علمت "الرياض" أن توجيهات سامية صدرت إلى كل الجهات الحكومية، بتوفير بيئة عمل مادية لمنسوبيها والمستفيدين من خدماتها تتواكب مع المعايير المتعارف عليها وبما يسهم في رفع كفاية الأداء والإنتاجية. وشملت التوجيهات، استكمال وزارة الخدمة المدنية إعداد دليل إرشادي شامل لبيئة العمل المادية للجهات الحكومية لنشر هذه الثقافة، على أن يرسل هذا الدليل إلى الجهات الحكومية لإبداء المرئيات تمهيداً لإقراره. وتضمنت، قيام كل من هيئة الرقابة والتحقيق وديوان المراقبة العامة بالتنسيق مع وزارة الخدمة المدنية للتحقق من التزام الجهات الحكومية بتوفير هذه البيئة وفقاً للإمكانات المتاحة لتحقيق المتطلبات اللازمة لتوفيرها، على أن يتضمن التقرير السنوي لكل من الهيئة والديوان فصلاً خاصاً يوضح مدى التزام الجهات الحكومية بذلك، والصعوبات التي واجهتها تلك الجهات والمقترحات المناسبة في هذا الشأن. وأكدت التوجيهات، ضرورة التقيد بما تضمنته لائحة اشتراطات السلامة وسبل الحماية الواجب توافرها في المباني السكنية والإدارية ولائحة شروط السلامة والحماية من الحريق في المباني والمراكز والمستشفيات. ويأتي هذا التوجيه بناء على مبادرة وزارة الخدمة المدنية التي تهدف إلى تحسين بيئة العمل في الجهات الحكومية لرفع كفاءة أداء الموظفين وتحقيق رضاهم.