يؤهل صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) ، عبر حزم من البرامج التدريبية المنتهية بالتوظيف، سعوديين وسعوديات للعمل بهمن مديري معارض في فروع شركة الشايع الدولية للتجارة. ويأتي هذا النوع من البرامج التدريبية المنتهية بالتوظيف، امتدادً لمبادرات الصندوق في دعم توظيف الكوادر الوطنية تلبية لاحتياجات القطاع الخاص ورفع معدلات التوطين، بما يسهم في تعزيز الاستقرار الاجتماعي والاقتصادي للمواطنين، وتفعيل التشاركية بين القطاعين الخاص والعام، من أجل المساهمة في تحقيق مستهدفات برنامج التحول الوطني 2020 ورؤية المملكة 2030. كما تنطلق هذه البرامج التدريبية، من الدور الذي يضطلع به "هدف" في تأهيل قوى عاملة وطنية منتجة ومستقرة، إذ يتولى الصندوق دعم وتمويل البرامج التي تتلاءم مع احتياجات سوق العمل، وتلبي تطلعات وطموحات الباحثين عن عمل من المواطنين للانخراط في العمل بالقطاع الخاص، وذلك بهدف المساهمة في توطين وظائف قطاع التجزئة من خلال جذب الشباب السعودي للعمل في بيئة عمل متميزة. وكان صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، قد أبرم الخميس الماضي اتفاقية مع شركة الشايع الدولية للتجارة ، لدعم تدريب وتوظيف (300) سعودي وسعودية للعمل بمهن مدراء في المعارض والفروع التابعة للشركة. وشهد توقيع الاتفاقية آنذاك، تكريم خريجات الدفعة الثامنة من متدربات فرع أكاديمية الشايع للتجزئة بمدينة الدمام، بعد اجتيازهن عدد من البرامج المختصة بقطاع التجزئة والمعتمدة من المقاييس السعودية للمهارات. يشار إلى أن شركة الشايع الدولية للتجارة افتتحت ثلاث فروع لأكاديمية الشايع للتجزئة، وافتتح فرعها الاول بمدينة الرياض في ديسمبر 2012 بالشراكة مع صندوق تنمية الموارد البشرية، ثم افتتحت فرعها الثاني بمحافظة جدة في مايو 2015 ، وتلاه الفرع الثالث للأكاديمية في مدينة الدمام وافتتح في سبتمبر 2015 ، وساهمت أكاديمية الشايع بفروعها الثلاثة في تخريج 1600 متدربة. وتسعى الأكاديمية إلى تقديم دورات تدريبية متخصصة في مجال التجزئة للمواطنين والمواطنات واعدادهم للعمل في القطاع وتوفير فرص وظيفية مضمونة عند التخرج.