي مدير الأمن العام    مجلس الوزراء: التصعيد في اليمن لا ينسجم مع وعود الإمارات    50 ألف ريال غرامة التعدي على سياج الطرق    "السنغال والكونغو الديمقراطية وبنين" إلى ثمن نهائي أمم أفريقيا    الأهلي يتغلب على الفيحاء بثنائية    قطار النصر يتوقف في محطة الاتفاق    «وطن 95».. تعزيز جاهزية القطاعات الأمنية    رغم استمرار الخلافات حول خطوات اتفاق غزة.. تل أبيب لا تمانع من الانتقال ل«المرحلة الثانية»    مشاركة 25 فناناً في ملتقى طويق للنحت    رياض الخولي بوجهين في رمضان    التوازن والغياب!    قلق أممي على المحتجزين والجرحى بالفاشر    فلما اشتد ساعده رماني    مندوب الصومال في مجلس الأمن يحذر: اعتراف إسرائيل ب«أرض الصومال» يزعزع القرن الأفريقي    مشيداً بدعم القيادة للمستهدفات الوطنية..الراجحي: 8 مليارات ريال تمويلات بنك التنمية الاجتماعية    تعديل ضريبة المشروبات المحلاة    باحثون يطورون نموذجاً للتنبؤ بشيخوخة الأعضاء    مسحوق ثوري يوقف النزيف الحاد في ثانية    خسارة ثقيلة للأهلي أمام المقاولون العرب في كأس رابطة المحترفين المصرية    الاتفاق يوقف سلسلة انتصارات النصر    محافظ ضمد يزور جمعية دفء لرعاية الأيتام ويشيد بجهودها المتميزة    خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي العهد يعزيان أسرة الخريصي    حين يغيب الانتماء.. يسقط كل شيء    جيل الطيبين    رجل الأمن ريان عسيري يروي كواليس الموقف الإنساني في المسجد الحرام    ولادة مها عربي جديد بمتنزه القصيم الوطني    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مدير جامعة شقراء : نسعى لتوطين الوظائف الاكاديمية رغبة في استقرار العملية التعليمية
نشر في الوئام يوم 25 - 05 - 2015

أكد معالي مدير جامعة شقراء الأستاذ الدكتور خالد بن سعيد أنه يوجد لدى جامعة شقراء أكثر من 2000 ملف من تخصصات مختلفة متقدمة للتوظيف كمعيدين ومحاضرين ، وقال أنه من المؤسف له أنه لا يوجد لدينا إلا في حدود الخمسة وعشرين رقم وظيفي ، وننتظر من الجهات المعنية سواء وزارة التعليم أو الخدمة المدنية أو المالية تأمين أرقام وظيفية للمعيدين والمحاضرين .
كما أكد معاليه أن الجامعة تعمل على إلغاء عقود المحاضرين الغير سعوديين في الجامعة من أجل سعودة الوظائف والتي تتم سنويًا بمعدلات متزايدة تشهد عليها التقارير السنوية للجامعة .وأكد أن بابه مفتوح ومكاتب الجامعة بأسرها مفتوحة وتسعى لتطبيق السعودة وإنتقاء من يتمتع بمؤهلات علمية عالية وفي نفس الوقت يتمتعون بأخلاقيات العمل والمهنة.
كما أكد أنه ليس من الغريب أن يُعبّر البعض عن غضبه واستيائه تجاه محدودية الأرقام الوظيفية فالجامعة متفهمة لتلك المشاعر ولكن لا نرضى لمربي أجيال المستقبل أساليب القذف والسب والشتم والاتهام وسوء الظن بل يجب أن الترفع عن تلك الأساليب إذا أردنا أن نكون مهنيين أكاديميين محترفين في مجالات الاختصاص والتعليم .
واشار الى انه من المؤسف له أن هناك قلة من الذين يستخدمون حسابات تويتر الغير حقيقية ويغردون كخفافيش الظلام بالسب تارة والقذف والاتهام تارةً أخرى ونقول لهم أن هذه ليست الطرق المثلى للتوظيف وتلك الأساليب من القذف والشتم والسب لا يستفيدون منها ولا تضر الجامعة بأي شيء ولن تقبل الجامعة أسلوب الضغط من خلال وسائل التواصل الاجتماعي الوهمية ، بل إن الجامعة تُقدّر وتُثمن الحسابات الحقيقية وأساليب التعامل الراقية في جميع وسائل التواصل الاجتماعية والإعلام .
وأكد معالي مدير جامعة شقراء أنه تم الإعلان في الصحف لأكثر من مرة عن وجود وظائف شاغرة ولوحظ مع الأسف تقدم البعض للوظائف ثم بعد التعيين يطالبون بانتقالهم لمناطق أخرى خارج نطاق جامعة شقراء مما يؤدي إلى إرباك العمل وإرباك الاستقرار في الحركة التعليمية ؛ لذا فإن إدارة الجامعة تُحبّذ التوطين للمعيّنين كما تسعى جاهدة في تطبيق السعودة وإعطاء أبناء وبنات المحافظات المؤهلين والمؤهلات الذين يتمتعوا بأخلاقيات المهنة الأفضلية في عملية الاختيار والتعيين .
رابط الخبر بصحيفة الوئام: مدير جامعة شقراء : نسعى لتوطين الوظائف الاكاديمية رغبة في استقرار العملية التعليمية


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.