984 ألف برميل تقليص السعودية إنتاجها النفطي يومياً    حسم «الصراعات» وعقد «الصفقات»    «مهاجمون حُراس»    محافظ محايل يبحث تطوير الخدمات المقدمة للمواطنين    المودة عضواً مراقباً في موتمر COP16 بالرياض    قبل مواجهتي أستراليا وإندونيسيا "رينارد" يستبعد "العمري" من قائمة الأخضر    شرعيّة الأرض الفلسطينيّة    «الدبلوماسية الدولية» تقف عاجزة أمام التصعيد في لبنان    البنك المركزي السعودي يخفّض معدل اتفاقيات إعادة الشراء وإعادة الشراء المعاكس    حديقة ثلجية    الهلال يهدي النصر نقطة    رودري يحصد ال«بالون دور» وصدمة بعد خسارة فينيسيوس    لصوص الثواني !    مهجورة سهواً.. أم حنين للماضي؟    «التعليم»: تسليم إشعارات إكمال الطلاب الراسبين بالمواد الدراسية قبل إجازة الخريف    لحظات ماتعة    محمد آل صبيح ل«عكاظ»: جمعية الثقافة ذاكرة كبرى للإبداع السعودي    فراشة القص.. وأغاني المواويل الشجية لنبتة مريم    جديّة طرح أم كسب نقاط؟    الموسيقى.. عقيدة الشعر    في شعرية المقدمات الروائية    الهايكو رحلة شعرية في ضيافة كرسي الأدب السعودي    ما سطر في صفحات الكتمان    متى تدخل الرقابة الذكية إلى مساجدنا؟    وزير الصحة يتفقد ويدشّن عدداً من المشاريع الصحية بالقصيم    فصل الشتاء.. هل يؤثّر على الساعة البيولوجية وجودة النوم؟    منجم الفيتامينات    أُمّي لا تُشبه إلا نفسها    جودة خدمات ورفاهية    أنماط شراء وعادات تسوق تواكب الرقمنة    ترسيخ حضور شغف «الترفيه» عبر الابتكار والتجديد    كولر: فترة التوقف فرصة لشفاء المصابين    الأزرق في حضن نيمار    من توثيق الذكريات إلى القصص اليومية    الناس يتحدثون عن الماضي أكثر من المستقبل    قوائم مخصصة في WhatsApp لتنظيم المحادثات    الغرب والقرن الأفريقي    نعم السعودية لا تكون معكم.. ولا وإياكم !    الحرّات البركانية في المدينة.. معالم جيولوجية ولوحات طبيعية    الاتحاد يتغلب على العروبة بثنائية في دوري روشن للمحترفين    ضبط شخصين في جدة لترويجهما (2) كيلوجرام من مادة الحشيش المخدر    المربع الجديد يستعرض آفاق الابتكار الحضري المستدام في المؤتمر العالمي للمدن الذكية    أمير القصيم يرعى حفل تدشين 52 مشروعا صحيا بالمنطقة بتكلفة بلغت 456 مليون ريال    مبادرة لتشجير مراكز إسعاف هيئة الهلال الأحمر السعودي بمحافظة حفر الباطن    نائب أمير الشرقية يطلع على جهود اللجنة اللوجستية بغرفة الشرقية    أمير الباحة يستقبل مساعد مدير الجوازات للموارد البشرية و عدد من القيادات    المريد ماذا يريد؟    أمير تبوك يبحث الموضوعات المشتركة مع السفير الإندونيسي    الدولار يقفز.. والذهب يتراجع إلى 2,683 دولاراً    رينارد يعلن قائمة الأخضر لمواجهتي أستراليا وإندونيسيا في تصفيات مونديال 2026    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني وفريق عملية زراعة القلب بالروبوت    ليل عروس الشمال    التعاطي مع الواقع    التكامل الصحي وفوضى منصات التواصل    الداخلية: انخفاض وفيات حوادث الطرق بنسبة 50%    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني    سلام مزيف    همسات في آذان بعض الأزواج    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



صحة القصيم: "رضا المريض" معيار الأداء
نشر في الوطن يوم 03 - 07 - 2015

"رضا المريض" كان المحور الأهم الذي استحوذ على أجندة الاجتماع الأول للمدير العام للشؤون الصحية بمنطقة القصيم مطلق دغيم الخمعلي بمديري المستشفيات والمراكز التخصصية بالمنطقة، ليضع "رضا المريض" معياراً أساسياً لتقييم أداء المستشفيات والمراكز.
الاجتماع الذي ترأسه المدير العام مساء أول من أمس، بحضور القيادات الصحية بالمنطقة وتجاوز ثلاث ساعات، رسم خطة العمل القادمة للخدمات الصحية المقدمة بالمستشفيات، بعد أن وعد الخمعلي مديري المستشفيات بأن يكون سندا وعونا لهم في تذليل كل الصعوبات والعوائق التي تواجههم ومنحهم مزيدا من الصلاحيات وفق أدوات ووسائل منظمة للعمل، تسهم في تطوير البرامج العلاجية، بدءا من استقبال المريض ومرورا بالخدمات الصحية المقدمة له، حتى خروجه من المستشفى.
وأشار المدير العام خلال حديثه أمام القيادات الصحية إلى أنه في المرحلة المقبلة ستعمل صحة المنطقة على إيجاد برامج تطويرية جديدة في المستشفيات تنعكس - بإذن الله - على المرضى والمواطنين في المنطقة، من خلال إيجاد فرق طبية تساند إمكانات المستشفيات وتخدم المنشآت الصحية، وسوف تكون هذه البرامج بمشاركة مديري المستشفيات. وأبدى الخمعلي اعتزازه بالكفاءات الطبية والقيادات الصحية بالمنطقة، مشيدا بجهودهم الحالية في تطوير العمل بالشؤون الصحية والمستشفيات، مؤكداً أن المريض يجب ألّا يتجاوز المنشأة الصحية إلا وعلامات الرضا على محيّاه، وأن يكون هدفنا جميعاً هو أن المريض لا يشتكي من الخدمة الصحية".
ولفت الخمعلي إلى أن إدارات وأقسام حقوق وعلاقات المرضى سيكون لها دور بالمديرية والمستشفيات في حل جميع الإشكالات التي تواجه المرضى بالمستشفيات والاستماع إلى آرائهم واقتراحاتهم، مشيراً إلى أنه يتطلع إلى حل مشاكل جميع الموظفين وإنصافهم عبر لقاءاتهم الدورية معهم أو من خلال إدارة حقوق الموظفين بالمديرية. وبيّن المدير العام للشؤون الصحية أنه ستكون هناك عدة برامج بالمديرية عبر تحديد معايير لاختيار القيادات الصحية، مشدداً على أهمية الأداء الوظيفي والالتزام العملي والإنجاز، وقال "أتيت لأعمل وأنا متفائل بكم كثيراً لنكوّن فريق عملٍ مميزا ونكمل مسيرة البناء والإنجاز".


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.