«هيئة الطرق»: مطبات السرعة على الطرق الرئيسية محظورة    هل اقتربت المواجهة بين روسيا و«الناتو»؟    «قبضة» الخليج إلى النهائي الآسيوي ل«اليد»    الشاعر علي عكور: مؤسف أن يتصدَّر المشهد الأدبي الأقل قيمة !    رواء الجصاني يلتقط سيرة عراقيين من ذاكرة «براغ»    «السقوط المفاجئ»    الدفاع المدني: هطول الأمطار الرعدية على معظم مناطق المملكة    ترمب يستعيد المفهوم الدبلوماسي القديم «السلام من خلال القوة»    مشاعل السعيدان سيدة أعمال تسعى إلى الطموح والتحول الرقمي في القطاع العقاري    أشهرالأشقاء في عام المستديرة    د. عبدالله الشهري: رسالة الأندية لا يجب اختزالها في الرياضة فقط واستضافة المونديال خير دليل    «استخدام النقل العام».. اقتصاد واستدامة    أرصدة مشبوهة !    حلول ذكية لأزمة المواقف    التدمير الممنهج مازال مستمراً.. وصدور مذكرتي توقيف بحق نتنياهو وغالانت    الثقافة البيئية والتنمية المستدامة    عدسة ريم الفيصل تنصت لنا    المخرجة هند الفهاد: رائدة سعودية في عالم السينما    «بازار المنجّمين»؟!    مسجد الفتح.. استحضار دخول البيت العتيق    إجراءات الحدود توتر عمل «شينغن» التنقل الحر    تصرفات تؤخر مشي الطفل يجب الحذر منها    المياه الوطنية: واحة بريدة صاحبة أول بصمة مائية في العالم    ترمب المنتصر الكبير    صرخة طفلة    محافظ عنيزة المكلف يزور الوحدة السكنية الجاهزة    وزير الدفاع يستعرض علاقات التعاون مع وزير الدولة بمكتب رئيس وزراء السويد    البيع على الخارطة.. بين فرص الاستثمار وضمانات الحماية    فعل لا رد فعل    أخضرنا ضلّ الطريق    أشبال أخضر اليد يواجهون تونس في "عربية اليد"    5 مواجهات في دوري ممتاز الطائرة    لتكن لدينا وزارة للكفاءة الحكومية    إنعاش الحياة وإنعاش الموت..!    المؤتمر للتوائم الملتصقة    دوري روشن: الهلال للمحافظة على صدارة الترتيب والاتحاد يترقب بلقاء الفتح    خبر سار للهلال بشأن سالم الدوسري    حالة مطرية على مناطق المملكة اعتباراً من يوم غدٍ الجمعة    رئيس مجلس أمناء جامعة الأمير سلطان يوجه باعتماد الجامعة إجازة شهر رمضان للطلبة للثلاثة الأعوام القادمة    عسير: إحباط تهريب (26) كغم من مادة الحشيش المخدر و (29100) قرص خاضع لتنظيم التداول الطبي    الأمن العام يشارك ضمن معرض وزارة الداخلية احتفاءً باليوم العالمي للطفل    إطلاق 26 كائنًا مهددًا بالانقراض في متنزه السودة    محمية الأمير محمد بن سلمان الملكية تكتشف نوعاً جديداً من الخفافيش في السعودية    أمير القصيم يستقبل عدد من أعضاء مجلس الشورى ومنسوبي المؤسسة الخيرية لرعاية الأيتام    مدير عام فرع وزارة الصحة بجازان يستقبل مدير مستشفى القوات المسلحة بالمنطقة    ضيوف الملك: المملكة لم تبخل يوما على المسلمين    سفارة السعودية في باكستان: المملكة تدين الهجوم على نقطة تفتيش مشتركة في مدينة "بانو"    "التعاون الإسلامي" ترحّب باعتماد الجمعية العامة للأمم المتحدة التعاون معها    «المسيار» والوجبات السريعة    أفراح آل الطلاقي وآل بخيت    رسالة إنسانية    " لعبة الضوء والظل" ب 121 مليون دولار    وزير العدل يبحث مع رئيس" مؤتمر لاهاي" تعزيز التعاون    أمير الحدود الشمالية يفتتح مركز الدعم والإسناد للدفاع المدني بمحافظة طريف    أمير الرياض يرأس اجتماع المحافظين ومسؤولي الإمارة    أمير منطقة تبوك يستقبل سفير جمهورية أوزبكستان لدى المملكة    وصول الدفعة الأولى من ضيوف برنامج خادم الحرمين للعمرة والزيارة للمدينة المنورة    سموه التقى حاكم ولاية إنديانا الأمريكية.. وزير الدفاع ووزير القوات المسلحة الفرنسية يبحثان آفاق التعاون والمستجدات    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



أسامة نقلي: المرأة السعودية حاضرة في سفارات المملكة ولا محسوبية في التعيينات
نقلي: يشاركن في الوفود في الأمم المتحدة وجامعة الدول العربية
نشر في الوطن يوم 01 - 08 - 2010

كشف رئيس الإدارة الإعلامية بوزارة الخارجية، السفير أسامة نقلي، في حواره مع "الوطن"، عن الحضور "الجيد للمرأة السعودية، الذي تشهده الخارجية السعودية، في بعثات المملكة، في أوروبا، وأمريكا، وآسيا، وأفريقيا"، كما وفود المملكة لدى "الأمم المتحدة" في نيويورك وجنيف، و"جامعة الدول العربية" بالقاهرة، ملقياً في طيات حديثه الضوء على الأدوار التي تمارسها النساء في الخارجية السعودية. راداً في نفس الوقت على أحاديث يرددها البعض، حول "محسوبيات" في التعيين، للوظائف التي طرحتها الوزارة للمرأة في الآونة الأخيرة، وهنا نص الحوار:
تدور أقاويل يرددها البعض، حول وجود أسماء معدة سلفا، لتشغل الوظائف التي عرضتها وزارة الخارجية في الوقت الحالي، وحكر الوظائف المطروحة على قريبات وأقرباء الدبلوماسيين، أو العاملين في الوزارة، ما مدى صحة ذلك؟.
هذه شائعات تقليدية، تدحضها الإجراءات الصارمة والحازمة التي تتبع في التعيين بوزارة الخارجية، سواء بالنسبة للرجال أو النساء، واللجان المشكلة لهذا الغرض ليست فقط داخل وزارة الخارجية، ولكن تشارك فيها أيضا الجامعات السعودية، ووزارة الخدمة المدنية، لغرض تقويم وفلترة المتقدمين، والحكم النهائي يعود إلى نتائج الاختبارات، والتقديرات التي تعتبر الفيصل في مسألة التعيين، وتشارك فيها كافة هذه الجهات، وتوضح هذه الإجراءات أن قرار التعيين قرار جماعي، وليس فرديا، وليس من السهل المحسوبية والاختراق.
الشواغر الوظيفية
كم عدد الشواغر الوظيفية المتعلقة بالمرأة حاليا، في وزارة الخارجية؟
لا توجد أي وظائف تحتفظ وزارة الخارجية بها، فأي شواغر وظيفية يتم الإعلان عنها فورا، من قبل كل من وزارة الخارجية، ووزارة الخدمة المدنية، للرجال والنساء على حد سواء. وهذا الأمر يتم كما هو معروف بعد إقرار ميزانية الدولة، واعتماد الوظائف بأجهزتها المختلفة ضمن ميزانياتها، ومن بينها وزارة الخارجية، وتجرى بعدها كافة إجراءات التقويم والتعيين التي ذكرتها.
أعداد المتقدمات
ما عدد السعوديات اللواتي تقدمن للعمل في وزارة الخارجية، وكم عد المقبولات؟
في كل مسابقة تعلن، تتقدم أعداد كبيرة، ويتم الفرز وفق الشروط المعلن عنها لكل حالة. وفي المسابقة الأخيرة لفرع الوزارة بمنطقة مكة المكرمة، تم قبول أوراق ما يزيد عن ألف مواطنة، ممن تنطبق عليهن الشروط والمؤهلات، لتبدأ بعد ذلك إجراءات المسابقة وكافة الاختبارات التقويمية، بمشاركة الجهات الثلاث ( وزارة الخارجية – وزارة الخدمة المدنية -جامعة الملك عبد العزيز) للتعيين على الوظائف المتاحة بالوزارة.
مناصب السعوديات
ما الإدارات والوظائف التي تشغلها السعوديات في الوزارة، وما أعلى وأدنى منصب تشغله، أو شغلته سيدة سعودية في الوزارة؟
تعمل منسوبات القسم النسائي بوزارة الخارجية في معظم وكالات الوزارة، وإداراتها السياسية، والاقتصادية، والقنصلية، والإعلامية، والإدارية، والمالية، ومركز المعلومات، والدراسات، إضافة إلى الترجمة، والحاسب الآلي. ويتدرجن في العمل بالوظائف والترقية، حسب المؤهلات الجامعية، والدورات التدريبية، وسنوات الخبرة، وغيرها من معايير الخدمة المدنية، المطبقة على أجهزة الدولة. والتميز الوحيد للارتقاء في السلم الوظيفي للنساء والرجال على حد سواء، هو معيار الكفاءة، ومستويات الأداء، والانضباط الوظيفي. وكما هو معلوم فإن التعيين بالقسم النسائي بدأ متأخرا بوزارة الخارجية، والتدرج الوظيفي يتطلب سنوات متراكمة من الخبرة، لذلك فإن الموظفات بوزارة الخارجية يشغلن حاليا من المراتب الخامسة إلى التاسعة، وهن مرشحات بالتأكيد للارتقاء لمراتب أعلى، وفق قدراتهن وخبراتهن، حسب أنظمة الخدمة المدنية. كما أن الوزارة حريصة من جانبها على تكثيف الدورات التدريبية العملية والأكاديمية، لمنسوبات القسم، لتأهيلهن للمراتب المختلفة.
الدور النسائي
أي دور تلعبه المرأة السعودية خلال وجودها في وزار الخارجية، وما أهمية المرأة في العمل الدبلوماسي الخارجي؟.
القسم النسائي بوزارة الخارجية، عبارة عن مكاتب مستقلة عن قسم الرجال، كما هو الحال بالأقسام النسائية بسفارات المملكة في الخارج، الأمر الذي من شأنه توفير بيئة ملائمة تتمتع بالخصوصية، لتمكين النساء من أداء الأعمال المناطة بهن، وفق تعاليم ديننا الحنيف وعاداتنا وتقاليدنا. ولكن هذا الانفصال لا ينطبق على العمل الذي يشترك فيه الجميع، حسب الاختصاص.
وما هي مهام القسم النسائي بالوزارة؟
عن دور المرأة في وزارة الخارجية، فالمرأة السعودية حظيت بنصيب وافر من التعليم، على كافة المستويات، وفي مختلف التخصصات. كما أنها تمكنت من التفوق على نفسها، في كافة المجالات التي عملت بها، وأعتقد أنه من حق الدبلوماسية السعودية، كغيرها من الأجهزة الحكومية، الاستفادة من قدراتها وكفاءتها وجهدها المميز.
السعوديات في السفارات
ما حجم التواجد النسائي في السفارات السعودية في الخارج؟.
لدى المملكة 110 بعثات دبلوماسية، موزعة بين سفارات، وقنصليات عامة، ووفود دائمة لدى المنظمات الدولية، تغطي معظم دول العالم، سواء في الدول المعتمدة لديها، أو من خلال السفير غير المقيم في الدول المجاورة لها. والوظائف المتاحة للمرأة في البعثات تنقسم إلى قسمين، وظائف دبلوماسية، ووظائف تعاقدية. أما بالنسبة للعدد، فإنه لم يصل إلى مستوى طموحاتنا بعد، ربما لحداثة تجربة تعيينهن بوزارة الخارجية، وأسباب أخرى قد تعود إلى ظروف اجتماعية خاصة بالمرأة. لكن الأهم، هو أننا بدأنا نشهد حضورا جيدا لها في بعثات المملكة الكبرى، في أوروبا، وأمريكا، وآسيا، وأفريقيا، وأيضا وفود المملكة لدى كل من الأمم المتحدة، في نيويورك وجنيف، والجامعة العربية بالقاهرة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.