لجنة من وزارة التربية لبحث ظاهرة التقاعد المبكر

اوضح عدد من المعلمين والمعلمات، أن عدم وجود حوافز تشجيعية للمعلمين والمعلمات بالإضافة إلى زيادة العبء عليهم من خلال زيادة أنصبتهم في التدريس بواقع 20 24 حصة وتكليفهم بأعمال أخرى مما يؤثر على أداء المعلم والمعلمة تعد من أهم أسباب التوجه للتقاعد المبكر. وكانت هذه التأكيدات أمام لجنة شكلتها وزارة التربية والتعليم، لبحث تنامي ظاهرة التقاعد المبكر من قبل المعلمين والمعلمات والتي زادت أخيرا بشكل ملحوظ.وأقرت اللجنة بحسب تقرير لعكاظ الوقوف على الأسباب في هذه الظاهرة ومعالجتها بعد أن لاحظت زيادة نسبة المعلمات والمعلمين المتقدمين للتقاعد المبكر. يذكر أنه يحق للمعلمة والمعلم طلب التقاعد المبكر إذا أمضى 20 سنة في الخدمة.