إمارة منطقة المدينة المنورة تنظم حلقتين تطبيقيتين للقيادات الإدارية العليا

تنظم إمارة منطقة المدينة المنورة بالتعاون مع معهد الإدارة العامة حلقتين تطبيقيتين الأولى بعنوان "تنظيم الأداء الوظيفي" والثانية بعنوان "تنمية مهارات التطوير الإداري" تستهدف القيادات الإدارية العليا في إمارة المنطقة والأجهزة الحكومية في المنطقة.
وحث وكيل إمارة منطقة المدينة المنورة سليمان بن محمد الجريش في تعميم للإدارات الحكومية بالمنطقة على سرعة ترشيح مشاركين من قبلهم للاستفادة من هذه الحلقات التدريبية على أن يكون آخر موعد لاستقبال طلبات الترشيح للحلقة الأولى 28/11/1432ه .
فيما أوضح المشرف العام على إدارة التطوير الإداري بالإمارة محمد بن مصطفى النعمان أن الحلقات التطبيقية موجهة للقيادات الإدارية العليا, وتهدف إلى الرقي بمستوى الأداء الوظيفي، إلى جانب حرص معهد الإدارة العامة على إيصال خدماته التدريبية إلى أكبر عدد ممكن من المستفيدين في مناطق المملكة، مؤكداً أن إمارة المنطقة وبالتعاون مع معهد الإدارة العامة والمعاهد والمراكز التدريبية المتخصصة تتبنى إقامة العديد من الحلقات التطبيقية والبرامج التدريبية المتخصصة والمتوافقة لاحتياجات المنطقة التدريبية, واستثمار الفرص المتاحة لرفع مستوى الثقافة الإدارية والمهنية بالمنطقة.
يذكر أن أولى الحلقات التطبيقية " تنظيم الأداء الوظيفي" ستعقد بإمارة المنطقة في تاريخ 16/1/1433ه .
// انتهى //