عمادة التطوير وتنمية المهارات في جامعة الأميرة نورة تطلق برامج لتنمية المهارات

أطلقت عمادة التطوير وتنمية المهارات بجامعة الاميرة نورة بنت عبدالرحمن المرحلة الأولى من برامجها التطويرية للموظفات والتي تستمر لمدة ثلاث سنوات بالجامعة مبتدئة ببرنامج تطوير فئتي ( السكرتارية و مدراء المكاتب) متضمنة اربعة برامج تدريبية بواقع 60 ساعة تدريبية وهي السكرتارية الحديثة - ادارة المكاتب، ومهارات الاتصال للسكرتارية، مهارات الاحتراف لسكرتير القرن(21)،الإبداع و التميز في أعمال السكرتارية - الإدارة المكتبية الحديثة.
وأكدت عميدة التطوير و تنمية المهارات المكلفة الدكتورة عبير بنت علي الحربي أن السياسة التدريبية للعمادة هو السعي إلى تحقيق الفائدة المرجوة من مشاركة الموظفات بالدورات التدريبية من خلال تهيئة بيئة تدريبية مناسبة تتمثل بتوفير مدربين متمكنين ذو خبرة وكفاءة، وقاعات تدريبية مهيأة .
وأشارت د.الحربي الى اهمية تلك البرنامج لإطلاع الموظفات الملتحقات على كل ماهو حديث في السكرتارية و إدارة المكاتب و تمكينهم من إعداد المخاطبات الرسمية و تقارير العمل و التخطيط لأعمالهم بطريقة فعالة و تنظيم أعمال مدرائهم و إكسابهم مهارات التفكير العليا و إدارة الوقت بما يضمن تطوير قدراتهم و يحقق تطوير العملية الإدارية في الجامعة.