سجلت المنطقة الشرقية أعلى نسبة مشاركة بالقوى العامة بين مناطق المملكة متفوقة على الرياض التي سجلت أعلى عدد موظفين إذ بلغت نسبة المشاركة في القوى العامة في المنطقة الشرقية 70.5%، وجاءت بعدها الرياض بنسبة 70.2%، وجاءت المناطق الأخرى بنسبة متفاوتة كثيرًا عن منطقتي الشرقيةوالرياض. وكان سوق العمل في المنطقة الشرقية قد شهد ارتفاعًا بسيطًا في مشاركة القوى الناعمة من السيدات، مقابل تفاوت ملحوظ بينها وبين العاملات من غير الجنسية السعودية. وهو ما تسعى له رؤية المملكة الطموحة لإشراك المرأة السعودية بنسبة أكبر في سوق العمل. العاملين بالمنطقة الشرقية وبحسب النشرة الاقتصادية المحدثة نقلاً عن الهيئة العامة للإحصاء وبيانات البنك المركزي للربع الأول من 2024، بلغت نسبة العاملين في المنطقة الشرقية 70.5% من مجموع السكان، حيث شكّلت مشاركة السعوديات في قوى العمل بالقطاع الخاص نسبة تعادل 36.0%، فيما بلغت نسبة مشاركة غير السعوديات 34.5%. في المقابل، سجلت مشاركة الذكور السعوديين نسبة قدرها 68.9%، بينما بلغت نسبة مشاركة الذكور غير السعوديين 95.7%. مسجلة ارتفاعًا بسيطًا عن الربع الأخير من عام 2023 حيث بلغت نسبة العاملين السعوديين من الذكور 67.9% والسيدات 34.4%. المشتركين في التأمينات ويلحظ فارق التفاوت الكبير في نسبة الاشتراك في التأمينات الاجتماعية بين السيدات السعوديات وغير السعوديات فقد، بلغ عدد المشتركين الجدد من السعوديين في قواعد وأنظمة التأمينات الاجتماعية في المنطقة الشرقية 19.449 مشتركًا، موزعة إلى 8.064 أنثى و11.385 ذكرًا. بينما بلغ عدد المشتركين الجدد من غير السعوديين في قواعد وأنظمة التأمينات الاجتماعية في المنطقة الشرقية 20.729 مشتركًا، موزعة إلى 430 أنثى و20.299 ذكرًا. مجموع العاملين وبإجمالي لعدد العاملون المسجلون في التأمينات الاجتماعية والخدمة المدنية كشفت هيئة الإحصاء بأن مجموع العاملين السعوديين في المنطقة الشرقية بلغ 710.720 عاملاً، موزعين بالنسب التالية: 84.1% في نظام التأمينات الاجتماعية و15.9% في نظام الخدمة المدنية. وبحسب الجنس، شكّلت الإناث السعوديات ما نسبته 11.3% من المسجّلين في نظام التأمينات الاجتماعية بما يعادل 243.254 أنثى عاملة، فيما بلغت نسبة الذكور 88.7% بنحو 1.901.447 ذكرًا عاملاً. في المقابل كان 44.7% من العاملين المسجلين في نظام الخدمة المدنية من الإناث بواقع 52.932 عاملة، و55.3% من الذكور بعدد 65.451 عاملاً. في المقابل شكّلت الإناث غير السعوديات ما نسبته 2.6% من المسجّلين في نظام التأمينات الاجتماعية بما يعادل 55.124 أنثى عاملة، فيما بلغت نسبة الذكور غير السعوديين 69.6% بنحو 1.491.822 ذكرًا عاملاً. بينما سجلت 1.9% من العاملين المسجّلين في نظام الخدمة المدنية من الإناث غير السعوديات بواقع 2.299 عاملة، و2.6% من الذكور غير السعوديين بعدد 3.119 عاملاً. أبرز المهن وتمثلت المهن التي ضمّت أكبر عدد من العاملين في المنطقة الشرقية في ما يلي: عمال المهن الأولية (703.479 عاملًا)، عمال الحرف والصناعات ذات الصلة (324.801 عامل)، والمهنيون (273.847 عاملًا). من جهة أخرى، سجّل معدل البطالة في المنطقة خلال الربع ذاته 2.7%، وبحسب الجنس بلغ معدل بطالة السعوديات 11.4%، فيما بلغ معدل بطالة غير السعوديات 5.3%. في المقابل، ووصل معدل بطالة الذكور السعوديين إلى 3.3%، بينما سجّل معدل بطالة الذكور غير السعوديين نسبة قدرها 0.7%. ASF: معدل المشاركة في القوى العاملة بحسب المناطق: المنطقة الشرقية= 70.5% الرياض= 70.3% تبوك= 67.5% حائل= 64.4% الجوف= 63.9% مكةالمكرمة= 63.6% الحدود الشمالية= 63.2% نجران= 62.7% عسير= 62.6% القصيم= 62.2% الباحة= 61.1% المدينةالمنورة= 60.5% جازان= 55.3% الإجمالي=66.0% المنطقة الشرقية: نسبة المشاركة في القوى العاملة بين السكان= 70.5% في القطاع الخاص: ذكور سعوديون= 68.9% ذكور غير السعوديين= 95.7%. نساء سعوديات= 36.0% نساء غير السعوديات= 34.5%. عدد المشتركين الجدد من السعوديين في قواعد وأنظمة التأمينات الاجتماعية في المنطقة الشرقية= 19.449 الذكور= 11.385 الإناث= 8.064 عدد المشتركين الجدد من غير السعوديين في قواعد وأنظمة التأمينات الاجتماعية في المنطقة الشرقية= 20.729 الذكور= 20.299 الإناث= 430 إجمالي عدد العاملين بالمنطقة الشرقية: 710.720 نظام التأمينات الاجتماعية=84.1% الإناث =11.3% الذكور = 88.7% نظام الخدمة المدنية= 15.9% الإناث= 44.7% الذكور= 55.3%
