استدامة الحياة الفطرية    قدرات عالية وخدمات إنسانية ناصعة.. "الداخلية".. أمن وارف وأعلى مؤشر ثقة    "الداخلية" تواصل تعزيز الأمن والثقة بالخدمات الأمنية وخفض معدلات الجريمة    24 فائزاً بجائزة "مدن للتميز" في 7 مسارات    إعداد خريجي الثانوية للمرحلة الجامعية    "فُلك البحرية " تبني 5600 حاوية بحرية مزود بتقنية GPS    تمديد مهلة تعاقد البنوك مع شركات تحصيل الديون    الذكاء التكاملي بين الإنسان والتقنية    إبراهيم الفريح أميناً عاماً لمجلس وزراء الأمن السيبراني العرب    5.5% تناقص عدد المسجلين بنظام الخدمة المدنية    فريق علمي لدراسة مشكلة البسر بالتمور    هجوم ألمانيا.. مشهد بشع وسقوط أبشع!    استراتيجية الردع الوقائي    قنابل حرية التعبير    غارات الاحتلال تقتل وتصيب العشرات بقطاع غزة    آبل تطور جرس باب بتقنية تعرف الوجه    مركز الملك سلمان ينظّم «منتدى الرياض الدولي الإنساني»    26 مستوطنة إسرائيلية جديدة في عام 2024    برامج رياضية وشعبية تدمر المجتمع !    احترم تاريخ الأخضر يا رينارد    محمد بن سلمان... القائد الملهم    في الجولة الثانية من خليجي 26.. منتخب قطر يواجه عمان.. والكويت تلاقي الإمارات    عثرة البحرين    الأخضر يعاود تحضيراته.. الإصابة تبعد الشهري    العقيدي: فقدنا التركيز أمام البحرين    وتقاعدت قائدة التعليم في أملج.. نوال سنيور    «بعثرة النفايات» تهدد طفلة بريطانية بالسجن    رشا مسعود.. طموح وصل القمة    تشريعات وغرامات حمايةً وانتصاراً للغة العربية    تنمية مهارات الكتابه الابداعية لدى الطلاب    منصة لاستكشاف الرؤى الإبداعية.. «فنون العلا».. إبداعات محلية وعالمية    محافظ جدة يطلع على برامج "قمم الشبابية"    «مجمع الملك سلمان العالمي» يستقبل الدفعة الثانية من طلاب»أبجد»    تنوع ثقافي في سابع أيام مهرجان الرياض للمسرح    سيكلوجية السماح    عبد المطلب    زاروا معرض ومتحف السيرة النبوية.. ضيوف «برنامج خادم الحرمين» يشكرون القيادة    التشريعات المناسبة توفر للجميع خيارات أفضل في الحياة    طريقة عمل بوش دو نويل    سعود بن بندر يلتقي مجلس «خيرية عنك»    "المظالم" يفتح التقديم للتدريب التعاوني    تجويد خدمات "المنافذ الحدودية" في الشرقية    خادم الحرمين يرعى منتدى الرياض الدولي الإنساني    مهرجان فنون العلا 2025 معارض لفنانين سعوديين وعالميين    الصحة توقع اتفاقية لتعزيز التعاون في الإمدادات الطبية والصحة العامة    ضيوف برنامج خادم الحرمين للعمرة والزيارة يصلون مكة ويؤدون مناسك العمرة    أول رحلة دولية لسفينة سياحية سعودية    القبض على شخص بمنطقة الحدود الشمالية لترويجه «الأمفيتامين»    «مستشفى دلّه النخيل» يفوز بجائزة أفضل مركز للرعاية الصحية لأمراض القلب في السعودية 2024    كافي مخمل الشريك الأدبي يستضيف الإعلامي المهاب في الأمسية الأدبية بعنوان 'دور الإعلام بين المهنية والهواية    الأمير سعود بن نهار يستأنف جولاته للمراكز الإدارية التابعة لمحافظة الطائف.    «الحياة الفطرية» تطلق 66 كائناً فطرياً مهدداً بالانقراض في محمية الملك خالد الملكية    تجمع القصيم الصحي يعلن تمديد عمل عيادات الأسنان في الفترة المسائية    نائب أمير مكة يفتتح غدًا الملتقى العلمي الأول "مآثر الشيخ عبدالله بن حميد -رحمه الله- وجهوده في الشؤون الدينية بالمسجد الحرام"    أمير نجران يدشن مركز القبول الموحد    المملكة تؤكد حرصها على أمن واستقرار السودان    القتل لاثنين خانا الوطن وتسترا على عناصر إرهابية    أكياس الشاي من البوليمرات غير صحية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



قريبا.. أفتتاح أول جامعة «فاشن» في المملكة
نشر في الوئام يوم 30 - 09 - 2013

كشفت الرئيسة التنفيذية لمجموعة ألفا السعودية صاحبة السمو الملكي الأميرة ريما بنت بندر بن سلطان أن متوسط راتب الموظفة السعودية في المجموعة 9000 ريال عوضا عن أن المجموعة حققت أدنى نسبة في التسرب الوظيفي بواقع 12% فقط خلال العام الماضي.
وأوضحت أن الطريقة الوحيدة التي يمكن الاحتفاظ فيها بالموظفين الأكفاء هي تقديم التسهيلات لهم. موضحة أن ألفا السعودية قامت بالتعاون مع مركز بحثي خاص بعمل دراسة عن معوقات عمل المرأة في المملكة وكان أبرز معوقين المواصلات والحضانة. ما دفع الشركة إلى دفع مدل مجزئ للمواصلات وتوفير حضانة لأطفال العاملين بالشركة. مشيرة إلى أن الشركة لديها موظفات سعوديات متميزات تصل مبيعاتهن اليومية إلى 35.000 ريال وأن ما يزيد عن 60% من الموظفين السعوديين هن سيدات سعوديات.
جاء ذلك خلال لقاء شركة ألفا السعودية بالإعلاميين والإعلاميات، في مقر الشركة بالرياض للاستماع إلى آرائهم ووجهات نظرهم في كيفية التعاطي الأمثل مع الإعلاميين واهتماماتهم.
وقالت الأميرة ريما:"سياسات وزارة العمل متوافقة مع توجهاتنا في الشركة وإستراتيجياتنا، بشأن توطين الوظائف و تأنيثها وهو ما بدأته الشركة من 2005 وحتى الآن أي قبل قرارات تأنيث المحلات، "بحمد الله نحن في النطاق البلاتيني من حيث أرقام السعودة" وأن الشركة لا تشترط توظيف أصحاب الشهادات العليا، لاعتمادنا على برامج تدريبية متنوعة تتيح للموظف التدريب كل ستة أشهر مرة واحدة على الأقل عوضا عن إبتعاث داخلي وخارجي تتحمل تكلفتها الشركة لموظفيها دون اشتراط بقائهم في العمل، حيث تم ابتعاث ست موظفات إلى لندن و إلى عواصم أوربية أخرى لدراسة كل ما يتعلق بالأزياء. عوضا عن ابتعاث داخلي لتقوية اللغة الإنجليزية أو ما يتعلق بالإدارة و التسويق و بيع التجزئة.
وفي سياق متصل كشفت الأميرة ريما عن قرب افتتاح أول جامعة في المملكة معنية بكل تخصصات تصميم الأزياء والفاشن و بيع التجزئة، معلنة عن تعاون من الجامعة يتيح لطلبتها عرض أعمالهم في "هارفي نيكلز" بعد تقيمها من المختصين، إلى جانب ذلك دعت الأميرة ريما المهتمين في مجال التصميم والأزياء بالمشاركة بالمسابقة السنوية لتصميم الأزياء التي تقيمها الشركة من خلال هارفي نيكلز، والتي تتيح للفائزين عرض تصميماتهم والتعريف بهم.
وفيما يتعلق ببرامج المسؤولية الاجتماعية نوهت الأميرة أن مفهوم الشركة لهذه البرامج أكبر من دفع التبرعات وأنها تهتم بالدرجة الأولى بالتوظيف ومساعدة الجهات الأخرى على التوظيف في الوقت نفسه.
إضافة إلى عدد من البرامج بالتعاون مع الجمعيات الخيرية مثل برنامج "أنت أجمل" الذي يتم من خلال استضافة مريضات سرطان الثدي بالتعاون مع جمعية زهرة وبحضور طبيبة مختصة لمنهن كل ما يلزمهن من أدوات التجميل التي تساعدهن على الحافظ على مظهر أكثر إشراقا. واختتم ورشة النقاش بالإعلان عن قرب تدشين الشركة لموقعها الإلكترونية و حساباتها في مواقع التواصل الاجتماعي التي ستتيح قدرا أكبر من التفاعلية مع الجمهور.
مؤكدة أن الشركة ألفا السعودية، لديها إستراتيجيات واضحة وهامة في برامج المسؤولية الاجتماعية، لإيمانها بأهميتها في المرحلة المقبلة، من خلال برامج حقيقية تحقق القيمة المضافة للمجتمع، من خلال تنمية مستدامة للعاملين فيها والمستفيدين منها.
عميلات هارفي نيكلز أثناء تجولهن في المعرض
موظفات سعوديات أثناء عملهن في معرض هارفي نيكلز
الحضانة الخاصة بأبناء موظفي و موظفات مجموعة ألفا السعودية
رابط الخبر بصحيفة الوئام: قريبا.. أفتتاح أول جامعة «فاشن» في المملكة


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.