قائد الأمن البيئي يتفقد محمية الملك سلمان    غزال ما ينصادي    توقعات النفط.. 2026    «ريف السعودية»: نمو المحاصيل البعلية 1100 %    متذبذب بشكل طفيف.. معدل البطالة بين السعوديين عند 7.5 % بالربع الثالث    الجزائر تخسر سمير شرقي    الفتح يواصل صحوته.. والتعاون والحزم تجاوزا النجمة والرياض    رونالدو يُشعل الصحف العالمية بثنائية الأخدود    300 ألف متطوع في البلديات    فيصل بن بندر يزف 106 من أبناء «إنسان» للحياة الزوجية    معرض «بصمة إبداع» يجمع مدارس الفن    وزير التعليم يزور جامعة حائل    غياب ضعف وتراجع!    جيل الطيبين    حين يغيب الانتماء.. يسقط كل شيء    دشنها أمير الشرقية.. المدينة العالمية.. وجهة استثمارية وسياحية نوعية    أندية روشن وأوروبا يتنافسون على نجم دفاع ريال مدريد    النصر.. كسرِ الأضلاعِ وضرباتِ الجزاء    في روشن.. الحزم يعبر الرياض.. الفتح يواصل صحوته والتعاون يصعق النجمة    «الشؤون الاقتصادية والتنمية» استعرض أبرز المؤشرات: أداء قوي للاقتصاد السعودي وتعزيز مكتسبات الرؤية    مجموعة شرق أفريقيا تؤكد التزامها بوحدة الصومال    «عريس البراجيل» خلف القضبان    أمانة جدة تتلف 4 أطنان من اللحوم الفاسدة    حكاية وراء كل باب    بعد مواجهات دامية في اللاذقية وطرطوس.. هدوء حذر يسود الساحل السوري    نتنياهو يسعى لخطة بديلة في غزة.. حماس تثق في قدرة ترمب على إرساء السلام    السودان: عشرة آلاف نازح خلال ثلاثة أيام    رامز جلال يبدأ تصوير برنامجه لرمضان 2026    تدريب 320 مراقباً في مبادرة «رافد الحرمين»    التقدم الزمني الداخلي    ولادة مها عربي جديد بمتنزه القصيم الوطني    افتتح أعمال الملتقى الاقتصادي.. الخريف: تكامل اقتصادي وشراكة مستدامة مع تونس    رجل الأمن ريان عسيري يروي كواليس الموقف الإنساني في المسجد الحرام    «الهيئة»أصدرت معايير المستفيد الحقيقي.. تعزيز الحوكمة والشفافية لحماية الأوقاف    علاج جيني جديد لمرض باركنسون    أنت مسئول عن سلامتك (2)    التحدث أثناء القيادة يضعف دقة العين    محمد إمام يحسم جدل الأجور    %69 من مساكن المملكة بلا طفايات للحريق و87% بلا أجهزة إنذار    اليوان الرقمي يحفز أسواق العملات الرقمية    نجل مسؤول يقتل والده وينتحر    معارك البيض والدقيق    الدردشة مع ال AI تعمق الأوهام والهذيان    انخفاض حرارة الجسم ومخاطره القلبية    القطرات توقف تنظيم الأنف    رهانات وقف النار على غزة بين اختبار المرحلة الثانية وسيناريو التعثر    خطة سلام تحت الاختبار ضمانات أمريكية لأوكرانيا لمدة 15 عاما    التعاون لوصافة دوري روشن بالفوز على النجمة    الهلال والنصر يسيطران على الريشة    السعودية وإدارة التحولات الإقليمية    «ريان».. عين الرعاية وساعد الأمن    رئاسة أمن الدولة تستضيف التمرين التعبوي السادس لقطاعات قوى الأمن الداخلي "وطن 95"    بلدية محافظة بيش تواصل أعمال النظافة اليومية بالكورنيش حفاظًا على الشاطئ وراحة الزوار    حتى لا تُختطف القضية الجنوبية.. المملكة ترسم خطوطًا فاصلة في حضرموت والمهرة    دعوى فسخ نكاح بسبب انشغال الزوج المفرط بلعبة البلوت    دغدغة المشاعر بين النخوة والإنسانية والتمرد    القيادة تعزي رئيس المجلس الرئاسي الليبي في وفاة رئيس الأركان العامة للجيش الليبي ومرافقيه    وزير الداخلية تابع حالته الصحية.. تفاصيل إصابة الجندي ريان آل أحمد في المسجد الحرام    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«قوانين المساواة» في بريطانيا: عندما تصطدم المعتقدات الدينية ب «تحرّر المجتمع»
نشر في الحياة يوم 28 - 03 - 2013

بريطانيا بلد يحترم قوانينه، ويسعى دائماً إلى تطويرها لتتلاءم مع التغييرات التي تلحق بتطور المجتمع. ووفق هذا المنطق، طوّرت الحكومة البريطانية «قانون المساواة» الذي يسعى في نسخته الأخيرة الصادرة عام 2010 إلى ضمان عدم حصول تمييز سلبي مبني على أساس أي من «الخصائص» الآتية: السنّ، الإعاقة، الميول الجنسية (للمثليين)، «الهوية» الجنسية للشخص سواء كان رجلاً أو امرأة أم سبق له أن كان رجلاً أو امرأة وغيّر جنسه، الزواج أو الشراكة المدنية (في مجالات العمل فقط)، الحمل وما بعد الإنجاب، العرق (الإثنية)، الدين أو المعتقد.
وبموجب هذا القانون، ف «إنك إذا كنت تنتمي إلى واحدة أو أكثر من هذه الخصائص (المذكورة أعلاه)، فقد أصبح الآن ضد القانون أن تُعامل مثل أي شخص آخر إذا كانت هذه المعاملة ستضعك في موقف سيئ (أو معيب)». و «قانون المساواة لعام 2010» يغطي الأشخاص الذين تنطبق عليهم هذه الخصائص في أماكن العمل أو عندما يستخدمون خدمات المتاجر والفنادق ونوادي التمارين الرياضية والمستشفيات أو أياً من الخدمات «المجانية» التي تُعرض في بريطانيا.
ويعرّف القانون «التمييز» بصفته معاملة شخص ما بطريقة أسوأ من معاملة شخص آخر بناء على «من هو» هذا الشخص. وأكثر من ذلك، يعتبر القانون أن شخصاً ما قد ارتكب مخالفة لنصوصه في حال «ميّز» سلباً ضد شخص آخر لأنه «يعتقد» (مجرد اعتقاد وليس بالضرورة أن يكون صحيحاً) أن هذا الشخص ينتمي إلى أي من الخصائص المحددة في القانون. كما يعاقب القانون أيضاً من يقوم بتمييز سلبي ضد شخص لأن أحد أفراد عائلته لديه تلك الخصائص، مثل أن يتعرض أب للتمييز لأن ابنه مثليّ جنسياً.
لكن «قانون المساواة» هذا يصطدم، كما حصل في أكثر من مناسبة، بمبادئ وقناعات «تفرض» على أشخاص معينين أن يخرقوا نصوصه من خلال «تمييزهم» ضد غيرهم. ولعل أكثر هذه الحالات شهرة في بريطانيا قضية الزوجين بيتر وهيزلماري بول اللذين غُرّما أمام القضاء عام 2011 لأنهما خرقا «قانون المساواة» برفضهما تأجير غرفة في فندقهما الصغير في غرب إنكلترا والمخصص للمبيت والإفطار (B&B) لرجلين شاذين. أقام الرجلان مارتن هول وستيفن بردي دعوى قضائية ضد الزوجين بتهمة أنهما «ميّزا» ضدهما بسبب ميولهما. لكن الزوجين جادلا أمام المحكمة بأن قناعاتهما الدينية بصفتهما مسيحيين ملتزمين تمنعهما من استضافة مثليين، مثلما تمنعهما من تأجير غرفة في فندقهما لرجل وامرأة إذا لم يكونا متزوجين. وهما يطبقان أصلاً قاعدة عدم استضافة غير المتزوجين.
لكن القضاء لم يقبل دفوع بيتر وهيزلماري، ووجدهما مذنبين بخرق قانون المساواة على أساس الميول الجنسية، وفرض عليهما غرامة مقدارها 3600 جنيه استرليني. قدم الزوجان طعناً أمام محكمة الاستئناف، لكنهما خسرا، وإن سُمح لهما بتقديم استئناف جديد أمام المحكمة العليا، أعلى الجهات القضائية في بريطانيا.
وتقول هيزلماري البالغة 69 سنة: «لسنا متطرفين. جرى تصويرنا على أننا متعصبون دينياً. ليس لديّ خوف من الشاذين. لا مشكلة لي معهم، فقد نظرت إليهم دائماً بصفتهم بشراً وأستمتع برفقتهم. لكننا (زوجي وأنا) اعتقدنا أن من الخطأ أن يجري هذا هنا (أن ينزلا في الفندق). هذا لا علاقة له بالخوف من المثليين. قلنا دائماً إننا لا نرحّب بغير المتزوجين».
وتوضح أن «كل ما أردناه (من القضاء) أن يكون لنا الحق في تأييد الزواج، وأن نقول «لا هنا» (لغير المتزوجين). حقوق الإنسان للرجيلن اصطدمت بحقوق الإنسان لنا نحن. لم يفكّر أحد ملياً عندما استُحدث هذا القانون (قانون المساواة). ألا يمكن أحداً أن يجد معادلة تُسعدهم وتسعدنا؟».
لكن كل ذلك لم يشفع للزوجين، كما يبدو. فقد عانى فندقهما، بعد إدانتهما، من مقاطعة شرائح من الزبائن له، بحجة أنه يمارس سياسة «تمييزية». كما لم يعد في إمكانه أن يُدرج على لوائح الفنادق التي يُروَّج لها على موقع «زُر إنكلترا» Visit England، ولا أن يضع إعلانات في كتب «الدليل» المختلفة التي كان يعتمد عليها الزوجان بول لاستقدام غالبية زبائنهما ممن يختارون القدوم إلى مقاطعة كورنول الساحلية في غرب إنكلترا حيث يقع فندقهما.
معاناة الزوجين لم تتوقف هنا. فقد وصل الأمر إلى حد توجيه تهديدات بالقتل إليهما بسبب مواقفهما من الشاذين، كما تعرض فندقهما لعمليات تخريب.
ولكن، كما أن القوانين البريطانية «تتطور» لتلاحق العصر، كذلك يفعل من تطاولهم مفاعيلها، على قاعدة «الحاجة أم الاختراع». وهذا تحديداً ما فعله الزوجان بول لتجاوز قضية إدانتهما بالتمييز السلبي. فقد حوّلا فندقهما قبل أيام إلى «جمعية لا تهدف إلى الربح» وفتحا أبوابه ليصبح «مركزاً للرعاية والراحة للمسيحيين» أو لأي شخص آخر يحترم «قوانين» الزوجين بول المحددة في عقد إنشاء الجمعية الخيرية. هكذا، صار في إمكانهما، قانونياً، أن «يميّزا» من خلال حقهما في رفض قبول استضافة غير المتزوجين أو المثليين.
وفي الأيام الأخيرة شهدت ساحات المحاكم جولة جديدة من الصدام بين معتقدات المسيحيين وبين قوانين المساواة التي تُجرّم التمييز ضد الشاذين. لكن هذه المرة كانت الغلبة للمتدينين في جولة المنازلة. فقد تمكنت جماعة مسيحية («كور إيشوز» أو «قضايا جوهرية») من تحقيق نصر قضائي بعدما حكمت المحكمة العليا بخطأ قرار سابق يمنعها من نشر إعلان على حافلات النقل العام يوحي بأن في الإمكان إقناع المثليين بتغيير ميولهم الجنسية. ورفضت القاضية جستس لانغ، في المحكمة العليا في لندن، دفوع مؤسسة النقل العام في العاصمة في شأن منع نشر الإعلان الذي يقول إن مثلياً سابقاً «فخور» بأنه لم يعد شاذاً، وهو إعلان يُحاكي إعلاناً مماثلاً أذنت بلدية لندن بنشره على حافلات النقل العام لمؤسسة تدافع عن المثليين («ستونوول») وتقول إنهم «فخورون» بهويتهم. وقالت مؤسسة النقل العام في لندن (ترانسبورت فور لندن)، أمام المحكمة، إنها رفضت نشر إعلان الجماعة المسيحية لأنه يمكن أن يثير «إساءة على نطاق واسع»، وهو ما رفضته القاضية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.