الإرهابي والعلاقات السعودية الأمريكية    كأس نادي الصقور يقيم 6 أشواط للهواة    الأسواق الرقمية تستجيب لتوقعات خفض الفائدة    104% زيادة بتوثيق عقود الشركات    60% من قادة الأعمال بالمملكة على دراية بالتهديدات التقنية    الخريف في فعاليات يوم الاستثمار والشراكات ل "اليونيدو" يؤكد ريادة المملكة الصناعية عالميًا    ليلة السقوط الآسيوي للاتحاد والأهلي    "أخضر المناورة" وصيف آسيا    اقتصاد المملكة يواصل نموّه القوي    القبض على مروّج قات    اعتماد خمسة أعضاء جدد في مجلس إدارة أُحد    الجوف.. مواقع تاريخية تجذب الزوار    فيلق الإبل.. عبور الذاكرة وسرديات الهوية    117 دقيقة لأداء العمرة    زراعة أصغر منظم قلب لمولودة تزن 2 كجم    محمد بن سلمان.. حين يكتب حضورُهُ فصولاً جديدة في السياسة والاقتصاد    خطة سلام أميركية - أوكرانية «معدلة» لإنهاء الحرب الروسية    تحت رعاية عبدالعزيز بن سعود.. تكريم المتقاعدين من منسوبي الأحوال المدنية    الحقيل يزور سويسرا    ميسي يتألق ويقود ميامي لنهائي المنطقة الشرقية    في الجولة الخامسة لدوري أبطال أوروبا.. برشلونة يواجه تشيلسي في قمة كلاسيكية.. ومان سيتي يستقبل ليفركوزن    «عدالة التحكيم وتأخر التجديد في الهلال»    نائب وزير الخارجية يستقبل رئيس البرلمان المجري    دشن ملتقى ومعرض راد 2025.. أمير الشرقية: تعزيز شراكات القطاع الخاص وتمكين مشاريع الشباب    الجبيل الصناعية تدير النفايات ب«إنترنت الأشياء»    تقويم التعليم تطلق الرخصة المهنية للمدربين    تطبيق الGPS.. ماله وما عليه    «الداخلية» تدعم الجاهزية الأمنية في «الشمالية»    الصين: اليابان تجاوزت «الخط الأحمر» بشأن تايوان    من السويد إلى قطاع غزة.. وثائق جديدة تكشف مسارات تبرعات «الإخوان» المشبوهة    عمار يا دمشق من غير إيكوشار    ضجيج اللحظة    أحمد السقا يستعد ل «خلي بالك من نفسك»    إقالات داخل الجيش الإسرائيلي.. الاحتلال يجدد القصف على خان يونس    "الشؤون الإسلامية" تسلم 25 ألف مصحف للمالديف    "حزب الله" يشيّع قائده العسكري وسط تزايد الضغوط لتجريد السلاح    الميكروبات المقاومة للعلاجات (1)    قطع غيار    تعزيز قدرات الاكتشاف المبكر للأعراض..«الغذاء»: ربط قاعدة التيقظ الدوائي بمنصة الصحة العالمية    تدشين مركز زراعة القوقعة في «سعود الطبية»    قرعة نصف نهائي كأس الملك تقام 30 نوفمبر في استوديوهات "ثمانية"    الأهلي يخسر أمام الشارقة في دوري أبطال اسيا للنخبة    إنقاذ فتى من رافعة شاهقة    فيصل بن خالد يُعلن أسماء الفائزين بجائزة الملك خالد لعام 2025    الهلال الاحمر السعودي بتبوك يرفع جاهزيته إستعداداً للحالة الجوية المتوقعة على المنطقة    الأرصاد تؤكد سلامة أجواء المملكة من بركان إثيوبيا    هطول أمطار رعدية على بعض مناطق المملكة من يوم غدٍ الثلاثاء حتى الجمعة المقبل    هيئة تقويم التَّعليم والتَّدريب تستعرض الرُّخص المهنيَّة للمدرِّبين في لقاء بجامعة أمِّ القرى    أمير تبوك يطلع على تقرير فرع وزارة الشؤون الإسلامية بالمنطقة    محافظ الطائف يقدم التعازي لوكيل المحافظة البقمي    جامعة أم القرى تحقق مراتب متقدمة في التصنيفات العالمية    محمية الأمير محمد بن سلمان الملكية ترصد ظهور النسر الأبيض الذيل    القطاع العدلي يواكب التحولات العالمية.. الصمعاني: الجودة القضائية ركيزة أساسية لجذب الاستثمارات    حين يكون العطاء لغة وطن    «الحج»:«نسك عمرة» منصة موحدة وتجربة ميسرة    الناهشون في جسد النجاح!!    117 دقيقة مدة زمن العمرة خلال شهر جمادى الأولى    العبيكان رجل يصنع أثره بيده    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



معهد الإدارة العامة ينفذ خمس حلقات تطبيقية
نشر في اليوم يوم 17 - 03 - 2014

ينفذ معهد الإدارة العامة خلال هذا الأسبوع خمس حلقات تطبيقية في كل من الرياض، وجدة، والدمام، والمدينة المنورة. ويشارك بها عدد من القيادات الإدارية في الأجهزة الحكومية المختلفة، وتستمر مدة كل حلقة ثلاثة أيام. وأوضح المتحدث الرسمي باسم معهد الإدارة العامة، عبدالعزيز بن إبراهيم الهدلق، أن هذه الحلقات تهدف إلى تنمية وتطوير العمل الإداري في مختلف القطاعات من خلال رفع المستوى العلمي والعملي للمشاركين، بما يمكنهم من التغلب على المشكلات الإدارية التي تواجههم، إضافة إلى إثراء معلوماتهم وإلمامهم بما استجد في المجال الإداري.
وينفذ المعهد حلقة (التخطيط الإستراتيجي) الخاصة بالجامعة السعودية الإلكترونية في فندق الهوليدي إن بالرياض ، ويقوم بتقديم الحلقة كل من: الدكتور محمدالبيشي، والدكتور صلاح السليمي.
وتهدف الحلقة إلى تنمية قدرات المشاركين ومهاراتهم في تصور وتصميم ووضع الخطط الإستراتيجية في المنظمات التي ينتمون إليها ، ودعم ذلك بسلوك إستراتيجي بصفة مستمرة، وذلك من خلال: تنمية مهارات التصور والتفكير الإستراتيجي، وتنمية مهارات وضع الخطط الإستراتيجية، إضافة إلى تنمية مهارة تصميم وتسويق الخطط الإستراتيجية.
وفي مقر إمارة منطقة المدينة المنورة ينفذ المعهد حلقة (بطاقة الأداء المتوازن)، بحضور عدد من القيادات الإدارية بالإمارة، ويقوم بتنفيذها كل من: الدكتور سعد القحطاني، ومحمد القباني .
وتهدف الحلقة إلى إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لنقل وتطبيق مفاهيم الأداء المتوازن إلى الأجهزة الحكومية بكفاءة وفاعلية، من خلال وضع خطة إستراتيجية باستخدام بطاقة الأداء المتوازن، وتحويل الموضوعات الإستراتيجية للمنظمة وأهدافها إلى برنامج بطاقة الأداء المتوازن بكفاءة وفاعلية، وتحديد مراحل تصميم بطاقات الأداء المتوازن بدقة وإتقان، والتفريق بين نتائج قياس الأداء وما تظهره من فجوات بين الخطة الإستراتيجية والتطبيق بالإضافة إلى الإلمام بفوائد بطاقات الأداء المتوازنة واختيار أفضل الوسائل والأدوات المطبقة للتغلب على تحديات تطبيق بطاقات الأداء المتوازنة التعرف على مضامين التغيير المختلفة عند تطبيق بطاقات الأداء المتوازن بسهولة ويسر.
وفي فرع المعهد بمنطقة مكة المكرمة ينفذ المعهد حلقة (تحليل المشكلات وصنع القرارات) بحضور عدد من القيادات الإدارية في المنطقة، ويقوم بتنفيذ الحلقة: أحمد مطري.
وتهدف الحلقة إلى تنمية قدرات المشاركين على تحليل المشكلات وصنع القرارات الإدارية، من خلال: تنمية مهارة تطبيق خطوات الأسلوب العلمي في تحليل المشكلات، وتنمية مهارة تطبيق خطوات الأسلوب العلمي في صنع القرارات الإدارية، بالإضافة إلى تنمية مهارة تطبيق الأساليب الجماعية في تحليل المشكلات وصنع القرارات الإدارية.
وفي فرع المعهد بالمنطقة الشرقية ينفذ المعهد حلقة (إدارة الوقت) بحضور عدد من القيادات الإدارية بالمنطقة الشرقية، ويقوم بتنفيذ الحلقة محمد المزيعل.
وتهدف الحلقة إلى تطوير مهارات وقدرات المشاركين المتعلقة بإدارة الوقت ، مما يساعد على الاستفادة من وقت العمل بكفاءة ، وذلك من خلال تطبيق الأساليب العلمية لتحليل الوقت، وتحديد مضيعات الوقت، وتطبيق بعض الأساليب العلمية في تنظيم الوقت وجدولته، بالإضافة إلى تطبيق بعض الإستراتيجيات لإدارة الوقت بفعالية.
وفي مركز البرامج العليا بالفرع النسائي للمعهد تنفذ حلقة (تحليل المشكلات وصنع القرارات) بحضور عدد من القيادات الإدارية النسائية العليا من مختلف مناطق المملكة, وتقوم بتنفيذ الحلقة الدكتورة سلوى الحمودي.
وتقدم موضوعات كل حلقة من تلك الحلقات من خلال أساليب تدريب متنوعة كالمحاضرات القصيرة وتشكيل مجموعات العمل، والحالات الدراسية، وإجراء التمرينات والمباريات، وتمثيل الأدوار، ومشاهدة الأفلام التدريبية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.