وقع الدكتور أحمد بن عبدالله الشعيبي مدير عام معهد الإدارة العامة والمهندس علي بن صالح آل صمع المدير العام لبرنامج التعاملات الإلكترونية الحكومية (يسّر)، مذكرة تفاهم تتضمن مشاركة المعهد في تنفيذ مبادرة لبناء القدرات وتنمية المهارات ذات العلاقة بالتعاملات الإلكترونية في الجهات الحكومية وذلك برعاية وحضور وزير الاتصالات وتقنية المعلومات المهندس محمد جميل بن أحمد ملا، والدكتور عبدالرحمن بن عبدالله البراك وزير الخدمة المدنية، والدكتور صالح بن عبدالرحمن الشهّيب نائب وزير الخدمة المدنية. وفي هذا الشأن أكد وزير الاتصالات أن هذه المذكرة تأتي في إطار الشراكة الإستراتيجية بين برنامج (يسّر) ومعهد الإدارة العامة، والتي تعكس رؤية القيادة الرشيدة في ضرورة تكاتف مختلف الجهات والقطاعات بالمملكة من أجل دفع المسيرة التنموية المستدامة التي تعيشها المملكة إلى الأمام، والتي يمثل فيها التحول للتعاملات الإلكترونية الحكومية أحد أهم أركانها. وثمّن وزير الاتصالات الدور الذي سيضطلع به معهد الإدارة العامة، في تحقيق أهداف هذه الاتفاقية انطلاقاً من الرصيد الكبير ضمن الإنجازات والخبرات الطويلة التي يتمتع بها المعهد في مجال التدريب والتطوير، مضيفاً أن (يسّر) من خلال هذه الاتفاقية حرصت على إسناد مهام التطوير والتدريب لموظفي القطاع الحكومي إلى جهات اختصاص رائدة في هذا المجال. من جانبه تحدث وزير الخدمة المدنية عن أهمية التدريب وتطوير المهارات في القطاع الحكومي مؤكداً أن ذلك سيساهم في رفع جودة الأعمال والاستمرار في مسيرة الإصلاح الإداري، وأوضح الدكتور أحمد بن عبدالله الشعيبي أن هذه المذكرة تأتي انطلاقاً من الرصيد الكبير من الإنجازات والخبرات الطويلة التي يتمتع بها المعهد في مجال التدريب والتطوير لمنسوبي القطاع الحكومي حيث سيعمل المعهد مع برنامج يسّر في التدريب فيما يخص التعاملات الإلكترونية الحكومية، وأضاف أن المعهد سيتولى عملية مراقبة الجودة فيما يتعلق بالتدريب لضمان جودة مخرجاته. وقال إن المعهد سيساهم في إعداد برنامج لبناء القيادات الإدارية والفنية العليا المؤهلة في إدارات ومراكز تقنية المعلومات والحاسب الآلي بالأجهزة الحكومية في مجال التطبيقات والبنية التحتية وإدارة مشاريع تقنية المعلومات. من جانبه أوضح المهندس علي بن صالح آل صمع المدير العام لبرنامج يسّر أن هذه المذكرة تأتي في إطار الشراكة الإستراتيجية بين برنامج (يسّر) ومعهد الإدارة العامة والتي يسعى البرنامج من خلالها إلى بناء القدرات وتنمية المهارات في الجهات الحكومية فيما يتعلق بالتعاملات الإلكترونية الحكومية، وأضاف أن معهد الإدارة يعد بمثابة بيت التنمية الإدارية في القطاع الحكومي مشيراً إلى أن تأثيره كبير في التطوير الإداري الذي يدعم عملية التحول للتعاملات الإلكترونية الحكومية.